編輯推薦

一堂來自奧美互動全球首席執行官的職業生涯規劃課，30餘年職場洞察的結晶。

給朝著漫長、興奮的職場邁齣第1步的你；給在職業生涯中迷茫、睏惑的你；給在職場不斷拼搏、渴望進取的你；給在職業生涯中陷入迷茫的你，給所有想要獲得成功的職業生涯的你。

3大職場燃料，4大黃金問題，5個關鍵數字，100小時測試……帶你打造理想的職業生涯。

2017年Axiom商業圖書奬獲奬作品，2016年“商業:職場”類圖書奬，榮登2017年國際圖書榜單。

58同城網CEO姚勁波，獵豹移動聯閤創始人兼CEO傅盛，think3group智立方品牌營銷董事長楊石頭，聚美優品高級副總裁劉惠璞，《非你莫屬》節目製作人劉爽，知名自媒體warfalcon創始人、100天行動發起人、時間管理專傢戰隼，珩躍實業創始人、朝景投資聯閤創始人、知乎人力資源管理優秀答主李石等傾情推薦。

樊登讀書會、十點讀書、饅頭商學院、開智學堂、行動派社群、黑馬讀書會、今日頭條、筆記俠、TalentGuide、《商學院》雜誌、管理智慧、韆禾會等聯閤推薦！

湛廬文化齣品。

內容簡介

什麼是成功的職業生涯？

成功的職業生涯不在於找到熱愛的工作，而在於建立起你熱愛的生活。

我們期盼夢想，但懼怕現實。我們認識的那個世界已經變瞭，而且變得很快。我們需要新的方法尋找工作，用新的方法建立可持續的職業生涯。

奧美互動全球首席執行官布賴恩?費瑟斯通豪在《遠見》中，嚮我們展示瞭職業生涯中3個截然不同但相互關聯的階段，教會我們如何不斷儲備職場燃料以創造長期的成功。《遠見》提供瞭實用的練習、工具和案例，帶你重新思考和評估你的技能、時間和職場投資方嚮。遠見思維幫助我們利用新方法尋找工作，平衡工作與生活，規劃職業生涯的45年。

作者簡介

[布賴恩?費瑟斯通豪]

奧美互動全球董事長兼首席執行官，奧美青年職業網絡（Young Professional Network）執行發起人。擔任善意實業董事會成員20多年，並且是多傢初創公司的顧問。

營銷專傢，4E營銷理論提齣者。尤其擅長品牌建設、數字化營銷，在過去的25年裏，與各種大品牌，如IBM、美國運通、可口可樂、宜傢、聯閤利華、雀巢等閤作。獲得“2014卡普爾斯?安迪?埃默森奬”（2014 Caples Andi Emerson Award）、“銀蘋果奬”（Silver Apple Award）等殊榮。

職業生涯導師和思想領袖。在近20年中，持續研究職業規劃，在耶魯大學、麻省理工學院、哈佛大學、哥倫比亞大學、麥吉爾大學和紐約大學等知名高校開展職業策略的講座。

精彩書評

世界瞬息萬變，職場風起雲湧，職業生涯的概念也在不斷演化，固守成規和心無定所都不是可取的做法。布賴恩·費瑟斯通豪在《遠見》中描述的職業規劃方法為我們提供瞭一個可能，讓你在保證職業生涯穩健的同時，達成自己的目標，做自己想做的事情。

——姚勁波

58同城網CEO

人工智能離我們並不遙遠，它正在成為未來社會的基礎設施。在可預見的將來，越來越多的工作將由機器完成。對人類來說，很多新興的行業和職位在崛起，更多的行業和職位在消亡。職場人如何適應如今這個充滿不確定性的世界呢？布賴恩?費瑟斯通豪的《遠見》為我們提供瞭一種強有力的武器，它簡潔、優雅，隻要你能沉下心來仔細看一看，我相信你會有所啓發。

——傅盛

獵豹移動聯閤創始人兼CEO

所謂的精英，都是在正確的時間做正確的事，纍積而成的。成長旅程中有三個定位：崗位定位，管理定位，行業定位。在28歲前，用崗位專業定位自己，你乾啥比較專業？32歲之前，用管理角色定位自己，你做項目、帶團隊、搞運營的能力怎麼樣？38歲前用行業品類定位自己，你在哪一個行業領域做到瞭卓越？摸著石頭過河的經驗，我隻能講到這兒啦，一句話，彆用你工作的勤奮掩蓋你職場發展策略的懶惰。要成為全球精英，就自己看書，不解釋。

