聪明女人好姻缘——要嫁就嫁“旺妻男” 李少聪著

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李少聪著 著
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店铺: 盛德伟业图书专营店
出版社: 北京工业大学出版社
ISBN:9787563923991
商品编码:29962887857
包装:平装
出版时间:2012-07-01

具体描述

基本信息

书名:聪明女人好姻缘——要嫁就嫁“旺妻男”

定价:24.80元

作者:李少聪著

出版社:北京工业大学出版社

出版日期:2012-07-01

ISBN:9787563923991

字数:

页码:

版次:1

装帧:平装

开本:16开

商品重量:0.622kg

编辑推荐


内容提要


《聪明女人好姻缘:要嫁就嫁“旺妻男”》从独特的角度出发,通过典型的实例,让你在识别“旺妻男”的同时学会牢牢抓紧“旺妻男”的妙招。了解了这些精彩的招式之后,你就是那个被幸福紧紧包围的成功女人。
  理想的爱情会成就一段好的婚姻,相爱的一双男女组成一个家庭,和和美美,牵手一生,相信这是多数女人梦寐以求的,也是女人成功的表现。《聪明女人好姻缘:要嫁就嫁“旺妻男”》从独特的角度出发,通过典型的实例,让你在识别“旺妻男”的同时学会抓紧“旺妻男”的妙招。了解了这些之后,你就是那个被幸福包围的成功女人。

目录


章 嫁个“旺妻男”,胜过“金龟婿”
第二章 他真心爱你,是旺妻男的个标准
第三章 有生活情趣的男人,给女人丰厚的精神生活
第四章 肯担当的男人,是女人的宝
第五章 能包容的男人,能给女人幸福
第六章 善于欣赏和鼓励的男人,让女人绽放美丽
第七章 好男人会给女人幸福和安全感
第八章 婚姻能改变命运,发现好男人需要眼光
第九章 识别劣质男,不要把痴情托付给错的人
第十章 想嫁“旺妻男”,先把自己提升到一个高度
第十一章 守住幸福,别让到手的“旺妻男”飞了

