满28包邮 做未来“走俏”的人 pdf epub mobi txt 电子书 下载 2025

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李子迟，薛志平，梓玉著 著

图书标签:

• 个人成长
• 职业规划
• 未来趋势
• 技能提升
• 自我增值
• 斜杠青年
• 副业
• 终身学习
• 思维模式
• 干货分享

店铺： 梅凯瑞图书专营店

出版社： 新世界出版社

ISBN：9787802287402

商品编码：29939928984

包装：平装

出版时间：2008-07-01

基本信息

书名：做未来“走俏”的人

定价：35.00元

作者：李子迟,薛志平,梓玉著

出版社：新世界出版社

出版日期：2008-07-01

ISBN：9787802287402

字数：200000

页码：303

版次：1

装帧：平装

开本：16开

商品重量：0.481kg

编辑推荐

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有弹性、有创造力、能够终身学习的人才容易就业。财富是靠不住的，今日的富翁，说不定是明日的乞丐。惟有本身的学问，才干，才是真实的本钱。
无论是在职者还是求职者，都应该增强心理的承受能力，提高“抗挤”、“抗压”的素质。
大学生本来是社会的“天之骄子”，走进校门即意味着将来衣食无忧，甚至前程似锦。但这一切现在已发生变化，大学毕业生成了就业竞争中的弱势群体，在他们的眼中，未来由阳光明媚变成了阴霾满天，有些人因此产生了“离校恐惧症”。
现在什么类型的人*容易就业呢？有弹性、有创造力、能够终身学习的人才容易就业。
未来社会的竞争，就是知识与速度的竞争，这是不争的事实。过去是“大鱼吃小鱼”，如今是“快鱼吃慢鱼”。

内容提要

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学历是靠不住的，今天的学历，只说明 你曾经的学识，不代表你能适应时代发展的需要。惟有自身真正的素质、能力，才是赢得未来的金钥匙。
人力资源专家，人力资源和社会保障部中国人事科学研究院副院长、研究员，中国人力资源研究会副理事长，中国人才研究会、中国行政管理学会理事，清华大学，吉林大学，西南财经大学、日本高千重穗大学等高校客座教授吴德贵先生为该书作序并热情推荐。

