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编辑推荐

本书着力突出以下特点：*先，紧扣考试大纲，教材的内容与大纲规定一致，难易程度适中，便于考生复习；其次，关注会计实务；*后，脉络清晰、结构严谨、通俗易懂。讲义部分梳理考试重点难点，并结合真题点拨答题方法与技巧，让考生在厘清知识脉络的同时对考试情况有充分的了解，冲刺预测试题模拟实际考试情境，使考生强化自己的复习效果，巩固常考知识点。

内容简介

为了帮助广大考生准确理解和掌握考试大纲及财政部统一教材的内容，我们严格按照财政部修订后的会计专业技术资格（初级）考试大纲规定的考试范围和考试内容，组织了具有丰富会计从业资格考试经验的教授及命题专家，编写了本套丛书。本书归纳考点、讲解历年真题，书后附加两套预测试卷，以期帮助考生顺利备考。

作者简介

会计专业技术资格无纸化考试辅导教材编写组，本编写组集会计专业技术资格考试试题研究专家、会计研究机构等人员组成。潜心研究历年真题与命题规律，根据考试大纲的要求，编写试题。

目录

第1章总论
本章复习提纲
高频考点提炼
1.1法律基础
考点1法和法律、法的本质和特征
考点2法律关系和构成要素
考点3法律事实
考点4法的形式与分类
考点5法律部门与法律体系
考点6全面推进依法治国
1.2经济纠纷的解决途径
考点7经济纠纷
考点8仲裁
考点9民事诉讼
考点10行政复议
考点11行政诉讼
1.3法律责任
精选考题同步演练
精选考题答案解析
第2章劳动合同与社会保险法律制度
本章复习提纲
高频考点提炼
2.1劳动合同法律制度
考点1劳动合同的订立
考点2劳动合同的效力
考点3劳动合同的必备条款
考点4劳动合同约定条款
考点5劳动合同的履行和变更
考点6劳动合同的解除
考点7劳动合同的终止
考点8劳动合同解除和终止的经济补偿
考点9集体合同与劳务派遣
考点10劳动争议的解决
考点11用人单位违反劳动合同法的法律责任
2.2社会保险法律制度
考点12社会保险的种类与基本原则
考点13基本养老保险
考点14基本医疗保险
考点15工伤保险
考点16失业保险
考点17生育保险
考点18社会保险费征缴
考点19社会保险基金管理运营
考点20违反社会保险法的法律责任
精选考题同步演练
精选考题答案解析
第3章支付结算法律制度
本章复习提纲
高频考点提炼
3.1支付结算概述
考点1支付结算的原则与要求
3.2银行结算账户管理
考点2银行结算账户的概念与种类
考点3银行结算账户的开立
考点4银行结算账户的变更
考点5银行结算账户的撤销
考点6基本存款账户
考点7一般存款账户
考点8专用存款账户
考点9预算单位零余额账户
考点10临时存款账户
考点11个人银行结算账户
考点12异地银行结算账户
考点13银行结算账户的管理
3.3银行卡
考点14银行卡的分类
考点15银行卡账户和交易
考点16银行卡计息和收费
考点17银行卡清算市场
考点18银行卡收单
3.4预付卡
考点19预付卡的分类
考点20预付卡的相关规定
3.5结算方式
考点21汇兑
考点22托收承付
考点23委托收款
考点24国内信用证
3.6网上支付
考点25网上银行
考点26网上银行的主要功能
考点27第三方支付
3.7票据的一般规定
考点28票据
考点29票据权利与责任
考点30票据行为
考点31票据追索
3.8汇票、银行本票和支票
考点32银行汇票
考点33商业汇票
考点34银行本票
考点35支票
考点36票据的防伪
3.9结算纪律与法律责任
考点37结算纪律
考点38法律责任
精选考题同步演练
精选考题答案解析
第4章增值税、消费税、营业税法律制度
本章复习提纲
高频考点提炼
4.1增值税法律制度
考点1增值税纳税人
考点2增值税征税范围
考点3增值税税率和征收率
考点4增值税应纳税额的计算
考点5小规模纳税人应纳税额的计算
考点6进口货物应纳税额的计算
考点7增值税的税收优惠
考点8增值税征收管理
考点9增值税专用发票
考点10营业税改征增值税试点规定
—— Ⅲ ——
—— Ⅳ ——
4.2消费税法律制度
考点11消费税纳税人与征收范围
考点12消费税税目
考点13消费税税率
考点14消费税应纳税额的计算
考点15消费税征收管理
4.3营业税法律制度
考点16营业税纳税人与扣缴义务人
考点17营业税征税范围
考点18营业税税目
考点19营业税税率
考点20营业税应纳税额的计算
考点21营业税税收优惠
考点22营业税征收管理
精选考题同步演练
精选考题答案解析
第5章企业所得税、个人所得税法律制度
本章复习提纲
高频考点提炼
5.1企业所得税法律制度
考点1企业所得税纳税人
考点2企业所得税征税对象
考点3企业所得税税率
考点4企业所得税应纳税所得额的计算
考点5企业所得税资产的税收处理
考点6企业所得税的征收管理
5.2个人所得税法律制度
考点7个人所得税纳税人
考点8个人所得税征税对象
考点9个人所得税税目
考点10个人所得税税率
考点11个人所得税计税依据
考点12个人所得税应纳税额的计算
考点13个人所得税征收管理
精选考题同步演练
精选考题答案解析
第6章其他税收法律制度
本章复习提纲
高频考点提炼
6.1关税法律制度
考点1关税纳税人
考点2关税税率
考点3关税计税依据
考点4关税应纳税额的计算
考点5关税税收优惠
考点6关税征收管理
6.2房产税法律制度
考点7房产税纳税人
考点8房产税征税对象和征收范围
考点9房产税税率
考点10房产税计税依据
考点11房产税应纳税额的计算
考点12房产税的税收优惠
考点13房产税的征收管理
6.3契税法律制度
考点14契税的纳税人与征税范围
考点15契税的税率
考点16契税的计税依据
考点17契税应纳税额的计算
考点18契税的税收优惠
考点19契税的征收管理
6.4土地增值税法律制度
考点20土地增值税纳税人与征税范围
考点21土地增值税税率
考点22土地增值税计税依据
考点23土地增值税应纳税额的计算
考点24土地增值税税收优惠
考点25土地增值税征收管理
6.5城镇土地使用税法律制度
考点26城镇土地使用税法律制度
考点27城镇土地使用税税率
考点28城镇土地使用税计税依据
考点29城镇土地使用税应纳税额的计算
考点30城镇土地使用税税收优惠
考点31城镇土地使用税征收管理
6.6车船税法律制度
考点32车船税纳税人与征税范围
考点33车船税税目
考点34车船税税率
考点35车船税计税依据
考点36车船税应纳税额的计算
考点37车船税税收优惠
考点38车船税征收管理
6.7印花税法律制度
考点39印花税纳税人与征税范围
考点40印花税税率
考点41印花税计税依据
考点42印花税应纳税额的计算
考点43印花税税收优惠
考点44印花税征收管理
—— Ⅴ ——
—— Ⅵ ——
6.8资源税法律制度
考点45资源税纳税人与征税范围
考点46资源税税目
考点47资源税税率
考点48资源税计税依据
考点49资源税应纳税额的计算
考点50资源税税收优惠
考点51资源税征收管理
6.9城市维护建设税与教育费附加法律制度
考点52城市维护建设税
考点53教育费附加
6.10其他相关税收法律制度
考点54船舶吨税
考点55车辆购置税
考点56耕地占用税
考点57烟叶税
精选考题同步演练
精选考题答案解析
第7章税收征收管理法律制度
本章复习提纲
高频考点提炼
7.1税收征管法概述
7.2税务管理
考点1税务登记管理
考点2税务登记制度
考点3账簿和凭证管理
考点4发票管理
考点5纳税申报
7.3税款征收与税务检查
考点6税款征收
考点7税务检查
7.4税务行政复议
考点8税务行政复议范围
考点9税务行政复议管辖
考点10税务行政复议申请与受理
考点11税务行政复议审查和决定
7.5税收法律责任
考点12征纳双方违反税收法律制度的法律责任
考点13偷税、逃税、抗税和骗税行为的法律责任
精选考题同步演练
精选考题答案解析
经济法基础全真模拟预测试卷（一）
经济法基础全真模拟预测试卷（二）
经济法基础全真模拟预测试卷（一）参考答案及解析
经济法基础全真模拟预测试卷（二）参考答案及解析

