对于我这种常年“恋爱绝缘体”的人来说,读这本书简直是一场及时雨。之前看过不少关于追女孩的书,但总觉得那些方法太过生硬,甚至有些油腻,感觉像是在扮演一个我不认识的角色。但《新规矩》却完全不同,它更像是一位经验丰富的朋友,娓娓道来,告诉你一些你可能忽略的、但又至关重要的细节。书里关于“吸引力”的探讨,让我明白这并不是单方面的付出,而是一种互动和共鸣。它不是教你怎么去“演”,而是让你去“成为”那个更有魅力的人。我特别喜欢书中关于“制造惊喜”和“保持神秘感”的章节,这让我意识到,原来在一段关系初期,适度的不确定性反而能激发对方的好奇心,让他们更愿意去探索和了解你。我还学到了如何通过一些细微的举动来表达你的“在乎”,而不是一味地用语言去轰炸。比如,在你离开时,一个真诚的眼神,或者在聊天时,及时地回复并提出更有深度的问题,这些都能让对方感受到你的用心。这本书的语言风格也很舒服,没有那些高高在上的说教,而是充满理解和鼓励,让我觉得“我可以做到”。
评分说实话,我当初买这本书的时候,抱着一种“死马当活马医”的心态。我性格比较内向,也不太擅长和陌生人打交道,每次遇到喜欢的人,总是会不自觉地把自己缩起来,结果自然是错失了很多机会。这本书的封面设计就很有意思,让我觉得它不是那种陈词滥调的“泡妞指南”,而是一种更具哲学性的探讨。我没想到的是,这本书的内容比我想象的要深刻得多。它不仅仅是关于约会技巧,更重要的是关于如何建立一种健康、平等的互动关系。书中有一段关于“价值展示”的论述,让我豁然开朗。我之前总是觉得,喜欢一个人就是要拼命地去讨好,去迎合,殊不知这样做反而会让自己贬值。这本书教会我,真正有吸引力的人,是懂得展示自己优点,同时也能接受自己的不完美。我开始尝试着去发掘自己的闪光点,并且在与人交往中适当地展现出来,比如我擅长某种乐器,或者我对于某个领域有独到的见解。我发现,当我不再过度地去关注对方的反应,而是专注于自身价值的提升时,反而会有更多人愿意主动接近我。
评分《新规矩》这本书,真的让我对“约会”这件事有了颠覆性的认知。一直以来,我总觉得约会就像一场考试,需要精心准备,表现完美,才能赢得对方的青睐。这种想法让我压力山大,反而适得其反。但这本书告诉我,真正的吸引力来自于真实和自信,以及一种恰到好处的互动。它教会我,与其去揣摩对方的心思,不如去了解自己的内心,明确自己的需求和价值。书中关于“倾听的艺术”和“积极反馈的运用”的部分,我反复看了好几遍。我发现,很多时候,我们过于关注自己要说什么,而忽略了对方正在表达什么。这本书引导我去学会真正地倾听,去理解对方的语言背后所蕴含的情感和需求,并且给予积极的回应。这让我和心仪的人沟通时,感觉更加顺畅,也更能感受到彼此之间的联结。我不再害怕犯错,因为我知道,每一次的交流都是一次学习和成长的机会。这本书让我明白,真正的“新规矩”,不是去模仿别人,而是去发现和展现那个最真实的、最有魅力的自己。
评分这本书给了我一种全新的视角来看待人际关系,尤其是男女之间的互动。我一直认为,感情的发生应该是水到渠成的事情,但现实往往是,很多时候我们连开始的机会都没有。读了《新规矩》之后,我才意识到,原来很多“错失”并不是因为我们不够好,而是因为我们不懂得如何有效地沟通和建立连接。书中的“共同话题的拓展”和“情绪共鸣的建立”这两个部分,对我来说尤其重要。我之前和别人聊天,总是容易陷入尬聊,不知道该说什么,也不知道怎么让对方感兴趣。这本书提供了一些非常实用的方法,比如如何从对方的只言片语中挖掘出更多的信息,如何用提问来引导对话,以及如何适当地分享自己的感受来拉近距离。我试着去运用这些技巧,发现和我喜欢的人聊天变得不再那么困难,甚至开始享受这个过程。我能够更自然地表达自己的想法,也能更敏锐地捕捉到对方的情绪。这本书没有提供什么“魔法咒语”,而是教我如何去理解和运用一些基本的人际交往原则,让我觉得很有力量。