目录

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作者介绍

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文摘

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序言

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《满28包邮，做未来“走俏”的人》是一本面向当代职场人士、创业者和所有渴望在快速变化的未来社会中保持竞争力的读者的实用指南。本书的核心思想并非聚焦于某个特定行业的知识或技能，而是着眼于构建一种适应性强、学习能力高、且具备前瞻性思维的个人发展框架。全书围绕“如何在新时代环境中，持续提升个人价值，使自己成为行业中的‘抢手货’”这一主题展开，为读者提供了一套系统性的自我提升策略。 第一部分：洞察时代的脉搏——认知重塑与未来图景 本部分首先带领读者深入剖析当前及未来十年社会、经济和技术环境的深刻变革。这并非空洞的理论说教，而是基于对全球化趋势、数字化转型、人工智能（AI）的快速渗透、以及零工经济（Gig Economy）兴起等关键宏观现象的细致解读。 作者强调，在这个“不确定性”成为常态的时代，许多传统上被视为“铁饭碗”的技能正在迅速贬值。因此，做好成为“未来走俏的人”的第一步，是进行彻底的“认知升级”。读者需要学会区分“信息”与“知识”，并掌握快速处理复杂信息、识别新兴机遇的底层逻辑。 书中深入探讨了“范式转移”（Paradigm Shift）的概念，阐述了当今社会中正在发生的几大关键范式转移，例如从“拥有”到“使用”的转变、从“线性职业发展”到“蜂窝式职业路径”的转变等。通过大量的案例分析，展示了那些未能及时调整认知框架的人所面临的困境，以及成功适应新范式的人所抓住的红利。 第二部分：核心竞争力重构——不可替代性的打造 本部分是全书的实践核心，旨在帮助读者构建一套难以被技术或外部环境轻易替代的“软硬兼施”的核心竞争力组合。 1. 跨界思维与T型人才的深化： 强调了单一领域的精深（垂直深度）固然重要，但真正的“走俏”人才需要更宽的知识横梁。这包括理解相邻领域的逻辑，例如技术人员需要理解商业伦理与用户体验，而商业人士需要掌握基础的数据分析和技术可行性判断。本书提供了一套“知识地图绘制法”，帮助读者系统地识别并填补自身的知识鸿沟。 2. 情绪智力与复杂人际关系的驾驭： 随着自动化程度的提高，人类独有的“情商”（EQ）和“社会智力”变得愈发宝贵。本书细致分析了高情商在领导力、冲突解决、跨文化沟通中的实际应用。它提供的不仅仅是理论模型，而是针对职场中常见的高压沟通、反馈给予与接受、以及团队协作中的微妙心理博弈的实操建议。 3. 批判性思维与决策质量： 在信息过载的环境下，如何做出高质量的决策是衡量个人价值的关键指标。本章着重训练读者的“反事实思考”能力，即预判不同选择的潜在后果，并建立起一套严谨的验证和修正决策的流程，避免陷入“确认偏误”。 第三部分：学习的艺术——构建终身成长的飞轮 未来人才的差异化，不再是“学到了什么”，而是“能多快学会新的东西”。本部分专注于教授高效、持续的学习机制。 1. 元学习（Meta-Learning）的实践： 介绍如何“学习如何学习”。这包括解构复杂技能的学习曲线、识别学习过程中的瓶颈、以及利用间隔重复和主动回忆等科学方法来固化知识。 2. 构建个人知识管理系统（PKM）： 摒弃传统的笔记方法，提倡建立一个动态的、可供检索和再组合的个人知识网络。书中详细介绍了构建PKM的工具选择、信息流的过滤机制，以及如何确保笔记内容能够真正转化为可执行的洞察。 3. 打造“学习闭环”： 强调理论学习必须与实践相结合。本书提出了“项目驱动学习法”，鼓励读者将新学的概念立即应用于解决实际问题中，通过“做中学”来加速技能的内化过程，并将实践中的失败转化为宝贵的经验数据。 第四部分：职业生涯的敏捷管理——从雇用到自我驱动 这一部分转向职业路径的战略规划，教导读者如何像管理一家初创企业一样管理自己的职业生涯。 1. 个人品牌构建与价值传递： “走俏”不仅仅是能力强，更重要的是能力被看见。本书提供了清晰的步骤来定义、提炼和对外传播个人的独特价值主张（UVP）。这包括内容创作、人脉投资的策略性布局，以及如何在不同场合（面试、会议、社交媒体）有效地“推销”自己的能力包。 2. 风险管理与职业弹性的建立： 讨论了在职业生涯中如何主动管理风险，而非被动等待危机。这包括储备“可转移技能组合”，确保在一个行业衰退时，能迅速转换赛道的能力。同时，也探讨了如何在保持稳定的同时，进行小规模的“职业实验”，测试未来的可能性。 3. 时间与精力的有效分配： 强调精力管理是比时间管理更重要的议题。书中介绍了如何根据自身的生物钟和认知负荷，来安排高难度任务（深度工作）和低难度任务（行政性工作）的时间段，确保将最宝贵的“认知带宽”投入到能带来最大未来回报的活动中。 总结： 《满28包邮，做未来“走俏”的人》是一本强调主动性、前瞻性和系统性思维的工具书。它不提供一步到位的保证，而是提供一套经过深思熟虑的框架，指导有志者在变局中把握先机，通过持续的自我进化，成为那个无论时代如何变迁，都能保持高价值和高吸引力的职场核心人物。全书风格务实、逻辑严密，旨在激发读者从“被动接受者”转变为“未来塑造者”。

评分☆☆☆☆☆

读完《满28包邮 做未来“走俏”的人》，我最大的感受就是，它颠覆了我之前对“走俏”这个词的一些刻板印象。我原以为这只是一本教人如何“抓住机会”、“紧跟潮流”的书，但实际上，它更像是在讲述一种“道”的哲学。作者并没有直接抛出“秘籍”，而是通过一系列引人深思的案例和观点，引导读者去理解，什么才是一个人能够在这个快速变化的时代中，持续保有吸引力和竞争力的根本原因。我特别欣赏书中关于“不可替代性”的论述，它不是让你去“模仿”别人，而是去发掘自己身上独一无二的特质，并将这些特质打磨到极致。书中的“价值共创”理念也让我印象深刻，它强调了与他人协作，共同创造更大价值的重要性。这让我意识到，“走俏”并非孤军奋战，而是能够融入一个更大的生态系统，并从中获得持续的养分。总的来说，这本书不是一本速成手册，而是一本能够引导你进行深度思考，并最终实现自我价值提升的“启迪之作”。它让我明白，真正的“走俏”，是一种由内而外的散发，是一种源于深刻理解和持续付出的必然。

