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《中公版·2018事业单位公开招聘分类考试辅导教材:考点速解技巧集萃职业能力倾向测验(C类)》具有四个特色:
1.“考点荟萃”:帮助考生梳理知识体系,深化理解,巩固记忆。
2.“速解锦囊”:帮助考生掌握不同题型的解题技巧,提高解题速度。
3.“举一反三”:帮助考生反复记忆核心知识点,夯实基础知识。
4.“化整为零”:本书小巧精致、便于携带,考生可利用碎片化时间进行学习。
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内容简介
《中公版·2018事业单位公开招聘分类考试辅导教材:考点速解技巧集萃职业能力倾向测验(C类)》包含综合分析、言语理解与表达、判断推理和常识判断四部分内容,每一章含有“考点荟萃”“速解锦囊”“举一反三”内容,帮助考生如何把握重要考点,找到速解锦囊,进而在实战练习中快速解决问题。
目录
第一章综合分析(1)
第一节策略制定(2)
考点荟萃(2)
速解锦囊(3)
举一反三(4)
第二节实验设计(8)
考点荟萃(8)
速解锦囊(10)
举一反三(12)
第三节数学方法(14)
考点荟萃(14)
速解锦囊(23)
举一反三(25)
第四节资料分析(31)
考点荟萃(31)
速解锦囊(35)
举一反三(41)
第二章言语理解与表达(47)
第一节选词填空(48)
考点荟萃(48)
速解锦囊(54)
举一反三(57)
第二节句子填空(60)
考点荟萃(60)
速解锦囊(60)
举一反三(61)
第三节语序排列(64)
考点荟萃(64)
速解锦囊(64)
举一反三(66)
第四节片段阅读(69)
考点荟萃(69)
速解锦囊(73)
举一反三(75)
第三章判断推理(79)
第一节图形推理(80)
考点荟萃(80)
举一反三(84)
第二节定义判断(87)
考点荟萃(87)
速解锦囊(89)
举一反三(90)
第三节类比推理(95)
考点荟萃(95)
速解锦囊(98)
举一反三(98)
第四节逻辑判断(101)
考点荟萃(101)
速解锦囊(107)
举一反三(109)
第四章常识判断(115)
第一节科技与生活(116)
考点荟萃(116)
举一反三(119)
第二节人文与历史(120)
考点荟萃(120)
举一反三(125)
第三节国情与地理(126)
考点荟萃(126)
举一反三(129)
第四节法律(130)
考点荟萃(130)
举一反三(135)
第五节政治(137)
考点荟萃(137)
举一反三(140)
第六节经济(141)
考点荟萃(141)
举一反三(145)
全国事业单位招聘分类统考辅导课程体系(C类)(146)
中公教育·全国分部一览表(148)
精彩书摘
第一章综合分析
第一节策略制定
策略制定,这类试题以日常生活或工作为背景来设置,考生需要根据资料提供的信息进行分析、判断、计算,有规划地安排工作内容及流程,使人力、物力、时间、金钱等都得到合理的利用,确保使用少的资源达到高的效率。其本质是测查考生对事物关系、规律的分析、归纳能力,找出解决问题的思路方法,选择解决问题的优途径。
考点一计算类问题
计算类问题的测查重点是应试者根据题目要求进行分析、列式和计算的能力。这类题目的特点是数据关系较为简单,但对应试者准确解读题干、分析材料数据和掌握相应考点解题公式的能力要求较高。
计算类问题考查的题目原型包括简单的直接计算问题、排列组合问题及容斥问题等。
考点二极值类问题
极值类问题的典型特点是题干中出现“至少”“多”“晚”“高”等极限词汇。这类题目突出体现了策略制定类题目中的“省时高效”“耗费少”原则。
极值类问题与计算类问题的主要区别在于,计算类问题侧重列式计算,而极值类问题不仅需要计算,同时更强调细节分析。
