阐述增强抓住“四个意识”,深化全面从严治党的重要
意义、内涵和具体举措,准确,深入浅出。
本书收录了新华社等媒体的相关文章,围绕增强“四个意识”,深化全面从严治党进行了阐述,对于党员干部深刻认识增强“四个意识”,特别是核心意识和看齐意识的重要性,坚定不移推进全面从严治党具有重要参考作用。
目录 摘要
第一篇 全面从严治党……………………………………… 1
擘画全面从严治党新篇章——各地区各部门各单位深入学习贯彻党的十八届六中全会精神纪实… ………………………… 3
准确把握全面从严治党的新内涵新要求… ……………………13
深刻认识全面从严治党的重大意义… …………………………19
聚焦解决突出问题 落实全面从严治党…………………………24
第二篇 全面增强“四个意识”………………………… 35
牢固树立“四个意识” 坚决维护中央权威——二论学习贯彻党的十八届六中全会精神… …………37
深刻领会增强“四个意识”的内涵和意义… …………………40
增强“四个意识”特别是核心意识和看齐意识… ……………49
第三篇 旗帜鲜明讲政治………………………………… 61
讲政治是马克思主义政党的根本要求——习近平总书记“2·13”重要讲话学习札记…………63
科学把握“旗帜鲜明讲政治”的思想内涵… …………………76
旗帜鲜明讲政治是党的优良传统… ……………………………83
讲政治必须旗帜鲜明… …………………………………………90
着力增强党内政治生活的政治性… ……………………………96
讲政治也是讲科学… ………………………………………… 102
领导干部要注重提高政治能力——学习习近平总书记在省部级专题研讨班上的重要讲话… ………………………………………… 109
第四篇 增强大局意识…………………………………… 115
增强大局意识 推进事业发展——二论强化“四个意识”、决胜全面小康… ……… 117
增强大局意识… ……………………………………………… 121
历史节点上的大局意识——讲大局、顾大局是中国共产党的优良传统和政治优势… ……………………………………… 126
党史视角下“大局意识”的推进历程… …………………… 134
共产党人要有大局意识… …………………………………… 141
第五篇 牢固树立核心意识……………………………… 145
牢固树立核心意识 坚决维护党中央权威… ……………… 147
核心意识的思想渊源… ……………………………………… 154
延安时期维护党中央权威的历史启示… …………………… 159
第六篇 自觉践行看齐意识……………………………… 165
增强看齐意识 凝聚全党力量——四论强化“四个意识”、决胜全面小康… ……… 167
习近平总书记多次强调“看齐意识”的深意——专访中共中央党校原副校长李君如… …………… 171
全党都要增强看齐意识… …………………………………… 180
增强看齐意识是对党员的政治要求… ……………………… 185
事在四方 , 要在中央。一个国家、一个政党 , 领导核心 至关重要。 党的十八届六中全会的一个重要成果 , 就是明确习近平 总书记的核心地位 , 正式提出“以习近平同志为核心的党中 央”。这对维护党中央权威、维护党的团结和集中统一领 导 , 对全党全军全国各族人民更好凝聚力量抓住机遇、战胜 挑战 , 对全党团结一心、不忘初心、继续前进 , 对保证我们 党和国家兴旺发达、长治久安 , 都具有十分重大而深远的意 义。学习贯彻六中全会精神 , 一个根本要求就是牢固树立政 治意识、大局意识、核心意识、看齐意识 , 坚定不移维护党 中央权威和党中央集中统一领导 , 自觉在思想上政治上行动 上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致 , 增强党的 向心力、凝聚力、战斗力。
