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曹卫东 著

图书标签:

• 跨文化研究
• 文化研究
• 社会学
• 人类学
• 国际关系
• 比较文化
• 文化交流
• 社会科学
• 学术著作
• 2016年出版

店铺： 广影图书专营店

出版社： 社会科学文献出版社

ISBN：9787509795095

商品编码：29691964797

包装：平装

出版时间：2016-10-01

基本信息

书名：跨文化研究 总辑(2016年辑)

定价：79.00元

作者：曹卫东

出版社：社会科学文献出版社

出版日期：2016-10-01

ISBN：9787509795095

字数：

页码：

版次：1

装帧：平装

开本：16开

商品重量：0.4kg

编辑推荐

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《跨文化研究》为北京第二外国语学院依托该校跨文化研究院组织编撰的综合术集刊。其主旨是瞩望人文，学宗博雅，拆解古今中西樊篱，汇通人文，“六艺”兼容；立足语言文学，却无学科本位，尝试将文学、历史、宗教、哲学、语言融于一体。该集刊以跨文化的方法和视野审视人类古今精神问题，通过对话与交流，致力于推进以中化西、中学西传和中国文化的现代化，为拓展中国文化世界化的渠道，提升中国文化软实力做不懈的努力。本刊常设“经典论绎”、“经典导读”、“异邦视野”、“文论前沿”和“新著揽英”等栏目。力求每辑聚焦一个领域，烘托一个主题，突出中国问题意识、中国解决方法和中国学理构建。

内容提要

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《跨文化研究》为北京第二外国语学院的跨文化研究院组织编撰的综合术集刊，其主旨是瞩望人文，学宗博雅，拆解古今中西樊篱，汇通人文，“六艺”兼容；立足语言文学，却无学科本位，尝试将文学、历史、宗教、哲学、语言融于一体。书中以跨文化的方法和视野审视人类古今精神问题，通过对话与交流，致力于推进以中化西、中学西传和中国文化的现代化，为拓展中国文化世界化的渠道，提升中国文化软实力做不懈的努力。

目录

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经典论绎·
孟德斯鸠与普遍历史【刘小枫】
登梯观美与游心闻道——探寻智慧人生的两条路径【王柯平】
希腊公民、城邦和古希腊悲剧——基于历史人类学的考察【兰善兴】
以教养和：柏拉图与孔子的和谐观比较【本尼特兹（Rick Benitez ）】
亲希腊主义和反犹主义——阿诺德和他的德国模型【高斯曼（Lionel Gossman）】
现代人文教育中阿波罗的
　　——阿诺德、白璧德和瑞恰慈文学思想论略（上）【斯潘诺斯（William Spanos）】

·异邦视野·
从边缘到中心——媵妾们的文学志业【方秀洁（Grace S.Fong）】
《》在20世纪中国的译介——以《诗篇》为例【高利克（Marián Gálik）】

·文论前沿·
方法有限与哀悼理论——从新批评到新生命论【李博雷特（Jeffrey S.Librett）】

·新著揽英·
批判的人文主义（等5则）【孙立武 等】

·本刊特稿·
“一带一路”与日本——以中日文化交流为中心【孟庆枢】

《跨文化研究》稿约

作者介绍

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曹卫东，男，1968年5月出生，江苏阜宁人。博士，教授，博士生导师，现任北京第二外国语学院校长。1985年9月至1989年7月就读于北京大学西语系德语专业，获学士学位。1989年9月至1990年7月在北京青云仪器厂劳动锻炼。1990年9月至1993年7月就读于北京大学比较文学研究所，获硕士学位。1993年7月至1995年9月就职于中国社科院文学研究所，任助理研究员。1995年9月至1998年7月就读于中国社会科学院研究生院，获博士学位。1999年1月至2000年10月就读于德国法兰克福大学社会学系。2000年10月至2001年9月就职于中国社会科学院文学研究所，任副研究员。2001年10月至2004年7月就职于北京师范大学文学院，任副教授。2004年07月至2012年09月就职于北京师范大学文学院，任教授。2012年09月至2014年11月，任北京师范大学党委常委、副校长。2014年11月20日，任北京第二外国语学院校长。主要社会：担任北京师范大学文艺学研究中心专职研究员、复旦大学国外马克思主义研究中心研究员、南京大学马克思主义社会理论研究中心研究员、德国《论证》杂志和香港《社会理论学报》编委、德国普莱斯纳学术委员等。

