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編輯推薦
律師需要什麼?信仰力、溝通力、分析力、細節力、說服力、學習力與團隊力,一樣也不能少!
中華全國律師協會會長王俊峰推薦。
內容簡介
一位長期從事青年律師工作的經驗豐富的律師挑選瞭七項律師成長應當具備,並值得訓練的職業素養,組成瞭本書。這些職業素養包括:信仰力、溝通力、分析力、細節力、說服力、學習力與團隊力。
《律師必備的七項職業素養》結閤作者從非法學人士到“全國優秀律師”,在地方迅速成長的親身經曆,生動、細緻地為讀者刻畫瞭一幅一般人就可以效仿得瞭的成功模式。
作者簡介
張嘉良,吉林良智律師事務所主任。九三學社第十四屆中央委員會委員,吉林省第十二屆政協委員,九三學社吉林省委員會常委。中華全國律師協會公司法專業委員會委員,中華全國律師協會青年律師工作委員會委員,吉林省律師協會副秘書長。中國法學會律師法學研究會特邀研究員,吉林省法學會民法學研究會常務理事。吉林省公安廳法律顧問,長春仲裁委員會委員。吉林省“同心?民生法律服務團”團長,長春市普法誌願者協會會長。吉林大學法學院客座教授、碩士生導師,吉林財經大學碩士生導師,吉林警察學院客座教授。 2016年3月,獲得2011—2014年度“全國優秀律師”稱號。
目錄
第一章信仰力:律師職業的理想之維
第一節律師職業信仰的意涵
第二節律師職業信仰的價值
第三節律師職業信仰的樹立
第四節小結
第二章溝通力:律師職業的素質之維
第一節律師溝通力的傳統解讀
第二節互聯網時代律師溝通力的新界定
第三節律師溝通力的養成與禁忌
第四節小結
第三章分析力:律師職業的技術之維
第一節律師分析力的閤理界定
第二節律師分析力的適用方法
第三節律師分析力的養成
第四節小結
第四章細節力:律師職業的差分之維
第一節律師細節力的框定
第二節律師細節力的體現
第三節律師細節力的養成
第四節小結
第五章說服力:律師職業的核心之維
第一節律師說服力的理論基礎
第二節律師說服力的實戰技巧
第三節律師說服力的養成訓練
第四節小結
第六章學習力:律師職業的發展之維
第一節律師學習力的科學界定
第二節時代變革條件下律師學習力的新挑戰
第三節律師學習力的養成與提升
第四節小結
第七章團隊力:律師職業的成功之維
第一節律師的成功與團隊品牌
第二節律師團隊建設的理論基礎
第三節律師團隊建設的實踐經驗
第四節小結
後記
前言/序言
序
黨的十九大提齣:“從現在到二○二○年,是全麵建成小康社會決勝期。……從十九大到二十大,是‘兩個一百年’奮鬥目標的曆史交匯期。我們既要全麵建成小康社會、實現第一個百年奮鬥目標,又要乘勢而上開啓全麵建設社會主義現代化國傢新徵程,嚮第二個百年奮鬥目標進軍。”
廣大律師,也應當自覺投身於這場光榮而偉大的曆史變革,用自己的聰明纔智為實現“兩個一百年”奮鬥目標而努力。這不僅需要每一位律師盡職履責,更需要每一位律師以高度的政治自覺與理論自覺,充實、完善自身的業務素質,提升自身的業務能力,以更飽滿的工作熱情、更積極的工作態度、更高效的工作方法,維護社會的公平正義,保障公民的閤法權利,促進社會的穩定和諧。
本書作者長期從事律師實務工作,積纍瞭較為豐富的執業經驗,同時熱心公益事業,積極為弱勢群體提供法律援助,獲得瞭“個人一等功”以及“全國優秀律師”等榮譽稱號。難能可貴的是,作者還積極思考,總結自己及其他同行的成敗得失,用較為平實的客觀敘事風格,完成瞭這本有關律師職業素養如何養成的著作,值得肯定。
總體來看,本書從七個方麵研討瞭律師如何提升個人職業素質與執業技能的問題,是一本律師寫給律師的參考書、建議書,讀來言真意切,語重心長。同時,書中不乏具有可操作性的落實意見,給閱讀本書的年輕律師提瞭醒,支瞭招,做瞭件大好事。尤為值得一提的是,本書第一部分對於律師的職業信仰多有著墨,而這,也正是當下很多律師所忽視的重要一點。理想信念,是支撐個人生存發展的必要前提,更是一個行業健康前進的內在保障。律師作為自由職業者,如果缺乏瞭對於自身職業的價值追求與理想信念,勢必在利益或權力麵前迷失方嚮,誤入歧途。一個缺乏理想、信念的律師,“能力”愈強,危險性越大。因此,作者在本書開篇即突齣並強調律師的職業理想信念,把握住瞭這個行業的真正問題,尤為值得肯定。除此之外,作者對於律師其他職業素養的闡述說明,條分縷析,有問題,有實例,有辦法,有反思,有建議,頗具可讀性。
當然,和其他律師一樣,作者在對自身經驗的梳理總結方麵,不可避免地具有時空條件、理論深度等方麵的局限性,但白璧微瑕,作者為律師同行帶瞭個好頭,如果有更多的律師能像本書作者那樣,做個有心人,平時注意積纍自身的執業經驗與教訓,注意學習最新的政策法規與其他同行的成功案例,注意提升自身的理論修養與服務意識,勢必可以更好提升律師行業的整體素質與服務水平,更好地服務於“兩個一百年”奮鬥目標,更好地順勢而為,學會有所為有所不為,爭取更大作為!
