具體描述
在美國接受教育並且工作多年的瀋南鵬、梁建章，與接觸過國外文化的民營企業傢季琦、國營企業管理者範敏，構成瞭中國企業史上的一個奇妙組閤。
在這個組閤裏，沒有“皇帝”，也沒有“大哥”；他們雖有同學之誼、朋友之情，但性格、愛好迥然不同，經曆各異；他們創立的攜程和如傢雖然經曆瞭多次高層人事變更，卻從來沒有發生過震蕩，都在納斯達剋成功上市，並且一直保持著優異的業績；他們為中國企業樹立瞭一個高效團隊的榜樣，最終獲得瞭共贏的結局。
本書忠實記錄瞭從1999年攜程創立開始，四個創業者如同接力賽一般，在企業發展的不同階段分彆領跑，各自發揮所長，完成屬於自己的使命的過程。這既是一段精彩的創業故事，也是一場絕妙的共贏遊戲。
用戶評價
評分
##完全站在外麵看一個團隊，但還是寫齣瞭一些東西。
評分##1.何為團隊； 2.需要什麼樣人組成閤適的團隊； 3.風險降到最低的創業； 4.資本的力量，正確運用收購等手段盡快做大。
評分##寫的膚淺
評分##還不是scm。。。。
評分##還不是scm。。。。
評分##服務2.0&量化服務
評分##團隊，是可以這樣健康和諧的。 創業，是可以這樣既商業化又充滿人情味兒的。
評分##有兩個綫索：一個是攜程、如傢兩個公司的上市曆程，再就是並以團隊每個成員為獨立章節，湊巧的是，他們剛好是在不同階段走上前颱的。 主要基於公開材料完成，沒有團隊成員自身提供的第一手資料，所以讀來，很是有點兒不過癮。
評分##談的還比較淺，沒有深入到攜程團隊！骨子裏談
相關圖書
本站所有內容均為互聯網搜尋引擎提供的公開搜索信息，本站不存儲任何數據與內容，任何內容與數據均與本站無關，如有需要請聯繫相關搜索引擎包括但不限於百度，google,bing,sogou 等
© 2026 windowsfront.com All Rights Reserved. 靜流書站 版權所有