文摘

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序言

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跨文化研究总辑（2016年辑）：洞悉多元世界的思想脉络 2016年，《跨文化研究总辑》以其前瞻性的视角和深刻的洞察力，汇聚了年度跨文化研究领域的精华成果。本书不仅是学术研究者梳理最新动态的宝贵参考，更是致力于理解全球化浪潮下多元文化互动新趋势的读者们不可或缺的指南。本书所收录的文章，均经过严格遴选，代表了该年度在跨文化交流、文化适应、跨文化沟通、文化认同、跨文化教育、跨文化管理以及跨文化冲突与合作等核心议题上最前沿、最具有影响力的学术探索。 一、 跨文化交流的时代新语：从全球化到在地化 随着全球化进程的不断深入，跨文化交流的形态和内涵也随之演变。2016年的研究，尤其关注数字时代下信息传播方式的变革如何重塑跨文化互动。社交媒体、在线平台等新兴媒介，在打破地域限制、促进即时信息交换的同时，也带来了新的挑战，如信息茧房效应、网络暴力、虚假信息传播等，这些都对跨文化理解和信任的建立提出了新的考验。本书收录的研究，深入探讨了在虚拟空间中，不同文化背景下的个体如何进行线上互动，如何解读和回应在线信息，以及如何克服文化隔阂，建立有效的跨文化在线社群。 与此同时，在地化（localization）的趋势也日益凸显。在全球文化趋同的表象下，各地文化在吸收外来文化元素的同时，也在进行创造性的转化和融合，形成了独特而富有活力的在地文化表达。本书中的部分研究，聚焦于特定区域或社群的跨文化实践，分析了文化如何在特定社会经济和历史语境下被重新诠释和建构。例如，关于中国“一带一路”倡议背景下的跨文化交流，不同国家如何在其与中国的互动中展现出独特的文化策略和回应方式；或者，探讨在移民社会中，不同族裔群体如何在共享的社会空间中，既保留原有文化特性，又积极融入主流文化，形成多元共存的社会景观。这些研究为我们理解“全球在地化”这一复杂现象提供了丰富的实证材料和理论视角。 二、 文化适应的深层解析：个体与群体的双重维度 文化适应是跨文化研究中的核心议题之一。2016年的研究，在继承经典理论的基础上，进一步深化了对文化适应过程的理解。研究不再局限于考察个体在面对新文化时的行为和态度变化，而是更加关注适应过程中个体的心理韧性、身份认同的重塑以及社会支持系统所扮演的角色。一些研究深入探讨了适应策略的多样性，从主动学习、积极参与到被动接受、刻意回避，个体根据自身性格、过往经验和所处环境，会采取不同的适应路径。 本书特别收录了对“文化冲击”的再认识。研究表明，文化冲击并非简单的负面体验，而是一个复杂的过程，可能伴随着焦虑、不适，但也可能激发出个体更强的学习动机和自我反思能力。更重要的是，研究关注了文化适应的长期影响，包括对个人职业发展、社会融入以及身心健康等方面产生的深远效应。 此外，群体层面的文化适应也受到了广泛关注。例如，在跨国企业中，外派员工及其家庭的适应过程，以及母公司与子公司之间在文化整合方面所面临的挑战。研究分析了不同文化背景的团队成员如何在工作中有效协作，如何在跨文化项目管理中避免误解和冲突，以及如何构建包容性的企业文化，促进员工的归属感和工作满意度。这些研究为跨国企业在人才管理和组织发展方面提供了重要的实践指导。 三、 跨文化沟通的精准导航：语言、非语言与意义建构 跨文化沟通是连接不同文化的桥梁，其复杂性体现在语言、非语言信息以及深层文化价值观念的相互作用上。2016年的研究，继续在语言学、传播学、社会学等多个学科交叉点上，探索跨文化沟通的奥秘。 语言层面，研究不仅关注词汇和语法上的差异，更深入探讨了语用（pragmatics）层面的问题，例如委婉语的运用、礼貌策略的文化差异、以及在不同情境下，相同表达可能承载的不同文化含义。尤其是在商务谈判、外交协商等高风险的跨文化交流场景下，对语言背后隐藏的文化意图进行精准解读，对于达成共识、避免误判至关重要。 非语言沟通，如肢体语言、面部表情、眼神接触、空间距离、时间观念（例如对准时性的不同理解）等，在跨文化交流中扮演着同样甚至更重要的角色。