评分这本书简直让我醍醐灌顶!我一直是个不太自信的人,尤其是在感情方面,总是觉得自己在喜欢的人面前束手无策。看到《新规矩》这个书名的时候,虽然有点好奇,但心里还是有点忐忑,毕竟“新规矩”听起来像是某种操控术,我一直觉得感情应该是自然的流动。然而,当我翻开第一页,就被作者的真诚和深入浅出的讲解吸引住了。这本书不是教你如何去“套路”别人,而是引导你去理解人际互动中的一些深层心理,以及如何更好地展现真实的自己。它让我意识到,原来很多时候,我们所谓的“不懂得”只是因为缺乏对沟通的有效认知。书中关于肢体语言的解读、赞美的艺术、以及如何在对话中制造张力的部分,都给了我很多启发。我开始尝试着去运用书中的一些方法,比如在聊天中多问一些开放式问题,或者尝试着去发现对方不经意间的小闪光点并真诚地赞美。让我惊喜的是,我发现自己和朋友的交流都变得更加顺畅了,而且在和心仪的对象聊天时,我也能感受到一种前所未有的轻松和自信。这本书真正做到了“新规矩”,它打破了我过往对恋爱交往的陈旧认知,教会我用一种更积极、更健康的方式去建立连接。
评分很好,是正版
评分也许正是因为如此吧,在世人眼里,读书不如打工划算,教书不如开书店挣钱多。所以,有许多家长宁愿让他们的孩子早点出去打工挣钱,然后早点回来盖房子,娶媳妇。要不是“义务教育”这顶“紧箍咒”的帽子戴在每个人的头上,也许在农村的那些中小学校里早就没有多少学生了。
评分好实用,超棒的一本书,值得推荐!
评分京东速度果然非常快的,从配货到送货也很具体,快递非常好,很快收到书了。书的包装非常好,没有拆开过,非常新,可以说无论自己阅读家人阅读,收藏还是送人都特别有面子的说,特别精美;各种十分美好虽然看着书本看着相对简单,但也不遑多让,塑封都很完整封面和封底的设计、绘图都十分好画让我觉得十分细腻具有收藏价值。在书店看上了这本书一直想买可惜太贵又不打折,回家决定上京东网看看,果然有折扣。毫不犹豫的买下了,书的封套非常精致推荐大家购买。 打开书本,书装帧精美,纸张很干净,文字排版看起来非常舒服非常的惊喜,让人看得欲罢不能,每每捧起这本书的时候 似乎能够感觉到作者毫无保留的把作品呈现在我面前。 作业深入浅出的写作手法能让本人犹如身临其境一般,好似一杯美式咖啡,看似快餐,其实值得回味 无论男女老少,第一印象最重要。”从你留给别人的第一印象中,就可以让别人看出你是什么样的人。所以多读书可以让人感觉你知书答礼,颇有风度。读书能陶冶人的情操,给人知识和智慧。所以,我们应该多读书,为我们以后的人生道路打下好的、扎实的基础!读书养性,读书可以陶冶自己的性情,使自己温文尔雅,具有书卷气;读书破万卷,下笔如有神,多读书可以提高写作能力,写文章就才思敏捷;旧书不厌百回读,熟读深思子自知,读书可以提高理解能力,只要熟读深思,你就可以知道其中的道理了;读书可以使自己的知识得到积累,君子学以聚之。 多读书,可以让你多增加一些课外知识。培根先生说过:“知识就是力量。”不错,多读书,增长了课外知识,可以让你感到浑身充满了一股力量。