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甄嬛教会我的36则职场法则

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罗毅 著



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发表于2024-11-24

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出版社: 现代出版社
ISBN:9787514317183
版次:1
商品编码:11337809
品牌:悦读纪
包装:平装
开本:16开
出版时间:2013-10-01
用纸:胶版纸
页数:241
字数:200000
正文语种:中文

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具体描述

编辑推荐

  

  如果你穿越到大清后宫,你觉得你凭你的耍贱程度,你能活多久?这本将76集斗争大戏掰开了、揉碎了、活吞了的职场秘籍告诉你:
  在硝烟弥漫的职场,无论是做强者或弱者,都不一定能笑到最后。但既然不得不加入,就必须确立自己的目标和斗争的动机。
  是要登上权力,还是安稳地养家糊口?无论是何者,你都要学会让别人好好利用你,以确保自己的价值;或是利用别人,让他们为你增值。
  你不用对此感到愧疚,也不必觉得残酷,换个角度来想,没有利用价值的人,对别人、对工作都没有意义,只有被抛弃的份。

内容简介

  最真实的职场,最真实的人性——甄嬛死也不会告诉你的“真心话”

  人与人之间的竞争是亘古不变的。

  人人都想当甄嬛,但我们都只是安陵容。

  只有成功存活下来的人,才有权力定义历史,定义什么是成功。

  在斗争中,没有裁判,也没有规则,更没有卑鄙和高尚之分。

  职场上没有人有义务要帮助你。如果你不在乎自己的存亡,那别人更不用在乎。

  李敖说:“做弱者,多不得好活;做强者,多不得好死。”

  《甄嬛教会我的36则职场法则》基于76集《甄嬛传》,结合现代职场,把中国传统处世智慧和残酷斗争经验,充分地跟职场环境结合,告诉现代人、尤其是刚入职场的读者,真实的世界处处是斗争,想偷懒或者避世,那是不可能的。不去争,就等死!

  同时,作者又对读者提出了警告:如果你不想成为职场中的炮灰或祭品,那么,看完《甄嬛传》后,你真正要效法和学习的,是甄嬛在后宫的“行为逻辑”,以及她漂亮话术背后的“真心本意”,而不是剧情中的巧合或机运,更不是甄嬛的性格和决策模式。

作者简介

  罗毅,曾任专栏作家、广告公司企画、企管顾问公司策略总监、公关公司顾问。多年来专心致力于如何有效提高人际沟通技巧研究,目前除了在大专院校、民间社团中教授人际关系学及语意策略外,亦以笔名在报纸、杂志等撰写专栏。
  著有《办公室里看不见的达尔文-修订版》《IF定律》《罗毅人际圣经系列》《第一次面试就成功》《SIR法则》等书。之前已有多本在内地分别由不同出版社出版。

内页插图

精彩书评

  看完这本书,别再跟我说“臣妾做不到”!!!!!做不到你就趁早死去了吧!这个机会不多、竞争激烈的时代,变化太快,机会太少,你稍不留言,本来是你的机会,就成了别人的了,而你,永远成了一个太监!

  —— 皇阿玛1878


  年少的时候,总觉得有些人面对领导谄媚献笑、卑躬屈膝,心里鄙视不已,然而,眼看他们一个个起高楼,
  住大厦,而我,却永远一成不变,是我错了吗?放不下心里的那点小尊严有错吗?看完这本书,才知道,我错了,错在我没想到这个世界其实就是个战场,即使我不跟人斗,人家同样会踩我,因为,机会是那么的少!
  —— 永远的阿七

  中国数千年的文化,其实就一个:潜规则,没有明确的法律条文,大家办事就凭约定俗成的灰色规则。作者罗毅是个非常了解这个灰色地带的人,也是非常了解人性的人,尤其是对现代社会中中国潜规则文化的发展规律十分了解。
  ——和而不同