考点三方案优类问题
方案优类问题从本质上讲,跟极值类问题是相同的,都强调“省时高效”“耗费少”原则。但方案优类题目的表现形式更复杂一些,选项中会给出四种不同的方案,要求我们来判断哪个优;同时这类题目的变化因素也相较于极值类问题更多一些,所以题目难度相对更大。
解决这类题目,可以考虑采用验证排除法进行解题,确定优方案。
考点四定义判断类问题
定义判断类问题的显著特点是,题干表述方式为“下列可能属于……的是”“下列说法不符合……的是”等。这类题目在判断推理中也有,其中的定义判断题是直接给出定义要求我们进行判断,而策略制定当中的定义判断类题目需要我们首先进行材料分析,寻找定义相关内容再做判断。
解决定义判断类题目需要我们针对定义本身结合选项去确定有价值的属性,同时在分析各选项时找到其重心,并与定义属性对比从而求得正确答案。
锦囊一合乎逻辑
策略制定问题,对资源进行分配时,需要满足一个基本的原则———合乎逻辑。比如流水线生产线上,必须优先满足前一个流程的顺利完成,才可以考虑下一个流程的开始。
锦囊二省时高效
在策略制定问题中,常常会遇到这样一类问题:要求在短的时间内尽可能地完成更多的任务。那么在分配人力物力时,就要做到人(物)尽其用,即让“效率相对高”的人(物)去做其擅长的事情,以此来保证整体效率高。
锦囊三耗费少
在日常生活中,人们往往希望通过花费少的资源获得更多的回报,比如购物时想用少的钱买到更多的东西;生产时想用少的原材料得到更多的产品;运输时花费少的运费运送更多的货物等等。这些都遵循了策略制定问题中的另一个原则———耗费少。
锦囊四比较原则
对复杂的策略制定问题,变化因素较多,不能很快地找到切入点,这个时候可以先提出一个合乎逻辑的基本方案,然后按照相关的要求,改变其中的某个变量,不断对方案进行调整,进行比较,不断优化,直至找到优方案。当方案个数有限时,可以直接枚举所有方案,比较结果,确定优方案。
一个项目包含甲、乙、丙三个大的流程,其中甲流程包含A、B、C三项工作,乙流程包含D、E、F三项工作,丙流程包含G、H、I三项工作。一个人完成某项工作所需要的天数分别为2、3、4、5、6、6、4、5、7天,同时完成上述项目须满足以下条件:
1.参与某项工作的人必须全程参与该项工作,且一个人在一天内只能参与一项工作。
2.多项工作可以同时进行,但是乙流程必须在A、B、C全部完成后开始;丙流程必须在D、E、F三项完成后开始。
现在只有三个人参加该项目,则完成这个项目至少需要多少天?
解析:由条件2可知,A、B、C这三项工作可以同时进行,但是要想开始乙流程的工作,就必须要先完成甲流程的全部工作;同理要想开始丙流程的工作,必须要先完成乙流程的所有工作。
由题目中的条件可知,要想尽快地完成甲流程的工作,需要3人同时分别做A、B、C三项工作,需要4天完成;同理,完成乙流程的工作至少需要6天,完成丙流程的工作至少需要7天,则完成该项目至少需要4+6+7=17天。
某品牌电器保修条款如下:
(1)开具发票之日起24个月。
(2)可以购买延保,12个月、24个月、36个月三种选择,延保分别是商品价格的5%、7.5%、15%。每件只能延保一次,开票之日起3个月延保服务八折。
(3)产品的易损件不在24个月范畴,保修期为开具发票之日起12个月,此后付保修费,延保不包括易损件。
(4)如果在保修期内同一个故障送修三次,则换新产品。新产品保修期为更换之日起24个月,如果延保则延保服务也重新计算并叠加在新换产品保修期内,更换新易损件12个月重新计算。
小张2014年初,买冰箱一台,并购买一年延保,该冰箱分别在2014年末,2015年初,2016年末因压缩机故障在官方维修,如果此后不发生故障,则保修期晚到()。
A.2015年初B.2016年末
C.2017年初D.2019年末
