2018新版国有企业党建工作指导手册+国有企业党支部工作指导手册2本合集 pdf epub mobi txt 电子书 下载 2025

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• 党建工作
• 国有企业
• 党支部
• 指导手册
• 2018年版
• 合集
• 政治工作
• 企业管理
• 组织建设
• 基层党建

店铺： 天智图书专营店

出版社： 红旗出版社

ISBN：97875139145

商品编码：29172878486

2018年新修订版！2本合集！

商品基本信息,请以下列介绍为准
商品名称：	国有企业党建工作+党支部工作指导手册（2本合辑）
作者：	国家电网党校管理学院党建研究课题编
定价：	75元
ISBN号：	9787505139138+9787505139145
出版社：	红旗出版社
商品类型：	图书

其他参考信息（以实物为准）
装帧：平装	开本：16开	语种：中文
出版时间：2018-1	版次：1	页数：
印刷时间：	印次：1	字数： 千字

 

本书看点：

    聚焦热点。紧扣党的十9大、全国国有企业党的建设工作会议精神，高度契合中央对加强和改进国有企业党建工作的新要求。

    规范实用，形式灵活。以词条的形式详细列举了党支部的工作内容、工作标准和工作流程，以及党支部工作常用文书撰写规范，内容全面，图文并茂。

    理论性、指导性、操作性兼具。既有通俗理论导向，又有流程图示指引；既挖掘基层党务工作的共同规律，又突出国企党支部工作进行启发式教学。

内容简介：

本书全面贯彻党的十9大、全国国有企业党的建设工作会议精神，从支部基础工作入手，以词条的形式详细列举了党支部的工作内容、工作标准和工作流程，以及党支部工作常用文书撰写规范，内容详实，图文并茂，是国有企业基层党支部开展工作的得力帮手，对于推进基层党务工作标准化、流程化和制度化具有十分重要的意义。本书既是指导基层党务工作具体实践的参考书、工具书，也是党务工作培训很好的教材。

 