精彩书摘

　　《2016国家初级会计师考试教材：经济法基础考点·真题·预测三合一》：
　　1.下列情形中，用人单位应当向劳动者每月支付2倍的工资有（）。
　　A.用人单位提供的劳动合同文本未载明劳动合同必备条款，给劳动者造成损害的
　　B.用人单位自用工之日起超过1个月不满1年未与劳动者订立书面劳动合同的
　　C.用人单位违反规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的
　　D.劳动合同依法律规定被确认无效，给劳动者造成损害的
　　2.根据法律规定，下列劳动合同无效或者部分无效的有（）。
　　A.用人单位以欺诈的手段，与不了解真实情况的劳动者订立劳动合同的
　　B.用人单位乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立劳动合同的
　　C.用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的
　　D.用人单位违背行政法规的强制性规定与劳动者签订劳动合同的
　　3.年休假是指职工工作满一定年限，每年可享有的保留工作岗位、带薪连续休息的时间。下列情形职工不享受当年年休假的有（）。
　　A.职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的
　　B.职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的
　　C.累计工作满1年不满10年的职工，请病假累计2个月以上的
　　D.累计工作满20年以上的职工，请病假累计4个月以上的
　　4.下列选项中，符合关于工作时间规定的做法有（）。
　　A.甲厂因生产经营需要，在与本厂工会和劳动者协商后，决定下半月每日加班1小时
　　B.乙厂因生产特点不能实行标准的工作时间制度，决定实行每日工作7小时，每周休息1天
　　C.丙厂发生严重事故，威胁本厂工人生命健康，丙厂决定当日延长工作时间5小时，以便抢修设备
　　D.丁厂因工作性质对某些工作岗位实行不定时工作制
　　5.用人单位应当建立职工名册备查。职工名册应当包括（）
　　A.劳动者姓名B.公民身份证号码
　　C.联系方式D.劳动合同期限。
　　……