本书收录的研究，通过实证分析，揭示了不同文化在这些非语言信号上的显著差异，并探讨了这些差异如何影响沟通的有效性和亲密度。例如，在一些东方文化中，回避眼神接触可能被视为谦逊，而在西方文化中，则可能被解读为不诚实或不尊重。 更深层次的意义建构，则涉及不同文化背景下个体对现实世界、人际关系、成功定义等的根本性认知和价值取向。研究探讨了如何通过有效的跨文化沟通，弥合这些深层的文化鸿沟，促进相互理解和尊重。这包括对不同文化中“面子”观念、集体主义与个人主义的差异、时间观（例如线性时间观与循环时间观）等核心文化维度的深入剖析，以及如何在跨文化交流中，通过有意识的策略来导航这些差异。 四、 文化认同的变迁与坚守：在多元交织中的自我定位 在全球化和跨文化接触日益频繁的今天，文化认同不再是静态和单一的。2016年的研究，尤其关注在多元文化交织的环境下，个体和群体的文化认同如何发生变迁、如何受到挑战，以及如何在此过程中寻求平衡与坚守。 本书收录的研究，深入探讨了“混合认同”（hybrid identity）的现象。个体在跨文化环境中，可能同时持有多个文化身份，并在不同情境下灵活地展现这些身份。这种混合认同并非简单的叠加，而是一种新的、更具包容性的自我构建。研究分析了这种认同形成的过程，以及它对个体心理健康、社会融入和文化创造力所产生的影响。 同时，研究也关注了在强势文化影响下，边缘文化群体如何努力维护和传承自身的文化认同。这包括对语言、传统习俗、价值观的保护，以及通过文化艺术、媒体传播等方式，重塑和传播自身文化的独特魅力。这种对文化认同的坚守，既是对历史和传统的尊重，也是在多元世界中寻求独特存在价值的体现。 五、 跨文化教育与培训的实践探索：面向未来的学习与发展 为了应对日益复杂的跨文化环境，跨文化教育和培训的重要性不言而喻。2016年的研究，在总结过往经验的基础上，不断探索更加创新和有效的教育模式。 在高等教育领域，本书收录的研究，关注如何在课程设置、教学方法和校园文化建设等方面，融入跨文化素养的培养。例如，如何通过案例分析、角色扮演、跨文化项目合作等教学方式，提升学生的跨文化理解能力、沟通能力和解决跨文化问题的能力。同时，研究也探讨了在国际化背景下，大学如何吸引和管理来自不同文化背景的学生和教职员工，以及如何构建包容和谐的国际化校园。 在企业界，跨文化培训则更加聚焦于提升员工在国际商务、跨国团队合作、海外市场拓展等方面的实操能力。研究分析了不同类型的跨文化培训项目，包括文化敏感性训练、跨文化谈判技巧、国际商务礼仪等，并探讨了如何评估培训效果，以及如何将培训成果转化为实际工作绩效。 六、 跨文化冲突与合作的智慧：从理解到共赢 跨文化冲突是社会交往中不可避免的现象，但理解冲突的根源，并在此基础上寻求合作之道，是实现可持续发展的关键。2016年的研究，在分析跨文化冲突的成因时，更加细致地考察了政治、经济、历史、宗教等多种因素的交织作用。 本书收录的研究，不仅关注了宏观层面的国家间、族群间的冲突，也深入探讨了微观层面的个体在跨文化互动中可能产生的误解、偏见和摩擦。研究尝试从文化维度、沟通方式、权力关系等多个角度，解析冲突的发生机制。 更重要的是，本书的研究强调了跨文化合作的巨大潜力和实现路径。通过深入的文化理解，打破刻板印象，建立信任，并在共同的目标下，寻求互利的合作模式。研究展示了在国际援助、环境保护、科技创新、文化交流等诸多领域，跨文化合作如何能够汇聚全球智慧，共同应对挑战，实现共赢。 总结 《跨文化研究总辑（2016年辑）》以其广阔的视野、扎实的学术功底和前沿的研究成果，为我们描绘了一幅2016年跨文化研究的斑斓图景。本书不仅是对过去一年学术探索的集中展示，更是为我们理解当下和展望未来，提供了深刻的启示。在信息爆炸、联系日益紧密的全球化时代，对跨文化现象的深入研究，不仅是学术的追求，更是构建和谐、包容、可持续发展世界的必要途径。本书将引导读者在多元文化的洪流中，找到清晰的认知方向，掌握有效的沟通技巧，并以更开放、更具智慧的心态，去拥抱和理解我们所处的这个丰富多彩的世界。