这种力量可以激励着你不断地前进,不断地成长。从书中,你往往可以发现自己身上的不足之处,使你不断地改正错误,摆正自己前进的方向。所以,书也是我们的良师益友。 多读书,可以让你变聪明,变得有智慧去战胜对手。书让你变得更聪明,你就可以勇敢地面对困难。让你用自己的方法来解决这个问题。这样,你又向你自己的人生道路上迈出了一步。 多读书,也能使你的心情便得快乐。读书也是一种休闲,一种娱乐的方式。读书可以调节身体的血管流动,使你身心健康。所以在书的海洋里遨游也是一种无限快乐的事情。用读书来为自己放松心情也是一种十分明智的。总之,爱好读书是好事。让我们都来读书吧。 其实读书有很多好处,就等有心人去慢慢发现. 最大的好处是可以让你有属于自己的本领靠自己生存。 最后在好评一下京东客服服务态度好,送货相当快,包装仔细!这个也值得赞美下 希望京东这样保持下去,越做越好
评分知己知彼,男士也能参考
评分[ZZ]《人力资源与行政后勤工作执行流程》以“流程 制度 方案 文书”的形式介绍了企业人力资源、行政事务、后勤保障三大方面的工作流程及可供执行的制度规范。书中内容包括人力资源规划,员工招聘管理,员工面试与甄选,员工录用管理,员工绩效管理,员工薪酬管理,员工培训管理,员工晋升与离职管理,劳动合同管理,员工档案管理,办公用品管理,办公设备管理、办公费用管理,印章、证照、文件资料、档案管理,会议、提案、行政事务、法务管理,员工考勤、出入、假务管理,员工出差管理,车辆管理,招待与接待管理,宿舍食堂管理,环境与安全管理共21项日常管理工作,涉及多个行业的企业制度范例以及大量“拿来即用”的模板、量表。[SM]《人力资源与行政后勤工作执行流程》为人力资源与行政后勤管理工作提供了极具参考价值的管理范本,具有很强的实用性和可操作性。 《人力资源与行政后勤工作执行流程》适合企业中高层管理人员,企业人力资源部、行政部、后勤保障部、综合管理部等相关部门的工作人员,培训和管理咨询人员以及相关专业的高校师生阅读和使用。 [BJTJ]《人力资源与行政后勤工作执行流程》以“流程 制度 方案 文书”的形式介绍了企业人力资源、行政事务、后勤保障三大方面的工作流程及可供执行的制度规范。[NRJJ]书中内容包括人力资源规划,员工招聘管理,员工面试与甄选,员工录用管理,员工绩效管理,员工薪酬管理,员工培训管理,员工晋升与离职管理,劳动合同管理,员工档案管理,办公用品管理,办公设备管理、办公费用管理,印章、证照、文件资料、档案管理,会议、提案、行政事务、法务管理,员工考勤、出入、假务管理,员工出差管理,车辆管理,招待与接待管理,宿舍食堂管理,环境与安全管理共21项日常管理工作,涉及多个行业的企业制度范例以及大量“拿来即用”的模板、量表。[QY]《人力资源与行政后勤工作执行流程》为人力资源与行政后勤管理工作提供了极具参考价值的管理范本,具有很强的实用性和可操作性。 《人力资源与行政后勤工作执行流程》适合企业中高层管理人员,企业人力资源部、行政部、后勤保障部、综合管理部等相关部门的工作人员,培训和管理咨询人员以及相关专业的高校师生阅读和使用。 [SZ]《人力资源与行政后勤工作执行流程》以“流程 制度 方案 文书”的形式介绍了企业人力资源、行政事务、后勤保障三大方面的工作流程及可供执行的制度规范。