解析:该材料为电器保修条款类,根据题干中的“晚”两个字确认其为极值类题目。
1.准确解读题干。前提条件:根据“小张2014年初……不发生故障”确定有两个前提条件,即①购买了1年延保;②已经送修3次,分别在2014年末、2015年初、2016年末。
题干关键词:“如果此后不发生故障”“保修期晚”
2.定位材料有效信息。根据前提条件可知,已经保修三次,那么后续如何处理?根据材料(4)第一句可知,有效信息应该是在条款(4)中寻找。
3.分析、计算。根据条款(4),在保修期内冰箱送修三次,应更换新商品,自更换日起重新算保修期与延保期,根据条款(1)可知,保修期是2年,由题干前提条件可知延保期1年,则总保修期应该是2+1=3年。2016年末更换商品,则商品保修期晚是3年以后,即到2019年末,选D。
融资租赁是指出租人对承租人所选定的租赁物件,进行以其融资为目的的购买,然后再以收取租金为条件,将该租赁物件长期出租给该承租人使用。融资租赁的主要特征是由于租赁物件的所有权只是出租人为了控制承租人偿还租金的风险而采取的一种形式所有权,在合同结束时终有可能转移给承租人,因此租赁物件的购买由承租人选择,维修保养也由承租人负责,出租人只提供金融服务。
(一)租赁物由承租人决定,出租人出资购买并租赁给承租人使用,并且在租赁期间只能租给一个企业使用。
(二)承租人负责检查验收制造商所提供的租赁物,对该租赁物的质量与技术条件出租人不向承租人做出担保。
(三)出租人保留租赁物的所有权,承租人在租赁期间支付租金而享有使用权,并负责租赁期间租赁物的管理、维修和保养。
(四)租赁合同一经签订,在租赁期间任何一方均无权单方面撤销合同。只有租赁物毁坏或被证明为已丧失使用价值的情况下方能中止执行合同,无故毁约则要支付相当重的罚金。
(五)租期结束后,承租人一般对租赁物有留购和退租两种选择,若要留购,购买价格可由租赁双方协商确定。
1.下列可能属于融资租赁的是()。
A.小王刚到北京城,想做点小本生意,但是资金有限,于是暂时租了一个烧烤摊位,打算做烧烤生意
B.为了方便大家出行,某市在地铁口、公交站牌处都设立了自行车租赁业务,只要用市政交通卡就可以在8小时之内使用自行车
C.某村的首富李某根据某工厂经理赵某的需求,购买了割麦机,租给赵某使用,收取租金
D.张阿姨自家盖了三层小楼,专门租给外地人
解析:此题答案为C。根据第(一)条规定,租赁物由承租人决定,出租人出资购买,只有C项符合。A项租赁的摊位、B项公共自行车、D项已盖成的小楼,均是承租人租赁之前就已经由出租人自主决定提供的,不涉及“租赁物由承租人决定,出租人出资购买”的情况,不符合定义。
2.下列说法不符合融资租赁规定的是()。
A.甲、乙签订融资租赁合同后,作为出租人,有责任保证租赁物的正常使用
B.在融资租赁合同结束后,承租人可以根据租赁物的磨损程度,折价后购买租赁物
C.在融资租赁期间,承租人甲因为工厂倒闭,不再需要租赁设备,甲可以中止合同
D.在租赁期间,承租人对于租赁物只有使用权,没有所有权
解析:此题答案为C。根据第(四)条规定,只有在租赁物毁坏或被证明为已丧失使用价值的情况下方能中止执行合同,所以C项不符合规定。
第二节实验设计
实验是人们为实现预定目的,在人工控制条件下,通过干预和控制研究对象,观察和探索研究对象有关规律和机制的一种研究方法。它是人类获得知识、检验知识的一种实践形式。
考点一实验目的
实验目的即实验者希望通过实验达成的目的。通常情况下,实验目的是事先确定的,是具体的。实验目的可以是验证某个结论,也可以是探究事物之间未知的关系。