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《国企党建工作实务丛书》 一、 编纂背景与价值 在新时代中国特色社会主义思想指引下，国有企业改革发展进入了新的历史阶段。加强国有企业党的建设，对于坚持和完善中国特色社会主义制度、巩固和发展中国特色社会主义、实现中华民族伟大复兴的中国梦，具有极其重要的战略意义。国有企业作为国民经济的命脉，其党建工作的水平直接关系到企业的改革发展方向、经营管理成效以及社会责任的履行。 《国企党建工作实务丛书》正是基于这一时代背景和现实需求，由一批长期深耕国有企业党建工作、理论功底深厚、实践经验丰富的专家学者倾力编纂而成。本丛书旨在系统梳理和深入解读新时代国有企业党建工作的最新理论、最新政策、最新要求，并将其转化为切实可行、操作性强的实践指南，为广大国有企业党组织和党务工作者提供全面、权威、实用的指导。 本丛书的出版，不仅是对习近平总书记关于国有企业党的建设重要论述的深入学习和贯彻，更是对新形势下国有企业党建工作面临的重点、难点、热点问题的深入回应。它将帮助各级党组织准确把握党建工作的总体要求和重点任务，不断提升党建工作质量和水平，推动党建工作与企业生产经营深度融合，为国有企业实现高质量发展提供坚强政治保证和组织保障。 二、 丛书内容概述 《国企党建工作实务丛书》以其体系的完整性、内容的系统性、指导的针对性以及操作的实用性，成为当前国有企业党建工作领域的一部重要参考。它既有宏观层面的理论指导，又有微观层面的实践操作，力求为读者构建一个清晰、完整的党建工作知识体系。 1. 宏观理论与政策解读： 丛书深入阐释了新时代加强国有企业党的建设的重大意义、根本原则、总体要求以及发展方向。详细解读了党中央、国务院关于加强国有企业党建工作的最新精神和重要部署，包括但不限于《中国共产党国有企业基层组织工作条例》等重要党内法规。 习近平总书记关于国有企业党的建设的重要论述： 丛书系统梳理了习近平总书记在不同场合、不同时期关于国有企业党建工作的系列重要讲话和指示精神，深刻阐释了“两个一以贯之”的内涵，明确了国有企业是党的领导的重要组织基础。 新时代国有企业党建工作的总要求： 详细讲解了坚持和加强党的全面领导，落实管党治党政治责任，以政治建设为统领，以思想建设为先导，以组织建设为基础，以作风建设为抓手，以纪律建设为保障，不断提高党建工作科学化、制度化、规范化水平。 党建与企业发展深度融合： 深入探讨了如何将党建工作融入企业治理、经营管理、改革发展全过程，实现党建工作与中心工作的同频共振、同向发力，避免“两张皮”现象。 2. 微观操作与实务指导： 丛书聚焦国有企业党建工作的具体环节和实践操作，为基层党组织开展工作提供了一份份详实的“操作手册”。 国有企业党支部工作： 详细阐述了党支部在国有企业基层组织体系中的核心地位和重要作用，系统介绍了党支部的设置、换届、党员发展、组织生活、民主评议党员等各项基础工作。 党员发展与管理： 细致指导了如何规范发展党员流程，包括预备党员的教育考察、转正程序，以及对正式党员的日常管理、激励和约束。 “三会一课”制度的落实： 提供了“三会一课”的详细操作指南，包括如何准备会议内容、组织会议、记录会议，以及如何确保“三会一课”的实效性。 民主评议党员： 详细讲解了民主评议党员的目的、程序、方法和注意事项，如何通过评议促进党员发挥先锋模范作用。 党费收缴与管理： 规范了党费收缴的标准、时间、方式以及党费的使用原则，确保党费工作的规范透明。 党员思想汇报与交流： 指导了如何引导党员定期进行思想汇报，以及如何组织形式多样的党员交流活动，增强党员的政治认同和归属感。 国有企业基层党组织建设： 深入指导了如何加强基层党组织的政治功能和组织功能，提升基层党组织的凝聚力、战斗力、号召力。 党建阵地建设： 提供了关于党员活动室、党建文化墙、线上党建平台等阵地建设的指导意见，如何打造有形、有魂的党建阵地。 党员先锋岗和责任区创建： 详细介绍了如何通过创建党员先锋岗和责任区，引导党员立足岗位作贡献，发挥骨干带头作用。 发挥党员骨干作用： 指导如何选拔、培养、激励党员骨干，让他们成为党组织联系群众的桥梁和纽带。 党建联系点制度： 阐述了建立党建联系点的重要意义，如何通过联系点了解社情民意，解决实际问题。 国有企业党风廉政建设： 重点强调了国有企业党风廉政建设的特殊性，系统阐述了主体责任和监督责任的落实，以及加强反腐倡廉工作的具体措施。 廉洁从业教育： 提供了关于加强对党员干部廉洁从业教育的方案和内容，如何筑牢拒腐防变的思想道德防线。 监督执纪问责： 详细讲解了党内监督的各项制度和措施，如何依规依纪进行监督，以及对违纪行为的问责机制。 风险防控： 指导如何识别和防范国有企业在经营管理中可能出现的腐败风险点，健全内控机制。 国有企业意识形态工作： 强调了国有企业在意识形态领域肩负的重要使命，指导如何加强政治理论武装，牢牢掌握意识形态主导权。 理论学习： 提供了关于组织党员干部深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的创新理论等内容的指导。 宣传阵地建设： 指导如何利用企业内部报刊、网站、新媒体等平台，加强正面宣传，弘扬主旋律。 舆情引导： 提供了关于如何科学研判、有效应对企业内部和外部舆情的指导，维护企业良好形象。 三、 丛书特色与亮点 1. 权威性与前沿性： 丛书内容紧扣党中央最新精神，紧随时代发展步伐，反映了新时代国有企业党建工作的最新理论和实践成果。 2. 系统性与全面性： 涵盖了国有企业党建工作的方方面面，从宏观理论到微观操作，从组织建设到思想建设，从作风建设到纪律建设，构建了完整的知识体系。 3. 指导性与操作性： 针对国有企业党建工作的实际需求，提供了大量具体、可操作的指导，便于基层党组织和党务工作者学以致用。 4. 条理清晰与逻辑严谨： 结构设计科学合理，内容组织逻辑严谨，易于读者理解和掌握。 5. 案例丰富与经验借鉴： 丛书中穿插了大量国有企业党建工作的成功案例和经验做法，为读者提供生动的实践参考。 6. 理论联系实际： 既有深刻的理论阐释，又注重理论与实践的结合，帮助读者深刻理解党建工作的重要性及其在企业发展中的作用。 四、 适用对象 本丛书是国有企业各级党组织、党务工作者、党员干部的必备学习读物，同时对各级党委组织部门、党校、行政学院等相关单位的教学与研究工作也具有重要的参考价值。对于关注国有企业改革与发展、加强党的建设的社会各界人士，本丛书也能提供深刻的洞察和有益的启示。 五、 总结 《国企党建工作实务丛书》的出版，是新时代深化国有企业改革、加强党的建设的一项重要成果。它为国有企业党组织履行职责、开展工作提供了坚实的基础和有力的支撑，必将有力推动国有企业党建工作迈上新台阶，为国有企业实现高质量发展、为全面建设社会主义现代化国家贡献更多力量。