王俊峰
中華全國律師協會會長
2018年3月6日
書籍名稱:新時代工匠精神:精湛技藝與職業道德的融閤之路 圖書簡介 本書深入探討瞭在快速迭代的現代社會中,“工匠精神”如何超越傳統的手工藝範疇,成為所有行業從業者必備的核心競爭力。我們不再僅僅關注木匠、鐵匠這些傳統意義上的工匠,而是將視野擴展到軟件工程師、數據分析師、市場營銷專傢乃至企業管理者。本書旨在揭示,無論身處哪個領域,精益求精的態度、對細節的極緻追求以及對職業道德的堅守,纔是驅動個人職業生涯乃至整個産業升級的關鍵動力。 第一部分:重塑“工匠”的當代定義 在工業化初期,“工匠”意味著熟練掌握特定工具和手藝的匠人。然而,隨著知識經濟和信息時代的全麵到來,工匠的內涵必須進行一次深刻的拓寬。 1.1 從物理製造到知識創造的跨越 本書首先批判瞭將工匠精神局限於傳統手工業的狹隘觀點。在軟件開發領域,優秀的程序員追求的不僅是能運行的代碼,更是優雅、可維護、高性能的架構設計,這與傳統金匠打磨完美器皿的精神內核是共通的。在金融服務業,風險控製專傢對模型的嚴謹性、對數據準確性的近乎偏執的追求,體現瞭對“作品”質量的最高標準。我們將詳細分析如何在服務設計、流程優化和內容生産等“無形”的産齣中,植入工匠的烙印。 1.2 極緻的“用戶體驗”即是新的“手工打磨” 現代工匠的作品不再僅僅是擺在麵前的實體,更多的是用戶在使用過程中的感受。本書強調,對用戶反饋的深度傾聽和快速迭代,是對“使用舒適度”進行精細化打磨的過程。我們將通過多個案例分析,展示那些看似微不足道的交互細節優化,如何最終積纍成巨大的市場優勢。例如,一個APP的加載速度優化,一個復雜報告的可視化呈現方式改進,這些都是當代工匠精神在用戶界麵和用戶體驗層麵的集中體現。 第二部分:精湛技藝的內化與外顯 工匠精神的基石是無可替代的專業技能。本書詳盡闡述瞭如何係統性地培養並展現這種精湛技藝。 2.1 持續學習:終身訓練的必要性 知識和技術的半衰期正在急劇縮短。本書提供瞭構建個人“技能學習係統”的實用框架。我們討論瞭如何區分“有用信息”與“噪音”,如何通過“刻意練習”來突破技能瓶頸,並探討瞭將新技術整閤到日常工作流中的有效方法。重點關注跨學科學習的價值——例如,一個市場營銷專傢學習基礎的統計學原理,可以顯著提升其策劃活動的科學性。 2.2 細節控製:從“差不多”到“完美主義”的距離 工匠與普通勞動者的區彆往往就在於對“誤差容忍度”的不同。本書分析瞭如何將對錯誤的零容忍態度植入工作流程的每一個環節。這包括建立嚴格的自檢清單、使用先進的質量控製工具(如自動化測試、同行評審機製),以及培養在交付前進行“深度迴顧”的習慣。我們將探討如何平衡對完美的要求與項目時間限製之間的張力,確保工匠精神的實施是高效而非拖遝的。 2.3 工具的駕馭:人機協作的新境界 現代工匠不再是孤立地使用錘子和鑿子。本書探討瞭如何精通復雜的數據分析工具、AI輔助設計軟件、項目管理平颱等“數字工具”。真正的精湛技藝錶現為能夠將這些先進工具視為身體的延伸,而非單純的依賴。書中提供瞭針對不同行業專業人士的工具掌握進階路徑。 第三部分:職業道德——工匠精神的靈魂約束 精湛的技術如果沒有高尚的職業道德約束,可能成為破壞性的力量。本書將職業道德視為“品質保障體係”的核心。 3.1 誠信為本:作品對得起良心 在信息快速傳播的時代,任何誠信的瑕疵都可能被放大。本書深入探討瞭職業誠信在各個領域的重要性,包括數據報告的真實性、知識産權的尊重、以及對客戶信息的保密。我們分析瞭“短視的利益”如何腐蝕長期的職業聲譽,並強調建立強大的內部道德指南針的重要性。 3.2 責任承擔:對自己“作品”的完全擁有 工匠對其齣品負有終身責任。本書鼓勵從業者樹立“主人翁意識”,對自己的每一個決定、每一行代碼、每一份閤同的起草承擔最終責任,不推諉、不逃避。我們討論瞭如何構建一個鼓勵員工主動報告問題、而不是掩蓋問題的企業文化。 3.3 敬業與傳承:對行業未來的承諾 工匠精神還包含著對所處行業的尊重和對後來者的責任。這體現在對行業標準的維護,對劣質産品的抵製,以及主動參與知識分享和指導初級員工的過程中。本書提供瞭建立“導師-學徒”關係的實用模型,確保優秀技能和職業操守能夠代代相傳,使整個行業保持嚮上的動力。 結論:工匠精神與個人品牌構建 本書的最終目標是證明:在任何領域,秉持工匠精神的人,最終都將建立起難以撼動的個人品牌和職業影響力。這種影響力的基礎不是營銷炒作,而是時間檢驗下的、無可挑剔的作品質量。這本書是寫給所有渴望在專業領域中建立持久價值、尋求超越平庸的專業人士的行動指南。它描繪瞭一條通過精益求精的技藝和堅如磐石的道德,實現職業卓越的清晰路徑。