作者结合自己15年的求职面试培训经验,以及众多学员的成功案例,教你找到更适合自己的工作。
职场参谋长,企业创始人杨萃先,很懂老板心里想什么,曾把家里的小保姆教成了雅思老师。在本书中,作者分享了升职加薪的36个常识,比如找到更适合自己的工作;定心,热爱当下的工作;提升工作效率,多劳多得;拥有良好的人际关系;职场,拼的就是长期持续增值,阅读本书,让你职场进阶,人生精进。
职场是马拉松,这本书教你掌握升职加薪的技能,成为先人一步的少数人。
##考虑买一本纸质书。
评分##很实在的一本书,不是“厚黑学”。
评分##垃圾……通篇以偏概全 自我吹嘘 以为接触几个个案就算是了解行业了解一个岗位了……没有一点写作水平 一看就是没文化的滥竽充数 只能骗骗没社会阅历的人。另外,这本书显然是偏向甲方的鼓励资本剥削 对社会、企业、上级不公平不公正运作持理应如此的态度 无权无势无财的个人只能安心接受被无视被压榨 也说明作者情商很低没有改变这种境地的方法所以一味劝大家忍着并且还不能觉得是忍
评分##值得读第二遍,解决了好多工作中的问题
评分##读过的最好的职场进阶的书籍。
评分##文案、设计我都喜欢,但两者只能选其一长远发展,另一个只能作为业余爱好。没有长板等于0
评分杨萃先老师说:“入职的唯一目的,就是离职的时候身价倍增。” 杨萃先,企业副总裁,她最懂老板心里想什么;把家里的小保姆培训成了雅思老师,她最懂职场进阶的秘密;图书作品《这些道理没有人告诉过你》,连续十年排名同类书第一,被奉为求职“胜”经。 《进阶》这本书的内容源自“十点课堂”的“职场36计”课程,截至目前,超过29500人订阅,创造了“零差评”的奇迹。另外,据新榜统计,“职场36计”课程获职场类付费知识排行榜TOP1。
评分##非常实用和具体的书,适合已有工作经验的人去读!
评分##职场小白必备神器。