目录

【编辑室报告】不去争,就等死
【自序】甄嬛死也不会告诉你的“真心话”
1. 花开得再茂盛,“御花园”里永远只有一棵树
2. 有本事留下就要有价值
3. 如果你不当“墨鱼”,就要小心变成“翻车鱼”
4. 别人帮你,那是情分
5. 凡是有利害关系的地方,绝不可能任你独善其身
6. 周围都是“好人”,但又随时有人会害你
7. 小心,你的同事,有一天会变成你的上司
8. 以利相聚,必然会为争利而散
9. 不够“狠”不够“稳”,你永远只能当“答应”和“常在”
10. 不知道对手是谁,才是最可怕的事
11. 心善是好事,但一味地心善,就只能坏事了
12. 贱人之所以成为贱人,是因为她身处在地狱
13. 让敌人吞下对你的不满,才是真本事
14. 有特权有背景,是撒了糖粉的致命毒药
15. 锋芒毕露,处处与人为敌是透支人脉的险招
16. 有时候,要对你的敌人仁慈,才能壮大自己
17. 把话说透换来的不是“活命”,而是“活埋”
18. 泡面再怎么香也只是泡面
19. 流言是双刃剑,可以害你,但也可以帮你
20. 当心,最得意的时候也是敌人出手的时候
21. 记住!你来上班不是为了在背后捅别人一刀
22. 其实,有人和你抢功劳也是好事一件
23. 露出“弱点”,才能创造出生存空间
24. 同事的“真心话”,可能是钓饵,也可能是甜美毒药
25. 与其花钱加盟看人脸色,不如自创品牌
26. 无论职场或后宫,“忠诚”永远是你最好的名片
27. 所谓的“忠诚”说来很简单……
28. 老板要的是你的“建议”,而不是“指教”
29. 放不下荣华富贵的人,永远成不了大气候
30. 重要的是老板相信谁
31. 摸顺老板的“逆鳞”
32. 不是眼前的每块“肥肉”,你都非吞下不可
33. 不是眼前的每次“羞辱”,你都要急着报仇
34. 耐心排队不是为了等待成功,而是等别人失败
35. 同事或老板犯的错,要先放口袋
36. 有时候,老板的话,听三分就可以

精彩书摘

  编辑室报告:不去争,就等死

  你穿越时空,回到了清朝的后宫之中,你觉得凭你的心机或是“耍贱”的程度可以活多久?不如先回想一下自己在职场竞争中的表现,大概就可以看出你会成为后宫之中威风凛凛、杀气腾腾的皇太后甄嬛,还是最早出局领盒饭的愚妇夏冬春。

  当胜利者是人类的天性,后宫之中的三千佳丽当然也不例外。在《后宫?甄嬛传》中,我们看到妃嫔们为了争得更多的恩宠和宫闱之中的权力地位,各自集结成派系互斗,嘴巴上以姐妹相称,私底下以惨无人道的计谋过招,一刻都不松懈。在紫禁城这座用四面红墙筑起的战场上,斗输的人下场会很凄惨,不是被打入冷宫、受尽寂寥而死,就是被谋害惨死。

  职场上的竞争当然不会像古代后宫那般惨烈,但是尽管时空场景不同,人与人之间的竞争是亘古不变的。有人处心积虑想要爬上更高的位置,获得更多的利益;有人则是输不起,见不得人家好,这些人在职场上掀起争斗的波澜和暗潮。

  你或许会认为这样的心术权谋、钩心斗角之事不适合你,为了维护你的自尊,或是善良的天性,面对各种争斗时,你选择主动放弃,静静地待在岸边观浪。但是这个社会何处不争,哪个职场没有输赢?你只要身在其中,都会有被卷进浪潮的一天。不要再骗自己这个社会一定会有一个安静祥和的角落让你生存,门儿都没有,还是尽早清醒,睁大眼睛学习如何在竞争中存活。竞争的可怕之处在于,任何事都不能保证你的安全,有能力的人不一定会获得重用活到最后。职场上的成功不是操之在己,失败也不是你

  李敖说:“做弱者,多不得好活;做强者,多不得好死。”

  在硝烟味浓厚的职场环境中,无论是做强者或弱者,都不一定能笑到最后。但既然身处其中,就必须确立自己的目标和竞争的动机,是要登上权力的顶峰,还是安稳地养家糊口?无论是何者,你都要学会动用想,没有价值的人,对别人还是对工作都没有意义,只有被排挤的份。

  我们在《后宫?甄嬛传》中看到了一个皇太后的养成过程,她经过了许多年的披荆斩棘,耍了许多心机,才终于熬出头。从她身上可以学到许多职场生存技能,即便你认为自己不是当甄嬛的料,那么从那些虽然战战兢兢,但是仍旧生存到最后的小人物身上,你也能体悟到许多机敏的职场生存能力可以作为借鉴。希望你我都可以通过本书来学习后宫女人触斗蛮争的生存哲理,并将之活用在职场上,用你的本事让对手容不下你,却动不了你。

  自序:甄嬛死也不会告诉你的“真心话”

  “再冷,也不该拿别人的血来暖自己。”我觉得,这是《后宫?甄嬛传》中,甄嬛说过的最矫情的一句话。

  乍听之下,这话说得漂亮。但再三细想,她似乎也一直捧着别人的热血,来为自己冰冷的手脚取暖。例如,她吓疯了富察贵人,拉拢曹琴默背叛旧主,最后还自导自演流产的戏码来诬陷皇后。这些难道都是值得歌颂的善事?她也说过:“既然无法周全所有人,就只能周全自己了。”如果你够内行,就可看出“周全自己”才是她的本意。所谓的“不该拿别人的血来暖自己”,也不过是句“宫廷话术”罢了。老实说,上自宫廷大臣,下至太监宫女,如何“周全自己”,才是生死攸关的大事。

