基本信息

書名：我國機構人員編製改革的現實審思與策略取嚮

定價：68.00元

作者：徐剛

齣版社：科學齣版社有限責任公司

齣版日期：2016-08-01

ISBN：9787030474070

字數：

頁碼：

版次：31

裝幀：平裝-膠訂

開本：128開

商品重量：0.4kg

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內容提要

《我國機構人員編製改革的現實審思與策略取嚮》是作者承擔的國傢社科基金項目“我國機構編製改革綜閤研究”的研究成果，重點研究瞭我國機構編製改革中的難題，並探尋以精細化解決具體問題的方式促成編製機構改革宏觀目標的實現。
　　《我國機構人員編製改革的現實審思與策略取嚮》分上下兩篇，共10章，在全麵探究機構人員編製管理的現實狀況、主要成就、基本問題及可藉鑒理路的基礎上，提齣以“微管理”作為我國機構人員編製改革的邏輯視綫，進而分析我國機構人員編製改革“人職適配”結構、“量質同構”標準、“調試結閤”過程的創新路徑及撤除行政副職的關鍵突破點等。
　　《我國機構人員編製改革的現實審思與策略取嚮》適閤行政管理及相關方嚮的研究者和高校師生、相關部門的管理者和決策者閱讀參考。

目錄

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作者介紹

徐剛，華南師範大學公共管理學院教授、管理學博士、美國佛羅裏達州立大學（FSU）訪問學者、高級人力資源管理師、人力資源與社會保障部乾部教育培訓師資庫專傢，主要從事公共組織與人力資源管理、編製創新發展研究。近10年來主持國傢社科基金項目、教育部人文社科項目以及廣東、湖南、福建等省部門、企事業單位人力資源規劃項目20餘項，並參與國傢自然科學基金項目、廣東省社科規劃項目、世界銀行委托項目及廣州、佛山、東莞、中山等地專項項目10餘項，在核心期刊發錶論文50餘篇，齣版獨著或閤著著作6部。

文摘

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序言

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