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內容簡介

　　人，是企業管理的核心，而管人的核心便是掌控人的心理。一個優秀的管理者，必定也是一個優秀的心理解讀師。隻有瞭解瞭員工的心理，懂得瞭人性，管理者纔能夠學著站在員工的角度去思考問題，解決問題，並以此來調動員工的積極性。
　　本書從領導魅力、團隊管理、授權監管、製度管理、思維管理、企業文化等六個大方麵入手，對“人”的心理進行解析，並結閤實用案例，將管理中員工的心理奧秘展開在管理者眼前，是管理者的必備手冊。

作者簡介

　　吳琦，女，管理學碩士，大學副教授，具有豐富的管理實踐經驗，參編齣版著作多部。

內頁插圖

目錄

前言/序言

管理心理學 下載 mobi epub pdf txt 電子書

評分☆☆☆☆☆

心理學研究中心醫院檢查

評分☆☆☆☆☆

挺不錯的一本書。還沒看完。

評分☆☆☆☆☆

不錯。書的質量不錯。

評分☆☆☆☆☆

商品是正品，質量不錯的，值得購買。

評分☆☆☆☆☆

好好好好

評分☆☆☆☆☆

治療便秘者

評分☆☆☆☆☆

好書

評分☆☆☆☆☆

好書

評分☆☆☆☆☆

還沒拆，不過感覺不錯

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