作者介绍


文摘


序言



择业之道:洞悉职场潜规则与个人成长的实用指南 书名: 择业之道:洞悉职场潜规则与个人成长的实用指南 作者: [此处可设定一个虚构的、符合主题的作者名,例如:林远见 或 职场观察家] 字数: 约 1500 字 --- 导言:迷雾中的航标 在这个瞬息万变、竞争日益白热化的时代,职业生涯不再是一条单行道,而是一片充满机遇与陷阱的广袤海洋。无数职场新人踌躇满志地踏入社会,却很快发现,教科书上的理论与真实职场运作之间存在着巨大的鸿沟。我们学习了专业技能,掌握了行业知识,但面对复杂的人际关系、隐性的权力结构以及快速迭代的工作要求时,往往感到力不从心。 《择业之道》正是一本旨在为渴望在职场中站稳脚跟、实现个人价值的奋斗者提供清晰指引的工具书。它摒弃空泛的励志口号,直击职场运行的核心逻辑,旨在帮助读者构建一套成熟、务实的职业发展体系。本书并非教授你“投机取巧”的技巧,而是引导你深刻理解职场的“游戏规则”,从而做出更明智的决策,将外部环境的挑战转化为自我成长的阶梯。 第一部分:深度解码职场生态——你所不知道的“隐形契约” 职场,是一个由组织目标、个体能力、以及人际互动共同构成的复杂系统。理解这个系统的运作方式,是成功的第一步。 一、组织结构的“冰山理论”:看得见的层级与看不见的权力 本书首先会深入剖析企业组织架构的真实面貌。我们不仅会讨论清晰的汇报线(如直线职能制、矩阵式结构),更会着重分析“影子权力网络”——那些不写入公司章程,却深刻影响决策和资源分配的非正式关系链。如何识别关键影响者(Key Influencers),理解“谁说了算”的潜规则,是高效协作的基础。我们会提供案例分析,讲解如何在不破坏现有秩序的前提下,有效地与不同层级的人进行沟通和争取支持。 二、绩效评估的辩证法:数字背后的博弈 绩效考核是职场中最敏感也最关键的环节之一。本书将探讨绩效指标设定的逻辑,以及“达标”与“卓越”之间的差距。重点解析,在许多情况下,结果固然重要,但“如何达成结果”——即过程中的沟通、对高层预期的管理、以及跨部门的协作展示——往往更能决定一个人的晋升潜力。我们将提供如何将个人贡献与组织战略目标精准对齐的实用框架。 三、企业文化的“双重标准”:显性价值观与隐性行为规范 每家公司都有一套公开宣扬的企业文化(如创新、客户至上),但真正的“行事法则”往往隐藏在员工的日常行为模式中。本书将指导读者如何通过观察会议的节奏、决策的效率、以及对“犯错”容忍度的差异,来判断企业的真实运营哲学。了解这些隐性规范,能帮助新员工迅速融入,避免因“文化不适应”而导致的职业瓶颈。 第二部分:个人成长的硬核策略——从“执行者”到“价值创造者” 拥有专业技能是基础,但要在职场中走得更远,必须学会将自身能力转化为不可替代的价值。 一、核心竞争力的构建与迭代:跨界思维的重要性 在专业领域深耕是必须的,但本书强调“T型人才”的进阶——“π型人才”。即除了深厚的专业技能(I),更需要拥有广阔的知识面(—),并能在不同领域间建立连接的能力。我们会指导读者如何识别自己所在领域未来五年的技术趋势,并主动学习与之交叉的新兴技能,确保自身知识体系不被淘汰。 二、高效沟通的底层逻辑:不是“我说”,而是“你听” 沟通能力的提升并非是说话更流利,而是信息传递的有效性。本书将详细拆解不同沟通场景下的策略:如何撰写一份能在三分钟内抓住高管注意力的报告;如何在面对冲突时,做到对事不对人;以及如何运用“PREP”或“SCQA”等结构化思维模型,确保信息输出的清晰和有力。 三、时间管理的哲学:区分“忙碌”与“产出” 许多职场人陷入了“瞎忙”的怪圈。本书将介绍基于“艾森豪威尔矩阵”的升级版工具,重点在于如何识别那些“高杠杆”任务——即投入少但能带来巨大长期回报的关键任务。同时,探讨如何建立有效的“拒绝”边界,保护自己的核心工作时间。 第三部分:职业生涯的战略布局——长期主义的实践 职业发展不是短跑,而是马拉松,需要清晰的阶段性目标和灵活的调整能力。 一、职业路径的“试错与聚焦” 许多人过早地给自己贴上了固定的职业标签。本书鼓励读者在职业初期进行有目的的“小范围试错”,通过承担不同性质的项目来测试自己的真正热情和优势所在。重点阐述如何评估一个新机会的“发展潜力”而非仅仅是“即时薪酬”,确保每一步跳跃都是向着更宏大的职业蓝图前进。 二、向上汇报的艺术:管理你的上级(Managing Up) “管理上级”并非指操控,而是指通过理解上级的目标、压力点和工作风格,主动提供他们需要的信息和支持,从而使自己的工作能更顺畅地得到批准和资源倾斜。本书提供了一套实用的上级风格分析框架,帮助读者建立起互信、高效的汇报关系。 三、危机处理与职业韧性(Resilience) 职业生涯中难免遇到挫折、被边缘化或遭遇项目失败。本书的最后一部分,侧重于培养强大的职业韧性。我们探讨如何从失败中快速提取经验教训,如何维护自己在低谷期的专业形象,以及如何利用组织变革时期,将“危机”转化为“被看见”的机会。 结语:成为自己职业生涯的首席执行官 《择业之道》的核心理念是:在任何组织中,你都应该是自己职业生涯的首席执行官(CEO)。你的工作不是等待被安排,而是主动设计、规划和执行你的价值创造方案。通过掌握本书提供的洞察力、工具和策略,读者将能更清晰地看穿职场的迷雾,从被动的“适应者”转变为主动的“塑造者”,最终实现稳定而有意义的职业发展。这本书献给所有渴望在职场中乘风破浪,真正掌握自己命运的奋斗者。

用户评价

评分

这本书简直是现代女性的福音!从我翻开扉页的那一刻起,就被作者那深入浅出、直击人心的文字牢牢抓住了。它没有那种空洞的理论说教,而是充满了实实在在的智慧和洞察力。阅读过程中,我感觉就像是与一位经验丰富、阅历深厚的闺蜜促膝长谈,她不仅能一针见血地指出我们在择偶过程中常犯的迷思,更能提供一套清晰、可操作的“筛选系统”。特别让我欣赏的是,作者强调的“好姻缘”绝非仅仅是找到一个有钱有势的伴侣,而是要建立一种相互滋养、共同成长的关系模式。书中对“旺妻”这个概念的诠释非常到位,它不仅仅是物质上的支持,更是一种精神上的认可与赋能。它教会我们如何识别那些真正懂得欣赏女性价值、愿意与我们并肩前行的人,而不是那些只会将伴侣视为附属品或责任的人。读完后,我感觉自己对爱情和婚姻的理解上升到了一个全新的高度,不再盲目追求浪漫的虚影,而是脚踏实地地去寻找那个能让生命绽放光彩的灵魂伴侣。这本书,绝对值得所有正在寻觅、或者已经“在路上”的女性反复品读,每次都会有新的领悟。

