無論是職場新人還是職場老人，總會帶著自己很難察覺，但卻給自己的職場生態帶來危害的毛病。這些毛病也許妨礙瞭自己的前程，也許妨礙瞭團隊的進步，也許惡化瞭自己的人際關係。典型性職場病，如職場，需要我們去正視，去規避。

　　嚮日葵　　

　　時尚策劃人、撰稿人。曾做過知名時尚生活類網站主編。目前為嚮日葵文化當傢。能寫會畫。對生活充滿熱情和探究的精神。擅長從各種生活細節總結提煉生活智慧．嚮日葵希望用每一本飽含能量的書，照亮每個人的生活。嚮日葵文化的口號是：讀嚮目葵的書，感受生活的陽光和溫暖！

前言

求職

不閤適的求職照

簡曆的繁簡都彆走

網投的無目標與太專

毀掉前途的不當電話應答

穿錯衣服背錯包

菜烏無謂入錯行

起始薪金大開口

好麵子丟瞭“好裏子”

沒有“斷奶”的“求職寶寶”

讓你丟掉工作機會的小細節

職場新人

“以小賣小”招人煩

撒嬌找錯瞭對象

霸道的“解釋權歸我”

一周總有六七天不想上班

社交成癮癥讓上班心猿意馬

把同事混成瞭哥們

笑納有代價的升遷風險大

職場與情場重疊自斷後路

職場老人

“好為人師”是種癮

要命的“職場代溝”

拉不下麵子的強詞奪理

固定模式拒絕升級

無來由的羨慕嫉妒恨

不可忽視的職場情緒暴力

職場老油子的可怕侵蝕力

會傳染的職場七年之癢癥

　　微博式語言，女性化的時尚手繪，暢談女性熱門話題，和您一起傾聽女性內心的真實聲音