古来变革，莫不革新政治；革新政治，无不革新官制。在“三千年未有之大变局”的背景下，晚清政府被迫启动官制改革，这既为清政府的存亡绝续开辟了一种可能，也为中华民族的近现代化开辟一条生路。百年回望，晚清职官法改革的意义并未因岁月的流逝而消褪；恰恰相反，这一变革恰如那暗夜星斗，为我们窥见中华民族的转型幽径提供极有价值的导航。

目录

第一章晚清的时代背景与晚清政治体制

一、晚清中国与世界的关系

二、晚清的政治体制与权力结构

三、晚清官制改革三部曲

第二章晚清职官法的渊源、演变及分类

一、职官法概说

二、晚清职官法的渊源与发展演变

三、晚清职官法的分类及考略

第三章晚清职官法的主要内容与基本特点

一、任官的途径与资格

二、职官的考核与处分

三、职官的法律监督

四、职官在诉讼中的法律地位与责任

五、职官的回避、致仕与俸禄

第四章西方法律文化的输入与晚清职官法的解体

一、西方法律文化的输入及其对中华法系的冲击

二、晚清职官法的解体和转型

三、晚清职官法转型期的特点

第五章晚清职官法的研究价值

一、晚清对“职官法”的引进及其影响

二、晚清职官法的研究价值

三、古代职官法与行政法的关系

附录

Ⅰ《各部官制通则》

Ⅱ《各省官制通则》

Ⅲ《法官考试任用暂行章程》

主要参考书目