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企业合规管理操作指南

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王志乐 著,否 编



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发表于2024-05-17

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店铺: 哈尔滨市学府书店图书专营店
出版社: 中国法制出版社
ISBN:9787509388501
商品编码:24814461099
包装:平装-胶订
开本:16
出版时间:2017-12-01
页数:50
字数:50000

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具体描述


内容介绍
  本书结合当代企业管理发展的新趋势,系统讲述什么是合规、什么是合规风险,并聚焦企业所面临的严峻合规风险,从而在观念上实现从“要我合规”到“我要合规”的战略性转变。书中系统讲述了先进企业如何识别合规风险,如何建立合规管理制度,如何健全合规管理岗位,如何完善合规管理机制,从而为企业尽快建立合规管理体系指明方向。

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  合规管理是现代企业管理的核心内容之一,是企业提升竞争软实力、实现可持续发展的B修内功,受到国家和企业的高度重视。

  本书为“企业合规管理培训用书”精品书系之一,书中既有理论又有操作方法,并结合实例加以分析讲解,既可以作为相关从业人员的实务操作用书,也可以用于合规管理培训和研究使用。

 
目录
  DY章 合规管理理论与发展新趋势1   DY节 合规管理概述/1   一、合规的内涵/1   二、合规风险的内涵/3   三、合规管理的内涵/5   第二节 企业合规管理动因的理论分析/11   一、基于内部影响因素的理论分析/12   二、基于外部变量因素的理论分析/13   三、相关结论/15   第三节 全球企业合规管理发展趋势分析/16   一、合规是现代企业持续发展的基石/16   二、合规反腐成为全球合规管理的新趋势/20   三、全球共同推进合规反腐进入新阶段/23   第四节 全球推进企业合规管理的新举措/25

  DY章 合规管理理论与发展新趋势1

  DY节 合规管理概述/1

  一、合规的内涵/1

  二、合规风险的内涵/3

  三、合规管理的内涵/5

  第二节 企业合规管理动因的理论分析/11

  一、基于内部影响因素的理论分析/12

  二、基于外部变量因素的理论分析/13

  三、相关结论/15

  第三节 全球企业合规管理发展趋势分析/16

  一、合规是现代企业持续发展的基石/16

  二、合规反腐成为全球合规管理的新趋势/20

  三、全球共同推进合规反腐进入新阶段/23

  第四节 全球推进企业合规管理的新举措/25

  一、国际组织推动合规管理的新举措/25

  二、发达国家推动合规管理的新举措/28

  第五节 中国推进企业合规管理的新形势/30

  一、推进企业合规管理存在问题及原因分析/30

  二、中国加大力度推进企业合规经营/34

  三、中国企业合规管理进入新的阶段/38

  第六节 强化合规管理对中国企业发展具有重要意义/40

  一、企业强化合规管理才能适应监管部门的新要求/40

  二、强化合规管理是中国企业持续发展的B然要求/41

  三、强化合规管理是中国企业转型升级的重要抓手/42

  四、分类施策积极推动各类企业强化合规管理/43

  第二章 合规风险识别与评估49

  DY节 合规义务与维护/49

  一、合规义务识别/49

  二、合规义务的维护/51

  第二节 合规风险识别与评估/53

  一、合规风险识别分析评估流程/53

  二、合规风险识别分析评估工具/57

  第三节 商业合作伙伴合规风险识别评估/59

  一、商业合作伙伴合规风险特征/59

  二、商业合作伙伴合规风险识别/59

  三、商业合作伙伴合规风险评估/64

  四、商业合作伙伴合规风险持续管理/64

  第四节 所在国合规风险识别和评估/64

  一、风险评估主体/64

  二、持续风险监控/65

  三、合规风险识别/65

  四、合规风险评估/66

  第五节 合规风险评估报告/66

  第六节 合规风险识别评估示范/67

  一、生产经营合规风险识别评估示范/67

  二、项目合规风险识别评估示范/72

  三、供应商合规尽职风险识别评估示范/73

  四、代理商合规尽职风险识别评估示范/82

  五、商业赞助合规风险识别评估示范/83

  第三章 合规管理制度107

  DY节 合规管理制度概述/107

  一、合规管理制度的概念/107

  二、建立合规管理制度的重要意义/108

  第二节 合规管理制度的原则和框架/109

  一、建立合规管理制度需要考虑的因素/109

  二、建立合规管理制度的基本原则/110

  三、建立合规管理制度的框架/112

  第三节 合规管理制度的内容设计/118

  一、合规行为准则/118

  二、合规管理办法/120

  第四章 合规管理组织架构136

  DY节 合规管理职责概述/136

  一、强化合规管理职责的目的和意义/136

  二、合规管理职责的总体要求/138

  第二节 合规管理部门角色及职能/139

  一、组织原则/140

  二、董事会合规管理角色与职能/140

  三、监事会合规管理角色与职能/141

  四、Z高管理层合规管理角色与职能/141

  第三节 合规管理组织机构/142

  一、合规管理机构的设立原则/142

  二、合规管理机构的层级/143

  三、合规委员会的角色与职责/143

  四、合规负责人的职责/143

  五、合规部门的职责/144

  六、合规专员/145

  第四节 合规管理部门协调/145

  一、合规部门与公司员工的沟通/145

  二、合规部门与业务部门的分工协作/146

  三、合规部门与监督部门的分工协作/147

  四、公司与外部监管机构的沟通协调/148

  五、公司与商业合作伙伴的沟通协调/149

  第五节 企业领导力的作用/149

  一、领导者是核心力量/149

  二、领导者的角色和责任/151

  第五章 合规管理实施机制159

  DY节 合规管理实施机制概述/159

  一、合规管理实施机制的基本内容/159

  二、保障合规管理实施机制有效的基本条件/160

  第二节 合规培训与沟通/161

  一、合规培训与沟通的原则/161

  二、合规培训的目标、内容和形式/161

  三、合规沟通的目标、内容和形式/164

  第三节 合规考核机制/168

  一、合规考核的重要意义/168

  二、合规考核的内容和形式/168

  第四节 合规举报机制/169

  一、合规举报的信息收集与处理/170

  二、完善的合规举报机制需要满足的条件/170

  三、合规举报的基本要求/171

  第五节 合规调查机制/173

  一、合规调查方案的制定/173

  二、合规调查的基本程序/174

  三、合规调查报告的撰写/175

  第六节 合规处理和改进机制/176

  一、合规处理机制/177

  二、合规改进机制/178

  第七节 合规信息管理机制/179

  一、合规信息管理的目标和范围/179

  二、合规信息管理的基本流程和机制/181

  附 录183

  一、《联合国全球契约十项原则》/183

  二、《世界银行集团诚信合规指南》摘要/186

  三、《经济合作与发展组织跨国企业准则》节选/190

  四、世界经济论坛《反贪腐伙伴倡议─反贿赂守则》/198

  五、美国司法部关于《反海外腐败法》的解读(节录)/203

  六、英国《反贿赂法指引》摘要/206

  七、亚太经合组织企业自愿和有效的合规项目之基本要素/209

  八、国际反贪污贿赂法律文件概览/213

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