  甄嬛也是如此,对于别人的不择手段,她会用道德伦理去批判。然而,当自己使用贱招时,就把一切罪责都推给敌人。

  尽管她的贱招出自于千百个不愿意,说到底,该做的还是做了,东西吃了衣服拿了,该买单还是要买单。说什么不得已,也不过是给自己一个合理的借口,去包装不合理的行为,不但得了便宜,同时更能笼络人心。

  毕竟,在后宫和职场的斗争中,没有裁判,也没有规则。

  从斗争的角度来看,虽然华妃最后自杀而亡,但她并不是个失败者。

  至少,她知道自己要什么,敢坦荡荡地去争取,也曾经得到过想要的一切。只可惜命运不站在她那一边,让她饮恨成为皇上掌控前朝的牺牲品,以及后宫斗争中的祭品。

  相对来说,甄嬛的存活其实有一部分来自运气,例如她做出那些背叛皇上的事,一直没有被揭穿,才能任她取代皇上得天下。

  因此,你可以佩服甄嬛,也可以相信她说出来的漂亮话术,甚至把她的机智和深谋奉为圭臬。但是,你千万别以为,在残酷现实的职场中,你也可以像甄嬛那样拥有绝佳的运气和因缘,否则,你会死得比华妃还惨。

  如果你不想成为职场中的炮灰或祭品,那么,看完《甄嬛传》后,你真正要效法和学习的,是甄嬛在后宫的“行为逻辑”,以及她漂亮话术背后的“真心本意”,而不是剧情中的巧合或机运,更不是甄嬛的性格和决策模式。

  笔者不是讨厌甄嬛而鸡蛋里挑鱼翅地如此批判她,我只是想告诉大家一个事实,那就是:

  只有成功存活下来的人,才有权力定义什么是成功。

  如果当初电视剧的编剧设定华妃为女主角,那么,登上皇太后位子的就不是甄嬛,所有的好人坏人全部都要对调。这时,甄嬛的一言一行反而成了失败者的错误示范。毕竟,人们对一件事的认知和评价,是会受大人物影响的。因此,《甄嬛传》这部电视剧中,值得我们深思和学习的,绝不是甄嬛的“漂亮话术”;但从甄嬛的言行不一中,我们能学到真正让人在职场成功的“要诀”。

  关于这些要诀,因为要说的太多,我索性把这些领悟,整理成36则职场法则。希望大家在享受《甄嬛传》电视剧的娱乐效果外,也可以从本书的分析中悟出:“再冷,也不该拿别人的血来暖自己”,是甄嬛说过的最矫情的一句话。相对地,“既然无法周全所有人,就只能周全自己了”这一句,才是甄嬛的真心话。

  1、花开得再茂盛,“御花园”里永远只有一棵树

  人人都想当甄嬛,但我们都只是安陵容

  很多人看了电视剧之后都以为自己是甄嬛,觉得自己应该向甄嬛学习。其实,这个世界大部分的人都不属于“人生胜利组”的甄嬛,也不是天生就讨人喜欢、长辈缘又好的富家女沈眉庄。一般人往往没有显赫的家世背景可以依靠,既没有“富爸爸”托着,也没有运气好到长得像皇帝的旧爱,更没有青梅竹马的人脉安陵容进宫之后的处境就像是现代职场中平凡的上班族,也是我们大多数人的写照:夹在人与人激烈竞争的缝隙之间,身不由己地加入如火如荼的争斗中,你想要往上爬,只有用尽手段来争取,不然只有被别人推下去的命运。所以安陵容到死的时候,才会对甄嬛说:“为何我不如你,因为我没有你的家世背景,没有你的容貌,我往上爬只能这样。”

  从后宫那种不是你死就是我亡的环境来看,安陵容只有输赢,没有对错。当我们发现自己在现实中的角色不过是安陵容,也不至于是世界末日,一个人只有正视自己眼前的处境和当下所在的位置,才能对人生做出正确的判断和选择。

  真正的世界末日是,你完全搞不清楚自己有多少斤两,只要人生中一出现机会便得意忘形,做事说话完全不知轻重,这样你连安陵容都不是,只不过是让人三两下就看破手脚,在剧中出现不到两集就领盒饭的余答应余莺儿。

  甄嬛靠着和皇上对答诗词和吹箫而让皇上对她萌生情意;余答应借由祖传的昆曲技艺而受宠;安陵容不但会刺绣制香,还有一副会唱歌的好嗓子,在被陷害失声之后,还能苦练溜冰,以冰上的舞姿重新受宠。