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说实话,我最初对这种“指南”类的书籍是抱有很大怀疑的,总觉得市面上这类读物太多,大多是东拼西凑的陈词滥调。但这本书彻底颠覆了我的看法。它的独特之处在于,它不是教你如何去“套牢”一个男人,而是教你如何提升自己的眼界和标准,从而吸引到与你同频振动的优质伴侣。作者的文笔犀利而不失温和,她用一系列生动的案例,拆解了我们在择偶过程中那些潜意识里的盲点。比如,书中对“情绪价值”的论述简直是醍醐灌顶,让我明白为什么有些看起来条件不错的关系最终还是走向了疲惫。它深刻剖析了现代社会中亲密关系的供需关系,并提供了一套实用的“自我价值构建”路径。读完这本书,我最大的收获是,我停止了对外在条件的过度关注,转而专注于内在的深度链接与价值匹配。这本书提供的是一种思维模式的转变,它赋予了女性选择的主动权和鉴别的能力,让我们不再是婚姻市场上的被动接受者,而是拥有清晰目标和坚定信念的探索者。我强烈推荐给那些渴望建立高质量、持久亲密关系的女性朋友们。

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这本书的结构设计非常精妙,逻辑链条清晰流畅,让人读起来丝毫没有枯燥感。它不像传统的情感书籍那样空泛地谈论“爱与被爱”,而是像一本高明的商业分析报告,对“姻缘市场”进行了细致入微的拆解。我特别欣赏作者在描述不同类型男性特质时所展现出的那种近乎人类学家的客观与审慎,既不美化也不妖魔化,而是冷静地分析其行为模式与长期潜力。更重要的是,它非常注重“知己知彼”的原则,在分析“好姻缘”构成要素的同时,也深入探讨了女性自身需要修炼的功课。很多时候,我们抱怨遇不到对的人,这本书却引导我们反思:我们自己是否准备好了成为那个“对的人”的伴侣?它强调的“匹配度”和“兼容性”是衡量一段关系健康与否的核心标准。那种通过深入自我探索后自然而然吸引来的良缘,远比费尽心机去迎合或改变一个人要来得坚固和持久。这本书,无疑是送给每一个认真对待自己终身幸福的女性的一份珍贵礼物。

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我最近一段时间都在“寻找答案”,总觉得自己的感情路走得有些坎坷,直到我无意中翻到了这本让我茅塞顿开的书。它的语言风格带着一种老派的真诚和现代的锐气,读起来非常舒服,仿佛有人在你耳边轻声细语,帮你拨开那些由社会压力和错误信息编织的迷雾。这本书的重点并非“教你如何抓住机会”,而是“教你如何识别陷阱”,这一点至关重要。它详尽地描述了那些在初期看起来光鲜亮丽,实则在长期共同生活中会消耗你生命力的伴侣类型。特别是对于“潜力股”和“稳定器”的区分,作者提供了一套非常实用的评估框架,让我意识到,选择伴侣,本质上是一场长期的风险投资。这本书让我明白了,真正的“旺”,来自于双方共同积累的能量和对未来的共同愿景,而不是单方面的付出和牺牲。它激励我重新审视了自己的择偶标准,从追求一时的激情转向追求一世的安稳与成长,这种深层次的转变,是任何一次短暂约会都无法给予的。

评分

这本书的阅读体验是渐进式的,初读时会觉得它提供了很多“秘诀”,细细品味后,才发现那些“秘诀”其实是建立在对人性深刻理解之上的基本常识。它成功地将那些看似玄乎的“缘分”和“感觉”具象化、可分析化。我特别喜欢作者对“长期主义”在婚姻中的应用所做的阐述,这在当下这个追求即时满足的社会中显得尤为珍贵。很多女性在选择伴侣时,容易被眼前的“甜蜜”所蒙蔽,而这本书则像一把冷静的尺子,帮助我们测量未来十年、二十年这段关系可能带来的稳定度和幸福感。它不是强迫你接受某个单一的模板,而是为你提供了一套构建自我判断体系的工具箱。读完后,我最大的感受是,我的内心变得更加平静和笃定,因为我知道自己正在朝着一个清晰、有价值的目标前进,这种确定性本身,就是最好的“好姻缘”的开端。这本书,值得被反复研读和珍藏。

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