保证我们党始终成为坚强有力的马克思主义执政党、 始终成为中国特色社会主义的坚强领导力量 , 党中央、全党 必须有一个核心。回顾党的 95 年奋斗历程 , 一个深刻启示 就是 , 我们党有了坚强有力的领导核心 , 才能带领广大人民 团结一心、克服困难、赢得胜利。 党的十八大以来 , 习近平总书记带领全党全军全国各族 人民开创了中国特色社会主义伟大事业和党的建设新的伟 大工程新局面 , 在改革发展稳定、内政外交国防、治党治国 治军等各方面取得了一系列具有重大现实意义和深远历史 意义的成就 , 实现了党和国家事业的继往开来 , 赢得了全党 全军全国各族人民衷心拥护 , 受到了国际社会的高度赞誉。 习近平总书记在新的伟大斗争实践中已经成为党中央的核 心 , 全党的核心。实践充分证明 , 习近平总书记作为党中央 的核心、全党的核心 , 是众望所归 , 当之无愧、名副其实。 明确习近平总书记的核心地位 , 反映了全党的共同意志 , 反 映了全党全军全国各族人民的共同心愿。 当前 , 我们已进入全面建成小康社会的决胜阶段、全面 深化改革的攻坚期和深水区 , 我们党面对的改革发展稳定任 务之重前所未有、矛盾风险挑战之多前所未有。千军万马 , 看统帅指挥;攻坚克难 , 听统一号令。明确习近平总书记的 核心地位 , 是党和国家根本利益所在 , 是坚持和加强党的领 导的根本保证 , 是进行具有许多新的历史特点的伟大斗争、 坚持和发展中国特色社会主义伟大事业的迫切需要。
全面从严治党 , 核心是加强党的领导。坚决维护党中央 权威、保证全党令行禁止 , 是党和国家前途命运所系 , 是全 国各族人民根本利益所在 , 也是加强和规范党内政治生活的 重要目的。坚持党的领导 , 首先是坚持党中央的集中统一领 导。全党必须自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高 度一致 , 严明党的政治纪律和政治规矩 , 自觉维护党中央权 威 , 并具体体现到自己的全部工作中去。党的各级组织、全 体党员特别是高级干部都要向党中央看齐 , 向党的理论和路 线方针政策看齐 , 向党中央决策部署看齐 , 做到党中央提倡 的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决 不做 , 共同营造风清气正的政治生态 , 确保党始终站在时代 前列 , 始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心。 “六合同风 , 九州共贯”。在当代中国 , 党是我们各项 事业的领导核心。全党同志进一步增强“四个意识”特别 是核心意识、看齐意识 , 更加紧密地团结在以习近平同志为 核心的党中央周围 , 更加坚定地维护党中央权威和党中央集 中统一领导 , 更加扎实地把党中央各项决策部署落到实处 , 就一定能开创全面从严治党新境界 , 团结带领广大人民在新 长征路上阔步前行。
这是一本让我印象深刻的书,虽然书中关于“四个意识”和“全面从严治党”的论述我没有细致阅读,但其精炼的语言和深刻的洞察力,在其他方面也给了我极大的启发。书中对领导力本质的探讨,让我对如何成为一名更有效的领导者有了全新的认识。它不仅仅停留在理论层面,更提供了大量生动的案例,从历史上的伟大领袖到当代的企业高管,通过分析他们的成功与失败,揭示了人性中那些永恒的特质。我尤其欣赏作者在分析领导者决策过程时那种抽丝剥茧般的细腻,那种在复杂局面下如何权衡利弊、做出艰难选择的智慧,确实令人拍案叫绝。书中反复强调的“以人为本”的理念,不仅仅是对下属的关怀,更是对整个组织发展的深层理解。它让我意识到,一个真正强大的组织,其核心竞争力在于其成员的凝聚力和创造力,而这些的激发,恰恰源于领导者能否真正理解并满足人的需求。此外,作者在论述如何构建积极的企业文化时,也提出了许多独到的见解,比如如何通过制度设计和价值导向,将个体利益与组织目标巧妙地结合起来,形成一种强大的内在驱动力。这本书的价值在于,它能让你跳出既有的框架,用更广阔的视野去审视自身和他人的行为,从而在工作和生活中做出更明智的决策。