  职场也一如后宫,外貌和家世背景可以帮你加分,拥有一技之长在身,才是让你真正受到老板重视的基本条件。

  在职场中,拥有一技之长虽然很重要,然而,光有一技之长并不足以让你一辈子高枕无忧。

  “有人的地方就有是非”,这句话我们不只在后宫剧中才能体会到。台湾电影《艋舺》中的主角也曾声嘶力竭地喊过一句:“今天你不弄死他们,明天他们就会弄死你。”有时候,一个人会被“弄死”的原因并不在于他有多“该死”,仅仅只是因为选错边、站错队而已。

  你要效忠的对象不是主管而是你的老板,这个道理人人都懂。然而,工作从来都不只是把分内的事情做好,自认对得起老板就“无事一身轻”了。选边站一直都是职场派系斗争中的潜规则,跟对了主管,除了跟着发达之外,一不小心出了事也有人可以“罩”你。后宫女人之间的选择题,同时也反映了许多人在职场中面临“办公室政治”角力的困境。

  《老板最大》的作者在书中提到,他曾经面试过一个人,那人告诉他自己很讨厌办公室里的政治权谋和互相斗争的手段,他不想加入这场权力的游戏。最后那个人没有被录用,因为作者认为:“办公室里确实存在着政治性的算计,这是事实,你不能当鸵鸟,装作没有这回事。要看清楚每一个角色,然后设定你自己的策略,有效地应付他们。”

  安陵容一开始入宫的时候因为出身背景不高,父亲不过只是一个偏远地方的芝麻小官,所以经常受到其他人的歧视和冷言嘲讽。在旁人挑拨离间和有把柄落人手中的情况下,安陵容渐渐背离了甄嬛和沈眉庄的姐妹小圈圈,转而投靠对她略施小惠的皇后。对安陵容来说,皇后就是她在后宫快要被淹没窒息时的救命浮木。余答应擅长唱昆曲,其歌声让皇上喜爱不已,就算有一技之长,她也仍然需要找华妃作为她在宫中的靠山。

  在职场中选择派系就像是一个你一定得通过的十字路口。但是,要能够从一开始就看清楚谁是笑到最后的赢家,要选对边站其实是不容易的,甚至有时需要点运气。如果你一下子就表态,被人贴上某某派系的标签,对你却是十分不利。不管选哪一边站都要低调,不要带着棱角地到处找人画线。世事难料,无论如何要给自己未来留有转圜的余地。

  安陵容虽然在皇后的提携下,抓住一时的机会获得皇上恩宠,却也从此变成皇后拿来对付别人的打手,甚至不惜利用催孕的方式怀孕争宠。安陵容的做法并不是在创造自己对老板来说无法被取代的价值,反而变成主管和其他主管用来争权夺利的工具,只要一不小心犯错,主管绝对会选择先牺牲你来保全他自己。

  安陵容将死之时曾经不甘心地反问皇上:“在这深宫之中,谁没有狠毒过?”的确,人人都有狠毒的时候,每个人都会身不由己,但是一味地攀附权贵和全然听命于主管并不是在建立人脉关系,反而是本末倒置的做法,任由别人一步步地消耗你的剩余价值,在派系斗争中身心俱疲,最后你只能沦为滋养灌溉其他花朵使之开得更茂盛的花肥而已。

  我们真实的人生当然不会过得像后宫剧一样洒狗血,动辄杀人无数,血流成河。但是剧中因为利害关系而凸显的人性,却可以成为上班族拿来应对职场现实人际关系的一面镜子。

  职场中的人际关系,真正要学的,是学会辨别不同的人,同时找到自己的定位。为了生存下去往高处走是必然的,然而,决定你未来命运的关键并不在于你是否走得比别人快,而在于你往上走的心态和姿态。

  2.有本事留下就要有价值

  “好好做一个可利用的人,安于被利用,才能利用别人。”这是连甄嬛的跟班浣碧都懂得的后宫基本生存法则。

  只不过,同样是被人利用,为何甄嬛身边的槿汐可以跟着主子一路活命到最后,而为皇上生了一个儿子的齐妃和家族背景雄厚的华妃,最后却成为彻底的悲剧?

  无论是后宫或是职场,光是让自己成为一个“安于被人利用的人”显然还是不够,你还有以下几件事必须要学会。

  齐妃难道没有充分被自己的主管利用吗?从拿掺杂夹竹桃粉的糕点想要毒害甄嬛,到送了一碗有毒的红枣汤给宁嫔,导致对方终身不孕,在皇后的指使下,齐妃几乎已经到了“使命必达”的程度,那为什么最后齐妃还是变成炮灰?

  ……

前言/序言


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同时,作者又对读者提出了警告:如果你不想成为职场中的炮灰或祭品,那么,看完《甄嬛传》后,你真正要效法和学习的,是甄嬛在后宫的“行为逻辑”,以及她漂亮话术背后的“真心本意”,而不是剧情中的巧合或机运,更不是甄嬛的性格和决策模式。

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废话真多,整本书有用的没几句话

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