2018事业单位公开招聘分类教材:考点速解技巧职业能力倾向测验(C类)(自然科学专技类) 精准解析,掌握精髓,高效备考,决胜考场 本书是专为备考2018年事业单位公开招聘考试中职业能力倾向测验(C类,自然科学专技类)的考生量身打造的复习指导用书。我们深知,事业单位公开招聘考试是进入稳定职业生涯的重要关卡,而职业能力倾向测验作为其中的重要组成部分,其考察的知识面广、题型多样、要求考生具备较高的综合分析和解决问题的能力。特别是C类(自然科学专技类)岗位,对考生的专业知识应用、逻辑思维、科学素养以及解决实际问题的能力有着更为突出的侧重。 本书紧密围绕2018年事业单位公开招聘考试的最新考试大纲和历年真题,进行了深入细致的研究与分析。我们梳理了考试的核心考点,提炼了高效的解题技巧,旨在帮助考生在有限的复习时间内,最大限度地提升应试能力,顺利通过考试。 一、精准把握考试脉络,考点全覆盖 本书最大的特点在于其对考点的高度精准把握。我们并非简单罗列知识点,而是深入剖析了考试对考生能力要求的具体体现,并将这些要求转化为一个个可识别、可掌握的考点。 紧贴大纲,全面覆盖: 本书的编写严格遵循国家对事业单位公开招聘考试职业能力倾向测验(C类)的最新考试大纲精神,确保每一个考点都得到充分的体现。我们涵盖了职业能力倾向测验C类中的所有核心模块,包括但不限于: 常识判断: 聚焦于与自然科学、技术发展、国家政策、社会常识等相关的热点和重点内容。考生需要具备扎实的科学基础知识,能够理解基础的物理、化学、生物、地理、天文等科学原理,并能将这些知识与生活、生产实际联系起来。同时,也包括了对时事政治、法律法规、人文科技的了解。 言语理解与表达: 强调在自然科学领域背景下的文字信息理解能力。这包括对科技文献、专业报告、实验数据描述等文本的快速阅读、准确理解、信息筛选和逻辑推理。重点考察考生对专业术语的理解,对科学论证过程的把握,以及对复杂句式和逻辑关系的辨析能力。 数量关系: 侧重于与自然科学和技术领域相关的数学应用题。例如,涉及数据分析、统计图表解读、工程计算、物理量单位换算、化学反应计量、生物种群增长模型等。考生需要熟练掌握基本的数学运算能力,并能灵活运用数学方法解决实际问题。 判断推理: 聚焦于科学逻辑推理和信息分析。这包括对科学命题的真伪判断、因果关系的分析、类比推理、演绎推理、归纳推理等。特别是在自然科学领域,要求考生能够根据实验数据、观察现象、科学理论等进行严谨的逻辑推导,找出事物之间的内在联系和规律。 资料分析: 重点考察考生对与自然科学、技术发展、生产数据、经济指标等相关的统计资料的理解、分析和应用能力。这包括对各类统计图表(如折线图、柱状图、饼图、表格)的解读,对数据之间的比较、计算、趋势分析,以及从宏观层面把握数据所反映的现象和规律。 深度挖掘,精选考点: 在全面覆盖的基础上,本书更注重考点的深度挖掘。我们通过对历年真题的量化分析,识别出那些出现频率高、分值占比大、难度适中的“高频考点”和“核心考点”。这些考点往往是区分考生水平的关键所在。本书将这些考点进行系统梳理,并围绕这些考点设计了大量的针对性练习,帮助考生集中精力,逐个攻破。 二、独创速解技巧,提升答题效率 职业能力倾向测验对考生的答题速度和准确性要求都很高。本书最大的亮点之一,就是其独创的“考点速解技巧”。这些技巧并非空中楼阁,而是建立在对考试题型、出题规律以及考生常见误区的深刻理解之上。 “题型+技巧”模式: 本书将每一类考点都拆解成具体的题型,然后针对每种题型,提炼出简便、高效的解题思路和方法。例如,在数量关系中,对于某些类型的应用题,可能存在特定的公式或速算方法;在判断推理中,针对某些逻辑谬误,我们提供了快速识别和排除的技巧;在言语理解中,对于长难句的分析,我们有化繁为简的句式拆解法。 “三步法”解题流程: 针对不同类型的题目,本书提炼出了一套通用的“三步法”解题流程: 1. 审题识别: 快速准确地抓住题干的关键信息、设问要求,以及所考查的知识点类型。 2. 技巧应用: 运用本书教授的速解技巧,快速找到切入点,排除干扰项,锁定正确答案。 3. 