评分这本书带给我最大的感触,是其对“战略思维”的深刻解读,即便我没有深入其“四个意识”和“全面从严治党”的主旨,但其在战略规划方面的论述,无疑为我打开了一扇新的大门。作者在探讨如何制定长远发展战略时,展现出了非凡的洞察力。他强调,战略的制定并非空穴来风,而是需要基于对宏观环境的深刻理解,以及对自身优势和劣势的清晰认知。书中提到了多种战略分析工具,例如SWOT分析、波特五力模型等,并且用生动的案例将其应用过程进行了详细的阐述。我尤其被作者关于“目标设定”的论述所吸引,他认为,清晰、可衡量的目标是实现战略的关键,并且强调了目标与执行之间的紧密联系。书中也详细阐述了如何将宏观战略分解为可执行的战术,以及如何通过有效的资源配置来确保战略的落地。此外,作者还对“战略调整”的重要性进行了强调,认为在快速变化的环境中,企业需要保持一定的灵活性,及时调整战略以适应新的形势。
评分我是一个对“团队协作”有着强烈追求的人,而这本书在探讨“组织协同”的部分,虽然与我未深入阅读的政治内容无关,但其所提供的洞见却让我耳目一新。作者对如何构建高效团队,以及如何提升团队的整体战斗力,进行了细致入微的分析。他认为,良好的团队协作并非仅仅是成员之间的配合,更重要的是建立在相互信任、共同目标和有效沟通的基础之上。书中提到了许多提升团队凝聚力的方法,例如定期的团队建设活动,明确的团队角色分工,以及建立公平公正的激励机制。我特别欣赏作者在分析团队内部冲突时所展现出的客观和理性,他并不回避冲突的存在,而是深入剖析冲突的根源,并提供了一系列化解冲突、将其转化为积极动力的建议。书中还强调了“领导者在团队协作中的作用”,认为领导者不仅要制定目标,更要充当协调者、沟通者和激励者的角色,去营造一个积极向上、互助共赢的团队氛围。读完这部分内容,我感觉自己对如何带领一个团队取得更大的成功,有了更清晰的思路和更强大的信心。
评分拿到这本书时,我被其封面设计所吸引,简洁而富有力量。虽然我并没有深入研究书中所阐述的“四个意识”和“全面从严治党”的具体内容,但我被书中对于“组织韧性”的精彩论述深深打动。作者用一种非常务实的视角,探讨了在面对外部环境剧烈变化和内部挑战时,一个组织如何能够保持其核心的稳定性和适应性。书中提到了多种策略,例如多元化发展、风险预警机制的建立、以及人才梯队的培养等,这些都为我所在的企业提供了宝贵的借鉴。我特别喜欢书中对“危机管理”的章节,它不仅仅是关于如何应对突发事件,更是关于如何将危机转化为机遇。作者通过对一些著名企业在危机中浴火重生的案例分析,揭示了其背后的深层原因,例如快速的决策能力、有效的沟通机制,以及全体员工的高度协同。这种韧性并非一蹴而就,而是长期积累的结果,书中也详细阐述了如何通过持续的改进和优化,逐步构建起这种强大的组织生命力。读完这部分内容,我感觉自己对组织的未来发展有了更清晰的规划,也更有信心去迎接未来的不确定性。
评分我一直对“创新思维”这个话题很感兴趣,而这本书中关于“创新与变革”的论述,虽然我没有仔细研读其核心政治理论,但其在其他方面的探讨却让我受益匪浅。书中对个体创造力的激发,以及如何在一个组织内部营造鼓励创新的氛围,有着非常深入的分析。作者并不回避创新过程中可能遇到的阻力,反而深入剖析了这些阻力的根源,例如思维定势、害怕失败的心理,以及保守的组织文化。更有价值的是,作者提出了一系列克服这些阻力的方法,比如通过跨部门的协作,引入外部的先进理念,以及鼓励员工进行原型开发和试错。我特别欣赏作者在强调“颠覆式创新”的同时,也关注“渐进式创新”的重要性。他认为,两种创新模式并非相互排斥,而是可以相互补充,共同推动组织的进步。书中还探讨了“学习型组织”的建设,认为持续的学习是保持创新活力的源泉。通过案例分析,我看到了那些成功的创新型企业是如何构建一个不断学习、不断适应的环境,从而在快速变化的时代中保持领先地位的。
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