《首席产品官》共2册,旨在为产品新人成长为产品行家,产品白领成长为产品金领,最后成长为首席产品官(CPO)提供产品认知、能力体系、成长方法三个维度的全方位指导。
作者在互联网领域从业近20年,是中国早期的互联网产品经理,曾是周鸿祎旗下“3721”的产品经理,担任CPO和CEO多年。作者将自己多年来的产品经验体系化,锤炼出了“产品人的能力杠铃模型”(简称“杠铃模型”),简洁、直观、兼容性好、实用性强,能有效指导产品经理快速入门和进化,以及终身成长。
本书的目标读者是已经入门的白领产品经理,它将通过“金领产品经理的能力杠铃模型”指导白领产品经理进化为金领产品经理。
作者将产品人分为四个层次——产品新人、白领产品经理、金领产品经理、超级产品经理,四个层次的产品人各有对应的杠铃模型,并且可以很好地衔接。
##2在1的基础上加了商业理解能力、打开思维格局建立影响力等部分,对杠杆模型没有太多更新。可能我经历解锁不到他的抽象经验,读下来体验就一般吧,不像1那么blow my mind
评分##我是《首席产品官》这2本书的策划编辑,感谢大家关注这本书。 这些年来,我策划和阅读了几十本关于产品经理的书,《首席产品官》这本书在方法论的原创性、内容的系统性和实操性等方面,都属于上乘之作。 更重要的是,作者车马老师,非常负责任和富有激情,他非常希望能将自己这20多年来的经验,分享给还未入行或已经在路上的产品经理们,大家有任何关于产品或本书的话题要与车马老师交流,可以通过书中的联系方式找到他,他一定会耐心解答。
评分##挺不错的。12月~1月练习商业理解能力,一步一步来。
评分##适合实践后结合书本来再读,一些过来人的经验,需要形成高效反馈闭环。
评分##看书不在读,在于精。这本书应该是我18年读的最后一本书,仔细想想应该是收获最大的书之一,另外一本书是高德拉的《目标》。 也是我让我觉得值得花时间和精力来豆瓣写评价的一本书。 书中精彩的内容就不在这里赘述了,大家自己去品味吧。 最后如果有人觉得这本书没啥价值的话,我很愿意和大家讨论一下。 2018年12月23日,于上海浦东国际机场。
评分##优点:杠铃模型可以指导产品人有针对性的提高相应的能力; 缺点:每一个具体的能力描述时,篇幅分布不均,某些基础能力聊得过于细致了,而某些更重要的能力却聊得较浅。 总体评价:相较于绝大多数产品书籍,已经做得很好了,师傅引进门修行在个人,一起加油!
评分##书籍内容编排的很有章法,内容详实到位 对于金领产品经理的自我成长之路提出了很具执行力的建议
评分##2在1的基础上加了商业理解能力、打开思维格局建立影响力等部分,对杠杆模型没有太多更新。可能我经历解锁不到他的抽象经验,读下来体验就一般吧,不像1那么blow my mind
评分##比较重实践,告诉你产品经理在实际工作中应该怎么做。有一套体系,但是很多方便讲得不够细
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