验证优化: 在确保思路正确的前提下,进行快速验算或逻辑校验,进一步提升答案的准确性。 “误区提醒”与“陷阱预警”: 考试中,考生常常会因为对题意的理解偏差、对某些知识点的模糊认识,或者被题目中的“陷阱”所迷惑,从而失分。本书在讲解技巧的同时,特别设置了“误区提醒”和“陷阱预警”栏目,提前指出考生可能遇到的难点和易错点,帮助考生规避不必要的失误,提高答题的“命中率”。 “思维导图”与“框架梳理”: 对于知识体系庞大、逻辑性强的考点,本书会辅以思维导图或框架梳理的方式,帮助考生构建清晰的知识网络。例如,在常识判断中,关于科技史的梳理;在判断推理中,关于逻辑关系类型的归类。这种可视化呈现方式,有助于考生建立整体认知,方便记忆和提取。 三、海量优质习题,巩固提升效果 理论知识的学习离不开大量的练习。本书精心设计了丰富多样的习题,覆盖了考试的各个知识模块,旨在帮助考生通过实战,巩固所学知识,提升解题能力。 “点线面”结合的习题体系: 点(考点随练): 在每一个知识点讲解之后,都配有少量精炼的“考点随练”,让考生能够立即检验对该知识点的掌握程度,及时查漏补缺。 线(模块专项): 每个模块的最后,都设置了“模块专项练习”,对该模块的核心考点进行集中演练,帮助考生形成对某一类题目的整体解题思路。 面(综合模拟): 本书的最后部分,提供了高质量的“综合模拟测试”,全面模拟真实考试的题型、题量和难度,帮助考生进行考前冲刺,检验整体备考效果,培养考试节奏感。 题型多样,贴近真题: 习题的设置严格按照事业单位公开招聘考试的题型进行设计,包括单项选择题、多项选择题、类比推理题、图形推理题、逻辑判断题、计算分析题等。同时,大量习题的设置紧密参考了近年来的真题,确保考生能够接触到最真实的考试风格和难度。 详尽解析,透彻理解: 每一道习题都配有详尽的解析。解析不仅给出了正确答案,更重要的是,它会深入剖析解题过程,详细阐述解题思路,解释为什么选择该答案,以及为什么排除其他选项。对于涉及复杂概念或计算的题目,还会进行知识点延伸或方法拓展。这种“解题思路+错误选项分析”的解析方式,能够帮助考生深刻理解题目背后的原理,避免在以后的练习中再次犯同样的错误。 四、精心编排,贴心设计 为了提供更优质的阅读和学习体验,本书在编排设计上也力求精益求精。 清晰的章节结构: 全书按照考试大纲和知识模块进行清晰的章节划分,逻辑严谨,便于考生系统学习。 醒目的标题和标识: 重要的考点、技巧、误区等都采用醒目的标题和标识,方便考生快速抓住重点。 精美的排版: 采用简洁大方、清晰易读的排版风格,最大程度地减轻考生的阅读疲劳。 便捷的查阅方式: 配合目录和索引,方便考生快速查阅所需内容。 目标读者: 2018年参加事业单位公开招聘考试,报考C类(自然科学专技类)岗位的考生。 希望系统梳理考试知识点,掌握高效解题技巧的考生。 希望通过大量实战练习,提升答题速度和准确性的考生。 基础薄弱,需要名师指导,快速入门的考生。 备考建议: 1. 制定计划,循序渐进: 结合本书的章节结构,制定详细的学习计划,每天有计划地学习。 2. 理解为先,技巧为辅: 充分理解每一个知识点的内涵,再结合本书提供的技巧进行应用,切忌死记硬背。 3. 勤加练习,及时复盘: 认真完成每一道习题,对于做错的题目,务必认真分析错因,并将其归入易错点,定期回顾。 4. 模拟实战,调整状态: 在考前利用综合模拟测试,模拟真实考试场景,调整自己的考试节奏和心理状态。 “中公版·2018事业单位公开招聘分类教材:考点速解技巧职业能力倾向测验(C类)(自然科学专技类)” 凝聚了中公教育研发团队的智慧和心血,是我们送给广大考生的又一份厚礼。我们坚信,通过本书的学习,您将能够全面掌握考试的重点和难点,熟练运用各种解题技巧,从而在2018年的事业单位公开招聘考试中脱颖而出,实现自己的职业梦想! 祝您考试顺利,金榜题名!