[SM]书中内容包括人力资源规划,员工招聘管理,员工面试与甄选,员工录用管理,员工绩效管理,员工薪酬管理,员工培训管理,员工晋升与离职管理,劳动合同管理,员工档案管理,办公用品管理,办公设备管理、办公费用管理,印章、证照、文件资料、档案管理,会议、提案、行政事务、法务管理,员工考勤、出入、假务管理,员工出差管理,车辆管理,招待与接待管理,宿舍食堂管理,环境与安全管理共21项日常管理工作,涉及多个行业的企业制度范例以及大量“拿来即用”的模板、量表。《人力资源与行政后勤工作执行流程》为人力资源与行政后勤管理工作提供了极具参考价值的管理范本,具有很强的实用性和可操作性。 [BJTJ]《人力资源与行政后勤工作执行流程》适合企业中高层管理人员,企业人力资源部、行政部、后勤保障部、综合管理部等相关部门的工作人员,培训和管理咨询人员以及相关专业的高校师生阅读和使用。 《人力资源与行政后勤工作执行流程》以“流程 制度 方案 文书”的形式介绍了企业人力资源、行政事务、后勤保障三大方面的工作流程及可供执行的制度规范。书中内容包括人力资源规划,员工招聘管理,员工面试与甄选,员工录用管理,员工绩效管理,员工薪酬管理,员工培训管理,员工晋升与离职管理,劳动合同管理,员工档案管理,办公用品管理,办公设备管理、办公费用管理,印章、证照、文件资料、档案管理,会议、提案、行政事务、法务管理,员工考勤、出入、假务管理,员工出差管理,车辆管理,招待与接待管理,宿舍食堂管理,环境与安全管理共21项日常管理工作,涉及多个行业的企业制度范例以及大量“拿来即用”的模板、量表。[NRJJ]《人力资源与行政后勤工作执行流程》为人力资源与行政后勤管理工作提供了极具参考价值的管理范本,具有很强的实用性和可操作性。 《人力资源与行政后勤工作执行流程》适合企业中高层管理人员,企业人力资源部、行政部、后勤保障部、综合管理部等相关部门的工作人员,培训和管理咨询人员以及相关专业的高校师生阅读和使用。 《人力资源与行政后勤工作执行流程》以“流程 制度 方案 文书”的形式介绍了企业人力资源、行政事务、后勤保障三大方面的工作流程及可供执行的制度规范。书中内容包括人力资源规划,员工招聘管理,员工面试与甄选,员工录用管理,员工绩效管理,员工薪酬管理,员工培训管理,员工晋升与离职管理,劳动合同管理,员工档案管理,办公用品管理,办公设备管理、办公费用管理,印章、证照、文件资料、档案管理,会议、提案、行政
评分从最初的《读者》、《散文诗》、《青年文摘》等一些期刊的订购,到现在的诗歌散文、随笔小说、文史哲类的书籍,总之都是些人文类的,买书十几年下来豁然发现自己的书柜已多达六七百册了。男人买书犹如女人上街买衣服,不光是注重样式更注重质量,如果遇到一本品质高、内容丰富,很符合口味的书就像如获至宝一样。
评分记得小时候,老爸在教育我们兄妹几人要好好读书时,常常说的那一句话:“万般皆下品,唯有读书高”。直到后来我才知道这句话并非老爸的杜撰,而是借用古人所言。不管怎样,这句话当时对我们确实起到了一些作用。在我们那幼小的心灵里,从此便播下了读书的种子,我们总是有意无意地把读书看作是一件很高尚、很美好的事情,再后来便觉得读书是自己的责任和义务了。
评分1111111111111111
本站所有内容均为互联网搜索引擎提供的公开搜索信息,本站不存储任何数据与内容,任何内容与数据均与本站无关,如有需要请联系相关搜索引擎包括但不限于百度,google,bing,sogou 等,本站所有链接都为正版商品购买链接。
© 2025 windowsfront.com All Rights Reserved. 静流书站 版权所有