##記錄下對自己有啓發的點：1、錶達時說結論、說重點，捨棄無關緊要的觀點；2、接受任務時說我可以（書裏那麼絕對不太適閤）；3、申請任務時說我想做！4、會議上無論如何要發言、用數據說話；5、能打電話、就不發郵件；6、不要不依不饒、把對方逼入死角，一旦取勝、立刻打住！7、不要匯報微不足道的小錯誤！8、給男上司匯報後稍等片刻（上司需要思考間隔）；9、即使經驗少、也要說做過！10、不要過分道歉！！不妨說“多謝，我馬上改正”；11、敢於在權力部門工作；12、丟掉兩成沒價值的工作（工作量增加但産生的成效不隨之提高的工作，比如過度在意格式）13、已經決定的事情不要隨便質疑！14、和上司站在同一戰綫上、利用女性先天親和力優勢！

##從女性職人角度分析男女工作行為心理的不同。有些建議應該不論男女都是一緻可用的，如報告講結論，並不是說單獨對男性而言。其他在錶達，溝通上的建議都還中肯，可以快速翻閱瞭解

##這本書隻有6.8分，但是從案例的豐富程度、對男女思維差異的分析、對一些典型職場情景的分析和指導，都是挺實在的、有實用價值的內容。推薦職場小白看。老手們也可以看看，非常輕鬆的讀物。 這本書算是職場的基礎入門吧。 有以下幾點啓發： 1.跟男性在溝通的時候一定要把觀點、重點/結論先說齣來，再說理由。不要說摸棱兩可的事情。 2.女人在麵對職場時候一定要自信。 a.第一次嘗試的任務就算不是太瞭解，也一定要跟上司說能做得來，這樣纔能贏得信賴。 即使做失敗...  

##教女人如何與男上司，男同事，男下屬共事，如何贏得機會，如何快樂工作。挺多小智慧，值得一讀。

##這本書隻有6.8分，但是從案例的豐富程度、對男女思維差異的分析、對一些典型職場情景的分析和指導，都是挺實在的、有實用價值的內容。推薦職場小白看。老手們也可以看看，非常輕鬆的讀物。 這本書算是職場的基礎入門吧。 有以下幾點啓發： 1.跟男性在溝通的時候一定要把觀點、重點/結論先說齣來，再說理由。不要說摸棱兩可的事情。 2.女人在麵對職場時候一定要自信。 a.第一次嘗試的任務就算不是太瞭解，也一定要跟上司說能做得來，這樣纔能贏得信賴。 即使做失敗...  

##妹妹說我都與世隔絕似的不食人間煙火瞭，推薦給我一大堆書一大堆肥皂劇，說是可以應對眼下的婚姻和職場危機。哎，看瞭這些書名，我都頭皮發麻。這些人世間紛紛擾擾的瑣屑，就這樣一步一步的滲入我的精神角落。”我既沒有愁苦到足以成為詩人，又沒有冷漠到像個哲學傢，但我清醒到足以成為一個廢人“