前言/序言

全国会计专业技术资格考试是由财政部会计资格评价中心组织的全国统一考试制度。参加考试后成绩合格者，获得相应级别的资格证书。为了帮助考生轻松通过初级会计师的考试，我们组织了部分专家，根据财政部最新考试大纲编写了本套辅导教材，帮助考生抓住教材中的重点、难点内容和命题方向。
本套辅导教材包括：
《初级会计实务考点·真题·冲刺三合一》
《初级会计实务上机考试题库》
《经济法基础考点·真题·冲刺三合一》
《经济法基础上机考试题库》
本套辅导教材严格按照财政部最新考试大纲编写，充分体现了考试大纲的最新变化与要求。在详细讲解教材基础知识的同时，通过讲解历年真题帮助考生理解和掌握重点知识。
《初级会计实务考点·真题·冲刺三合一》共分10章，包括资产、负债、所有者权益、收入、费用、利润、财务报告、产品成本核算、产品成本计算与分析、事业单位会计基础；《经济法基础考点·真题·冲刺三合一》共分7章，包括总论，劳动合同与社会保险法律制度，支付结算法律制度，增值税、消费税、营业税法律制度，企业所得税、个人所得税法律制度，其他税收法律制度，以及税收征收管理法律制度。
本套辅导教材设计了本章复习提纲、高频考点提炼、精选考题同步演练、精选考题答案解析以及所附的两套全真模拟预测试卷，帮助考生在掌握章节知识点的同时进行综合模拟自测。
本书特色
1.本章复习提纲
增加章节考试大纲的要求，方便考生了解本章重要内容，利于复习，节约时间。
2.高频考点提炼
将相关考点进行细化，以考点为依托，梳理章节知识点，并对考点进行详细分析和讲解，同时穿插大量例题（包括历年考试真题），使考生能充分理解考点，做到有的放矢。
3.精选考题同步演练
针对无纸化考试，每章配以大量精选题目，以无纸化考试题型为准，有针对性地进行考点训练，强化相关知识点。
4.全真模拟预测试卷
模拟无纸化考试，在对历年考试试题进行分析归纳和命题趋势分析的基础上，设计两套全真模拟试题，让考生进行热身训练，为考试做好充分准备。
命题特点
1.单项选择题
单项选择题以教材为基础，考查考生对基础知识的理解和掌握。从结构上看，以基础理论知识的具体运用为主；从形式上看，以文字表述为主，综合性不大，考查单一的知识点，难度较小。
2.多项选择题
多项选择题将一个知识点的各个环节综合在一起，或将不同知识点涉及相同的内容综合在一起，让考生判断正误。加深对考点的记忆，对教材内容的整体有所把握，是做好多项选择题的关键。
3.判断题
判断题是最具出题技巧的题型，往往只有一字之差，让考生作出错误的判断。判断题多以教材内容为考查对象，因答错题目要倒扣分，容易失分。
4.不定项选择题
不定项选择题是对综合知识的考查，题目往往涉及几个章节的内容，综合性强，难度较大。考题的连贯性很强，若第一题答错将导致后面所有的题目全错。做不定项选择题时，要多检查几遍，避免在计算上出现失误，导致失分。
答题技巧
排除法是单选题的答题技巧之一，要求考生对知识点具有一定理解，尤其是知识点的核心内容。当遇到两两互斥的选项时，排除其二，剩下两个选项便可根据记忆进行选择。单选题的答题技巧之二是，逻辑推理法，适合选项之间逻辑清晰的题目，推理是指考试时只运用常识和形式逻辑就可以做到的，比如在选项中找出与其他选项不同的那一项。
针对多项选择题、判断题和不定项选择题，熟悉评分规则是非常重要的。尤其是判断题，判断结果错误倒扣分而不判断不给分也不扣分，对于拿不准的题目宁愿不选。不定项选择题其实属于主观题以客观题的形式展现，考点相对比较集中，题目中既有多选也有单选，难度比较大，需要综合掌握跨章节的知识点，并且平时做一定量的题才能得到高分，如果少选了可以得到部分分值，所以考生在做不定项选择题时，如果没有太大把握，只选有把握的选项，以确保得分。
最后，预祝广大考生顺利通过考试，取得优异的成绩。
编者
2016国家初级会计师考试教材：经济法基础考点·真题·预测三合一 电子书 下载 mobi epub pdf txt

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题有错误～

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不错的书~~

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显示2.20号已经收货，今天都2.24号了我都没看到我的货，配送员电话还关机，真是无语了

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不错的书~~~

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不错，有点小贵

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