评分☆☆☆☆☆

《跨文化研究总辑（2016年辑）》给我带来的不仅仅是知识的增长，更是一种思维方式的转变。本书对“身份认同”在跨文化情境下的变迁与重塑，有着极其精妙的阐释。它让我意识到，在多元文化交融的环境中，个体的身份不再是单一、固定的标签，而是呈现出流动性、多元性和复合性的特点。书中对移民社群、跨国企业员工、以及在不同文化间游走的人们的经历的描绘，深刻地展现了身份认同的复杂性与挑战性。它们如何在原有文化背景和新接触的文化之间寻找平衡？如何处理内心的文化冲突？如何构建一个能够被不同文化所接纳的自我？这些问题在书中得到了深刻的探讨。本书还探讨了文化认同与权力关系之间的联系，以及在历史进程中，某些文化如何被边缘化，而另一些文化又如何获得主导地位。这种对权力动态的关注，使得本书的分析更加深刻和全面。它让我明白，理解跨文化现象，不仅要关注表面的习俗差异，更要深入探究其背后的权力结构和历史叙事。这本书是一扇窗，让我得以窥见人类社会文化多样性背后那更为宏大而复杂的图景。

评分☆☆☆☆☆

《跨文化研究总辑（2016年辑）》以一种极其宏观的视角，审视了人类社会在不同文化交织下的发展轨迹。本书对于全球化进程中跨文化现象的分析，极具前瞻性和洞察力。作者将历史的长河与当下的现实巧妙地结合，揭示了许多我们习以为常的社会现象背后，往往潜藏着深刻的跨文化动力。书中对文化殖民、文化全球化、文化帝国主义等议题的探讨，发人深省。它促使我反思，在现代社会中，究竟是文化在相互学习与丰富，还是某些强势文化在悄然侵蚀和同化其他弱势文化？本书并没有给出简单的答案，而是引导读者进行独立思考。它提供的分析框架，对于理解当今世界格局，包括国际关系、文化贸易、信息传播等领域，都有着重要的参考价值。我尤其欣赏书中对“文化混杂”（hybridity）现象的研究，它打破了非此即彼的二元思维，揭示了文化在接触中不断生成新的、更复杂的形态。这本书让我对“世界”有了更清晰的认识，它不再是地图上的区域划分，而是无数种文化交织、碰撞、共生的复杂网络。