评分☆☆☆☆☆

这是一本非常值得细细研读的工具书。首先，“2018新版国有企业党建工作指导手册”的部分，在整体框架上非常清晰，将复杂的党建工作分解成了一系列可执行的模块。它不仅梳理了党建工作的核心要义，还对新时代国有企业党建面临的新形势、新挑战进行了深入分析，并提出了相应的对策。我特别关注其中关于如何发挥国有企业政治优势，推动企业高质量发展的内容。 书中提到，要将党建工作与公司治理有机结合，这对我来说是一个全新的视角。以往可能更多地将党建视为一项独立的工作，而这本书强调的是融合，是如何让党建的政治优势转化为企业发展的驱动力。此外，手册中关于如何加强基层党组织建设，提升组织能力的内容，也给了我很多启发。它详细介绍了如何选优配强党支部班子，如何加强党员队伍建设，以及如何构建党建与业务深度融合的机制。这些内容对于我们提升党建工作的科学化、规范化水平非常有帮助。

评分☆☆☆☆☆

拿到这套书，我首先被它的“2018新版”所吸引，这说明内容是与时俱进的，能够反映最新的政策和要求。在翻阅“2018新版国有企业党建工作指导手册”的部分时，我感到它不仅仅是一本指导手册，更像是一个对国有企业党建工作进行系统梳理和深入解读的报告。它清晰地阐述了新时代国有企业党建的总体要求、基本原则，以及在不同层面的重点任务。 书中关于如何加强党对国有企业的全面领导，如何构建中国特色现代企业制度，如何推动全面从严治党向纵深发展等内容，都进行了详实的论述。我尤其注意到其中关于如何创新党建工作载体和形式的章节，它提出了一些非常具有前瞻性的建议，例如如何运用数字化手段提升党建工作效率，如何将党建工作与企业文化建设相结合等等。这些内容都给我留下了深刻的印象，让我认识到党建工作在新的历史时期需要不断创新和发展，才能更好地适应企业发展的需要。

评分☆☆☆☆☆

刚拿到这本书，迫不及待地翻看了起来。作为一个在基层国企工作的党员，日常工作中经常会遇到一些关于党建的困惑，尤其是如何在实际工作中落地党建要求，如何更好地发挥基层党支部的作用。这本书的第一部分，关于“2018新版国有企业党建工作指导手册”，给我的感觉非常及时和实用。手册中的内容，不仅仅是理论的阐述，更多的是结合了新时代国有企业发展的特点，提出了很多具体的操作方法和指导意见。 比如，它在如何加强党员思想政治教育方面，提供了一些创新的思路，不再是简单的会议和文件传达，而是强调要结合企业生产经营的实际，将党建融入到日常工作中。还提到了如何利用新媒体平台，增强党建工作的吸引力和感染力，这一点我觉得特别棒，毕竟我们年轻党员对新媒体接受度更高。手册中还详细阐述了如何建立健全党建责任体系，如何进行党建工作的考核评估，这些都是我们基层支部非常需要的指导。感觉作者非常了解我们一线工作者的需求，提出的建议都很接地气，并且有可操作性。

评分☆☆☆☆☆

这本书的第二部分，“国有企业党支部工作指导手册”，像是一位经验丰富的老师，手把手地教你如何做好党支部的工作。它不仅仅是理论知识的堆砌，更充满了实践智慧。我最喜欢的部分是关于如何增强党支部政治功能和组织功能的内容。书中详细阐述了党支部在政治学习、思想引领、监督保障等方面的具体职责，并提供了多种行之有效的工作方法。 比如，在如何开展谈心谈话、如何处理党员思想动态、如何做好党员发展和教育等方面，手册都给出了非常详细的指导，并且配有丰富的案例。这让我意识到，党支部工作的细致和深入，是凝聚党员力量、发挥组织优势的关键。手册还强调了党支部在推动企业改革发展中的重要作用，如何通过党建引领，激发党员干部干事创业的热情，从而为企业发展注入新的活力。这本书对于基层党务工作者来说，无疑是一本不可多得的案头宝典。

评分☆☆☆☆☆

这本书的第二部分，深入探讨了“国有企业党支部工作指导手册”，让我对党支部的作用和工作方法有了更深层次的理解。这本书的亮点在于，它不仅仅停留在“怎么做”，更强调了“为什么这样做”，以及“这样做有什么好处”。比如，在如何发挥党支部战斗堡垒作用方面，作者详细列举了不同类型国企党支部的工作实例，这些案例分析非常生动，让我看到了党支部在解决实际问题、推动企业发展中的关键作用。 我尤其欣赏书中关于如何规范党支部组织生活的内容，包括如何开好“三会一课”、如何开展主题党日活动等。这些看似基础的工作，但在实际操作中往往容易流于形式。这本书给出了很多具体的方法和技巧，让组织生活更有针对性、更富实效。它还强调了党支部在思想引领、组织凝聚、作风建设等方面的重要职责，让我深刻认识到，一个有活力、有战斗力的党支部，是激发企业内生动力、提升管理效能的重要支撑。