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[加]亨利•明茨伯格（Henry Mintzberg）馮雲霞

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發表於2025-03-01

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2019-12-25 平裝 9787111637677

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具體描述

亨利•明茨伯格（Henry Mintzberg）

當今世界最傑齣的管理思想傢之一，經理角色學派的創始人。加拿大麥吉爾大學（McGill）管理學院教授，戰略管理學會主席，加拿大皇傢協會會員。在歐洲工商管理學院（INSEAD）、倫敦商學院等學校擔任訪問學者。他曾兩次獲得《哈佛商業評論》年度最佳文章“麥肯锡奬”，2000年獲得美國管理科學院傑齣學者奬。他舉辦的經理人培訓班在全世界大受歡迎，總能帶給人耳目一新、振聾發聵的效果。2003年獲得美國培訓與發展協會終身成就奬。明茨伯格最知名的著作《管理工作的本質》奠定瞭他的管理大師地位。他對管理工作的觀察與研究，迄今無人能超越。

繼德魯剋後又一管理大師，他是偉大的離經叛道者明茨伯格。

管理是簡單的，我們都應該迴歸管理的本質。

管理者太忙於管理嗎？

領導和管理是相互獨立的嗎？

什麼是管理，什麼不是管理？

管理是專業，而是實踐！

 透析管理實質

 解決管理難題

 甄選有效管理者

 評估管理的有效性

 培養管理者的有效性

膚淺綜閤徵、規劃的難題、控製的悖論、授權的兩難、行動的模糊性。。。這些管理迷思將一一解開。

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用戶評價

評分☆☆☆☆☆

##明茨伯格的懷疑精神無處不在的一本書，管理等於藝術（洞察力和領導）+科學（方法）+手藝（經驗）不算很特彆卻算簡單到位。看到戰略需要的是閤成、深思熟慮和邏輯、湧現的那一段，我纔明白這種懷疑其實是一種比職業經理人（局中人）更加務實和麵對現實的態度，也是德魯剋管理的目的是為瞭完成組織目標的延展，而目標源於從外部（客戶）獲得的成果。

評分☆☆☆☆☆

##是《管理工作的本質》的延伸

評分☆☆☆☆☆

##明茨伯格開篇來瞭這麼一句：我們不會信任缺乏正規訓練、憑直覺工作的工程師和醫生，但會信任從沒有在課堂上學習過管理課程的各種各樣的管理者。簡單來說就是課堂或書本學來的管理都是渣渣。正如本書名字，本書也寫得“至簡”啊，概括性的一堆結論。不過有很多觀點是很顛覆的，基本否定瞭法約爾的計劃組織指揮協調控製的五大管理職能。確實管理沒有這麼高大上，各種的忙亂、亂插的會議、中基層的“閑聊”信息流通、麵麵俱到的管理等等。管理離不開實踐，正如馬雲在外灘金融論壇說的，專傢和學者的區彆，閤格的管理者首先必須是專傢，然後有條件可以成為學者。

評分☆☆☆☆☆

##信息、人員、行動！

評分☆☆☆☆☆

##不推薦閱讀。如果讀者對本書主題感興趣，建議讀作者的另一本書《管理進行時》（本書即《管理進行時》的精簡、普及版）。不推薦的理由如下：讀明茨伯格的書，始終能感受到大師的批判性思維，以及他對美式商學院教育的不屑。書的主題是管理，主要目標讀者應該是針對擁有manager, director, VP, CXO等title的人。書寫的其實挺好，應該可以評4星略高一些，但架不住國內的齣版商腦殘，給這麼一本隻有9萬字左右的薄薄的書定價59元，齣版商真是想錢想瘋瞭。另外，人大商學院教授的翻譯，也讓人感覺似懂非懂，始終隔著一層。就我的閱讀體驗而言，本書的譯文水平要比幾年前讀過但感覺翻譯得不太好的《戰略規劃的興衰》還要差一些。

評分☆☆☆☆☆

##不是很懂，先通讀吧

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