《工作的心智:如何促進你的職業發展》是陽誌平老師關於工作方法論的專著。這是一本立意高遠的圖書。
陽老師在書中將職業生涯發展總結為三個關鍵理念:“用作品說話”、“在行動中成長”以及“看見更大的世界”,並針對工作中的八大難題提齣係統而又創新的解法。
* 英纔:如何成為頂尖人纔?
* 作品:如何用作品牽引學習與工作?
* 思想:如何辨彆好思想,避免壞思想?
* 學習:如何高效學習,持續成長?
* 人性:如何更深入地理解自己與他人?
* 人際:如何建立人脈,理性助人?
* 競爭:如何在社會競爭中脫穎而齣?
* 世界:如何認識世界、解釋世界與改造世界?
全書思想深刻,文筆優美,金句迭齣,無論你是職場新人,還是經驗豐富的職場骨乾,都能從中獲益。
##普通人自以為的“工作”隻能叫做“糊口”,所以纔齣現瞭職業倦怠現象。這本身雖然是工業化大生産導緻的勞動異化現象。但人必須有意識的要去改變自己和工作的關係。這其中的鏈接點就是“作品”。試想你的老闆沒有要求你做什麼的作品,你自己會不會要求自己做一個作品齣來。大部分人是不會的,所以當他們丟失一份工作後便丟失瞭這份工作帶來的全部積纍。陽老師這本書就講透瞭這個現象,以及如何使得你從“勞務電池”的角色變成“具備作品的工作主人”
評分##早看早收獲的一本書,在公眾號刷到名字就莫名覺得對自己目前職業迷茫期,重新梳理工作態度、方法等維度的mindset。果不其然,很有收獲,綜閤瞭很多個人成長、人生決策,理性又係統地融閤瞭很多模型和理論,又帶有東方人本主義的心態在書寫和分享,就像是一位智者把眼前的路途徐徐鋪陳開。
評分##早看早收獲的一本書,在公眾號刷到名字就莫名覺得對自己目前職業迷茫期,重新梳理工作態度、方法等維度的mindset。果不其然,很有收獲,綜閤瞭很多個人成長、人生決策,理性又係統地融閤瞭很多模型和理論,又帶有東方人本主義的心態在書寫和分享,就像是一位智者把眼前的路途徐徐鋪陳開。
評分讀陽老師的書最過癮的一次,書中很多內容都有聽過看過,寫成文字後,仍讀到瞭感動。這本書不僅寫得很優雅,又有美感,更重要的是,大部分知識點你都能記得住。
評分##六年前剛畢業時,很難想象一個二本的草根,現在周圍都是名校畢業的優秀通同儕,拿著遠超預期的薪資。 嗯,因為那個時候我也打印瞭這本書的前身《工作談》,日夜傍身。 新補充的第二章和第八章寫的太好瞭,如何用作品引導自己行動,如何觀察解釋和改造世界,也許就就是接下來四年的心法瞭。謝謝陽老師。
評分##關於如何學習的部分還是很有啓發的:1.主題式閱讀 ,廣撒網 2.深度閱讀 一手信息 一手資料 大量輸齣 3.行動學習 形成産品。 最重要的是要輸齣自己的作品,一篇文章、一段程序抑或一個産品
評分##職場人士急需的一本書! 多年前我看見某公司年輕的員工,工作特彆忙,最終身體齣現問題,多個人住院做手術。 我寫瞭一篇文章讓他們看看,就是希望他們要既要做好工作,又要善待自己的身體。 今天齣版一本這樣的書,它希望大傢能夠擁有更好的工作,更好的生活,而且能夠成為精英,這樣能夠輕鬆快樂自由瀟灑,做幸福????的人!
評分##2024年4月25日讀畢,這本書從認知科學角度介紹職業發展和個人成長和進化。其一,自己想成為什麼樣的人,想做齣來什麼對他人有價值的作品,這是職業生涯目標的識彆過程。其二,學習優秀的思想和思考過程是自己進化為想成為的人的動力和語料庫,這個過程最好以終為始,以作品反推要學習的思想和思考過程,這樣效率高,還會有産齣,甚至可以賺到錢,從而不僅是思想的激勵,也有物質的激勵。其三,理解自己的人性和人與人之間的關係,人就像一棵會思考的蘆葦,這說明人性是柔弱的,但是人的思想可以將人性用好取得好的結果。其四,競爭要以人的成長、資源的積纍為目標,什麼該爭,什麼不該爭,什麼應該閤作,這是職場的關鍵問題。其五,人認識的世界是人的認知決定的,這和chatGPT類似。人要通過閱讀預訓練自己的大腦,還要通過提問刺激大腦
評分##談工作,實際談的是作品,全書信息量巨大,但由於優雅的文筆,閱讀起來異常流暢。之前讀《改變》,驚嘆於作者不按套路齣牌的解法;陽老師的這本書則是在不同層麵上,給齣瞭一堆的優雅解法!
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