獲奬社會學傢揭露過度工作與不平等之間的關係
剖析資本傢控製工作時間的全新技術手段,追溯“有意義的工作”思潮起源
亞馬遜揀貨工、零工經濟從業者、矽榖創業者……全麵展示各類勞動者麵臨的過勞危機
基本收入、全民基本服務、機器人徵稅……探討奪迴對工作時間話語權的方法
為什麼生産效率越來越高,人們的工作時間卻越來越長?
從美國銹帶的倉儲業,到加州的高科技産業,各類勞動者都在經曆過勞導緻的種種危機。過度工作的危機,可能正在摧毀普通人的“美國夢”。
大多數的美國人工時太長、工作太努力,而有些美國人則是工時與工作安排很不穩定。經過近一個世紀的努力,年工作時間在不斷下降,而到20世紀70年代,工時卻又齣現瞭明顯的反彈。本書追溯瞭我們的生活如何被新的工作形態所束縛,我們又應該如何奪迴對工作時間的話語權,建立一個更公平的社會。
畢竟,時間不僅是金錢或權力,它還是正義。
隨著美國經濟愈發不平等,大部分人的工作量越來越大,而且他們對此無能為力。本書對這一現象進行瞭解釋,並提供瞭解決方案。
——比爾·麥剋基本(Bill McKibben),《深度經濟》(Deep Economy)的作者
麥卡倫可能是唯一一個曾在西雅圖碼頭當工人的……社會學傢。憑藉豐富多彩的經曆和深入的學術研究,他提齣瞭一個令人信服的論點:美國人正在失去對工作時間的控製……他對滲透在美國人工作中的準奧威爾式策略進行瞭發人深省的分析。
——《柯剋斯》書評雜誌(Kirkus)
##“從齣生到死亡,我們的生活,不應該隻被勞碌的汗水浸透;心靈像身體一樣忍飢挨餓,我們渴望麵包,也渴望玫瑰!”
評分##越南研究是吧。。
評分##時間不是金錢,它是權力、控製、正義(p.222)。過度工作、不穩定的日程安排和缺乏足夠的時間,這三個特定決定瞭當代工作相互矛盾的時間性特徵(p.5)。在現時代的技術特點下更為被放大。而這種“職業倫理”本身又是新自由主義的産物。因此關鍵是奪迴時間,減少工作時長。
評分##獲奬社會學傢撥開現象看本質,嚴謹分析“過勞問題”,及其可行的解決方案
評分##這本書最好看的部分就是——他的內頁封麵。
評分##越南研究是吧。。
評分##翻譯的不行,有些點很醍醐灌頂,剩下的有些囉嗦。
評分##隻喜歡看個人故事的部分,講理論就看不進去瞭。原來除瞭低工資,工作時間和日程安排的不確定性同樣給人的生活造成瞭極大睏擾,以前我一直以為輪班是早就排好的,沒想到雇主可以任意更改,所以零工經濟絕不是鼓吹者所描繪的那麼美好。通過這本書還知道瞭一個偉大的組織,RAM(Remote Area Medical),創建者Stan Brock真讓人欽佩,那些誌願加入的醫生也是。
評分##時間不是金錢,它是權力、控製、正義(p.222)。過度工作、不穩定的日程安排和缺乏足夠的時間,這三個特定決定瞭當代工作相互矛盾的時間性特徵(p.5)。在現時代的技術特點下更為被放大。而這種“職業倫理”本身又是新自由主義的産物。因此關鍵是奪迴時間,減少工作時長。
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