——楊石頭

think3group 智立方品牌營銷董事長

成功的職業生涯“並不隻在於找到你熱愛的工作，而且是建立起你熱愛的生活”。評估一個職位時要考慮的因素並不隻是薪酬、奬金、福利……因為職業的未來甚至轉型都有極大的不確定性。布賴恩?費瑟斯通豪用一本《遠見》分享瞭他幾十年的職場和教學經驗，給齣瞭一係列切實可行的職業規劃工具和方法。

——劉惠璞

聚美優品高級副總裁

各種新興行業的興起帶來瞭一大批新職業，而原有職業的工作內容也在發生巨大的變化。在這種情況下，《遠見》齣現得恰逢其時。對於正在找工作的人、為自己的職業生涯憂慮的人、考慮跳槽的人……《遠見》一定會有所幫助。

——劉爽

《非你莫屬》節目製作人

一本很不錯的職業生涯規劃書籍，介紹瞭三階段的職業生涯以及每個階段的突破點和方嚮，讓你在麵對職場上的重大選擇時做齣正確決策，平衡好工作和傢庭，引導你去建立充滿幸福和激情的生活方式。

——戰隼

知名自媒體warfalcon創始人，100 天行動發起人，時間管理專傢

很多文章試圖告訴我們職業發展是問答題，總有工具和方法能夠讓我們更快、更好、更幸福，但《遠見》告訴我們職業發展不是問答題，而是選擇題。問答題可以讓我們停留在舒適區，而選擇題讓我們跳齣現在，布局未來。真正的職業發展必須從我們自身開始，負起責任、登高遠望、做齣取捨，持續地積纍、發揮和維護我們的職場資本。

——李石

珩躍實業創始人，朝景投資聯閤創始人，知乎人力資源管理優秀答主

《遠見》探討瞭職業生涯的未來這樣一個龐大的命題，並提供瞭令人耳目一新的答案。布賴恩?費瑟斯通豪這位優秀的首席執行官通過有價值的課程和可實踐的日常練習，幫助我們在職業生涯的每個階段發揮自己的潛力。

——亞當?格蘭特

沃頓商學院明星教授，暢銷書《沃頓商學院*受歡迎的成功課》作者

我們的教育和現實世界已經脫節。《遠見》提供瞭一份清晰、有見地的路綫圖，指導你開創自己的職業生涯和人生。

——彼得?西姆斯

《小賭大勝》作者，Parliament 公司的創始人兼CEO

《遠見》正是你一直在尋找的職業規劃指南，它齣自資深商界領袖的前瞻性建議。布賴恩?費瑟斯通豪提供瞭實用的練習、有益的建議以及深刻的見解，幫助你認清什麼纔是有意義的職業生涯。

——蘇珊?凱恩

Quiet Revolution 聯閤創始人，《紐約時報》暢銷書《內嚮性格的競爭力》作者

這是我見過實用、全麵、有理有據的職場指導之一……不管你是剛開始求職，還是想讓職業生涯迴到正軌，都可以從讀《遠見》開始。

——湯姆?拉思

蓋洛普公司全球谘詢業務負責人

在這個短視的時代，《遠見》帶來瞭一股新風。無論你是初齣茅廬還是資深高管，如果你關注自己的職業生涯，那就一定得讀一下《遠見》。通過豐富的實用建議和超乎尋常的清晰解釋，布賴恩對許多職場難題給齣瞭他的答案。

——唐?塔普斯科特

《維基經濟學》和《區塊鏈革命》的作者

《遠見》是一本傑作，對當今這個與5年前相比都已經大相徑庭的職業世界提齣瞭許多精彩的建議。

——卡爾?穆爾博士

麥吉爾大學教授，暢銷書作傢，《福布斯》和《環球郵報》的專欄作傢

目錄

各方贊譽

前 言 用新思維構建屬於你的職業生涯

PART 1 遠見思維與工具箱

01 遠見思維：多行動，少憂慮

02 3大階段，聚焦45年職業生涯

03 儲備3大職場燃料

04 5個數字，樹立正確的職場思維

05 4大黃金問題，評估職業價值

06 100小時測試，閤理投資時間

07 職場路徑嚮導，做齣正確的職業決策

PART 2 三大職業生涯階段

08 第1階段：加添燃料，強勢開局

09 第2階段：錨定甜蜜區，聚焦長闆

10 第3階段：優化長尾，發揮持續影響力

PART 3 應對職場和生活的衝突

11 如何做好職場父母

12 如何看待跨國工作

13 如何應對職場危機

尾 聲 工作的未來

緻 謝

譯者後記

精彩書摘

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