评分☆☆☆☆☆

阅读《跨文化研究总辑（2016年辑）》的过程，更像是一次沉浸式的跨文化对话体验。本书的叙事方式非常有特色，它并非简单罗列事实，而是将读者带入一个个具体的文化场景之中，通过细腻的笔触描绘出人物的内心世界和情感纠葛，从而展现出文化差异对个体行为和人际关系的影响。书中对不同文化群体的刻画，既有共性也有个性，作者在努力避免刻板印象的同时，又精准地捕捉到了那些能够代表其文化独特性的细微之处。例如，在探讨东西方思维模式的差异时，作者并没有简单地将其归结为“理性”与“感性”的二元对立，而是深入挖掘了背后深层的哲学观念、价值取向以及社会环境的塑造作用。这种层层递进的分析，让我对这些差异有了更深层次的理解，也让我不再轻易地用自己的标准去评判他人的行为。书中也探讨了文化适应过程中的挑战，以及个体如何在新的文化环境中寻找身份认同和归属感，这些内容触及了许多人的普遍经验，充满了人文关怀。总而言之，这是一部充满智慧与温度的作品，它鼓励我们以开放的心态去拥抱差异，以包容的精神去化解矛盾。

评分☆☆☆☆☆

这本《跨文化研究总辑（2016年辑）》给我留下了极其深刻的印象，虽然我并非专攻此领域的研究者，但书中内容所展现的广阔视野和严谨的态度，无疑极大地拓宽了我对不同文化之间互动模式的认知。书中对“文化”这一概念的界定并非流于表面，而是深入剖析了其内在的复杂性和动态性，从历史演变、社会结构、宗教信仰、语言习俗等多个维度进行了细致的梳理。尤其让我着迷的是，作者并没有将文化视为孤立的存在，而是着重探讨了不同文化在接触、碰撞、融合过程中所产生的效应，无论是积极的文化交流与创新，还是消极的文化冲突与误解，都被剖析得淋漓尽致。书中引用了大量鲜活的案例，有的来自国际政治舞台的博弈，有的则来自日常生活中的点滴摩擦，这些案例的选取既有代表性，又极富启发性，让抽象的理论变得生动具体，易于理解。它让我意识到，在日益全球化的今天，理解和尊重不同文化背景下的思维方式和行为模式，已经不再是一种选择，而是一种必然，是构建和谐社会、促进人类共同进步的基石。这本书让我开始审视自身文化，也让我对其他文化产生了由衷的敬意和好奇。

评分☆☆☆☆☆

我对《跨文化研究总辑（2016年辑）》的阅读体验，可以用“醍醐灌顶”来形容。本书在理论构建上，充分吸收了社会学、人类学、心理学、传播学等多个学科的最新研究成果，并且能够将这些复杂的理论以一种相对易懂的方式呈现出来。它并没有回避跨文化研究中的争议性话题，而是以一种客观、审慎的态度，呈现了不同的学术观点和研究方法。例如，书中对跨文化交际中的非语言沟通差异的分析，让我大开眼界。那些我们可能从未意识到的肢体语言、眼神交流、空间距离等细微之处，竟然可能在跨文化交流中引发巨大的误解。通过阅读本书，我学会了如何更加敏锐地观察和解读这些信息，也明白了在跨文化交流中，“无言的沟通”同样重要，甚至更为关键。书中提供的实用性建议，对于提升跨文化交际能力也很有帮助，它不仅仅是理论的梳理，更是实践的指南。这本书让我更加深刻地认识到，跨文化研究并非是学术的象牙塔，而是与我们的日常生活息息相关，影响着我们与世界的连接方式。