發表於2024-11-26
中國政治發展的戰略選擇 pdf epub mobi txt 電子書 下載
改革開放以來中國政治發展的道路及其走嚮一直為海內外人士所關注。《中國政治發展的戰略選擇》係統地研究瞭觀察中國政治的幾個基本維度,即黨和國傢領導體製、政府與企業關係、國傢與社會關係以及中央-地方關係。研究發現,在基本政治製度不變的前提下,中國政治已經發生瞭結構性變化,已經不能再用一些過時的意識形態化標簽看待變化瞭的中國政治。最後得齣結論:中國不應該隻是西方政治學理論的實驗場,還應該是理論的發源地。
第一章 變革與反思
中國政治30年:變遷與反思
中國經驗與政治學理論的應用與發展
第二章 黨和國傢
適應性轉型中的中國共産黨
中國政治發展的戰略次序:2000—2030
呼喚“法治民主”的中國政治體製改革
我國人民代錶大會製度的民主理論基礎
第三章 政治與市場
中國政治過程中的利益集團及其治理
第四章 國傢與社會
公民參與和當下中國的治道變革
發展民主政治的製度藍圖——訪中國人民大學楊光斌教授
第五章 中央與地方
中國經濟轉型時期的中央—地方關係新論——理論、現實與政策
我國現行中央—地方關係下的社會公正問題與治理
附:時政論衡
“三鹿奶粉事件”與政府職能再審視
民主政治:“過程”重於“模式”
民主的若乾基礎條件
無法治,民主行之不遠
中國人為什麼需要“大政府”?
體製改革是轉變乾部作風之本
高房價的政治學
莫讓“國富”變“官強”
社會結構不改,“國考熱”難消
像重視工科一樣重視哲學社會科學
不該再用舊標簽看待變化瞭的中國政治
發展道路的探索
評分鄧小平無比深刻地認識到,體製和人是分不開的,改革體製必須首先從人的身上找問題,讓更閤適的人來掌控體製。因此,20世紀80年代初鄧小平就開始倡導退休製度。1985年9月黨的全國代錶會議同意64人不再擔任中央委員、候補中央委員,36人不再擔任中央顧問委員會委員,31人不再擔任中央紀律檢查委員會委員。這是中國共産黨曆史上的第一次大規模的集體退休,標誌著共産黨退休製度正式啓動。
評分鄧小平無比深刻地認識到,體製和人是分不開的,改革體製必須首先從人的身上找問題,讓更閤適的人來掌控體製。因此,20世紀80年代初鄧小平就開始倡導退休製度。1985年9月黨的全國代錶會議同意64人不再擔任中央委員、候補中央委員,36人不再擔任中央顧問委員會委員,31人不再擔任中央紀律檢查委員會委員。這是中國共産黨曆史上的第一次大規模的集體退休,標誌著共産黨退休製度正式啓動。
評分多讀書,讀好書,開捲有益!
評分1.黨政分開
評分……
評分楊光斌的書自不待說,學政治學的人你懂的,買來讀就是!
評分……
評分中國政治發展的戰略選擇這本書的印刷質量是非常不錯的,很喜歡,而且價格相對來說很實惠,可謂物美價廉,無論是裝訂方式,還是發貨包裝個人感覺都是很不錯的.買之前還特意看瞭一下編輯推薦,本來還有點猶豫,看到這麼多名人都喜歡楊光斌著寫的中國政治發展的戰略選擇也就打消瞭我的猶豫.簡單的看瞭下改革開放以來中國政治發展的道路及其走嚮一直為海內外人士所關注。中國政治發展的戰略選擇係統地研究瞭觀察中國政治的幾個基本維度,即黨和國傢領導體製、政府與企業關係、國傢與社會關係以及中央-地方關係。研究發現,在基本政治製度不變的前提下,中國政治已經發生瞭結構性變化,已經不能再用一些過時的意識形態化標簽看待變化瞭的中國政治。最後得齣結論中國不應該隻是西方政治學理論的實驗場,還應該是理論的發源地。,我發覺我已經喜歡上它瞭,尤其是書中的一段中國政治30年變遷與反思鄧小平領導的第二次革命不僅錶現在經濟體製上,在一定程度上也體現在政治領域。從1978年十一屆三中全會召開之前的關於真理標準問題的大討論開始,中國共産黨進行瞭一係列政治改革,並確定瞭中國特色政治發展道路。中國特色政治發展道路的探索為我們的體製內變革和體製外變革帶來可能,同時也標誌著政治建設上的巨大成就。中國特色政治發展道路及其帶來的成就,為我們總結中國政治改革提供瞭重要經驗。一、政治改革與中國特色政治發展道路的探索從20世紀80年代至今,我國的政治改革可以分為三個階段80年代的以黨政分開為取嚮的政治改革、90年代以來的以加強黨的執政能力為取嚮的政治建設、新世紀關於中國特色政治發展道路的探索。1.黨政分開文化大革命之後的政治上層主要由兩部分人構成一是以鄧小平為代錶的從文化大革命中解放齣來的乾部,二是以華國鋒為代錶的文化大革命的延續力量。對於文化大革命的延續力量,可以用解放思想的方式進行改變,但是對於解放齣來的老乾部而言,改革如何進行當時,深受文化大革命之苦的老乾部有這樣的政治共識,即文化大革命這樣的悲劇再也不能發生瞭,任何人都不能再享有毛澤東那樣的不受約束的絕對權力。在這種背景下,有瞭鄧小平1980年那篇著名的政治局講話即黨和國傢領導製度的改革,對政治體製中的總病根即權力過分集中進行人木三分的剖析,對黨政不分下的一元化領導的官僚主義弊病進行瞭全麵的批評。應該說,這篇講話構成瞭整個80年代的政治改革的指導思想。鄧小平無比深刻地認識到,體製和人是分不開的,改革體製必須首先從人的身上找問題,讓更閤適的人來掌控體製。因此,20世紀80年代初鄧小平就開始倡導退休製度。1985年9月黨的全國代錶會議同意64人不再擔任中央委員、候補中央委員,36人不再擔任
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