评分☆☆☆☆☆

坦白说，当我看到《满28包邮 做未来“走俏”的人》这个书名时，心里还是有点打鼓的，担心它会是那种只讲求“技巧”而缺乏“深度”的书。但读完之后，我必须承认，我的顾虑完全是多余的。这本书所探讨的“走俏”，远比我想象的要深刻得多。它并不是告诉你如何去“包装”自己，或者如何去“迎合”市场，而是从根本上，去挖掘一个人之所以能够“走俏”的内在逻辑。书中关于“稀缺性”和“价值密度”的分析，让我醍醐灌顶。它不是简单地将“稀缺”等同于“高价”，而是强调了真正的稀缺，源于独特的技能、深刻的洞察，以及持续的价值输出。我被书中关于“解决痛点”的论述所打动，它不仅仅是指商业上的痛点，更是生活中的、情感上的，那些被忽视却又普遍存在的难题。能够真正解决这些问题的人，自然会成为人群中的焦点，成为那个“走俏”的存在。这本书让我明白了，“走俏”并非一种运气，而是一种必然，是长期价值积累的必然结果。它提供了一种全新的视角，去审视自身，去发现潜力，去成为那个能够被时代需要的“走俏”之人。

评分☆☆☆☆☆

刚拿到这本书的时候，我怀着一种半信半疑的心态，想着“满28包邮”这样的字眼，会不会是一本很“接地气”但又略显粗浅的读物。结果，这本书给了我巨大的惊喜！它并没有让我失望，反而像是一个睿智的长者，用一种非常温和却又极具穿透力的方式，与我进行了一场关于人生价值的对话。《满28包邮 做未来“走俏”的人》这本书，与其说是一本关于商业策略的书，不如说是一本关于“自我定位”和“长期主义”的指南。作者在书中并没有直接教你如何去“卖货”，而是引导你去思考：在这个信息爆炸、瞬息万变的时代，什么才是真正经久不衰的“硬通货”？我被书中对“复利效应”的解读深深吸引，它不仅仅是关于金钱的复利，更是关于知识、技能、人脉的复利。书中通过生动的案例，展现了那些看似不起眼的小积累，如何在日积月累之后，爆发出惊人的能量，成就了那些“走俏”的人。我尤其赞同书中关于“专注”的重要性，在一个充满诱惑和干扰的时代，能够守住初心，深耕自己热爱的领域，最终才能成为那个真正意义上的“走俏”之人。它让我明白，真正的“走俏”，并非一时的昙花一现，而是源于内心的坚持和持续的成长。

评分☆☆☆☆☆

这本书真的太出乎我的意料了！我原本以为这只是一本关于“如何赚钱”或者“抓住商机”的实用指南，毕竟书名《满28包邮 做未来“走俏”的人》听起来就充满了商业气息。然而，当我翻开它，才发现它更像是在探讨一种生活哲学，一种关于“价值”与“选择”的深刻思考。作者并没有直接给出“秘籍”，而是通过一系列引人入胜的故事和案例，引导读者去审视自己所处的时代，以及在这个时代里，什么才是真正有价值、能够“走俏”的东西。我尤其喜欢其中关于“内容为王”的论述，它不仅仅局限于内容创作本身，而是将这个理念延伸到生活的方方面面，告诉我们无论是产品、服务，还是个人能力，最终脱颖而出的，都是那些真正有深度、有内涵、能打动人心的东西。书里还提到了“稀缺性”的价值，这让我开始重新评估那些被我们习以为常的东西，或许正是因为它们太容易获得，才失去了应有的光芒。总的来说，这本书不是那种读完就能立刻变富的“鸡汤”，而是一本能够启发思考、重塑观念的“启迪之作”，它让我明白了“走俏”并非一味追逐潮流，而是要找到自己独特的价值，并将其打磨到极致。

评分☆☆☆☆☆

这本书真的给了我太多的启发！我之前看到《满28包邮 做未来“走俏”的人》这个书名，还以为它是一本非常市侩的书，只讲求如何“赚钱”或者“吸引眼球”。但当我深入阅读后，才发现它所探讨的“走俏”，其实是一种更为深层次的价值体现。它不仅仅局限于商业领域，更是涉及到个人成长、社会价值等多个维度。我被书中关于“长期主义”的论述深深吸引，它告诉我们，那些真正能在未来“走俏”的人，并非依靠短期的投机取巧，而是依靠长期的积累和坚持。书中还提到了“势能”的概念，它让我明白了，很多时候，我们需要的不是盲目地去追逐所谓的“风口”，而是要创造属于自己的“势能”，让机会主动来找你。我特别喜欢书中对“解决问题的能力”的强调，它指出，在这个信息过载的时代，真正有价值的，是那些能够洞察问题本质，并给出有效解决方案的人。这本书让我明白，“走俏”并非一种表面的光鲜，而是一种内在的强大，是一种能够持续为他人和社会创造价值的能力。它不仅仅是一本书，更像是一个人生导师，引导我重新审视自己，并为未来的发展指明了方向。