目錄

第一章 首先要瞭解中國人的特性

言——模棱兩可，言不由衷

行——謹慎小心，反求諸己

心——追求圓通，善於自保

性——愛占全傢，死要麵子

第二章 建立人際關係的基本準則

正視自己

善待他人

三大禁忌

第三章 十大要領是人際關係的催化劑

一錶人纔

兩套西裝

三杯酒量

四圈麻將

五方交遊

六齣祁山

七術打馬

八口吹牛

九分努力

十分忍耐

第四章 良好溝通是人際關係的潤滑劑

第五章 如何處理內部工作關係

第六章 如何處理外部工作關係

第七章 傢庭關係是終生學習的必修課

編輯推薦

《圓通的人際關係》編輯推薦：人際關係既是做人的道理，又是做人的技巧。做人講技巧，容易導緻“圓滑”，注入倫理道德的因素，纔能變“圓滑”為“圓通”。人際關係能力演化為事業成功的法寶！人際關係既復雜又很微妙，而這種復雜與微妙性，在中國文化背景下體現的尤為突齣。對大多數人而言，人際關係無疑是件頭痛但又不得不麵對的問題。如何吃透中國特殊的人際關係文化？如何在當今復雜的人際依賴網絡中做到輕鬆自如？如何將人際關係能力演化為事業成功的法寶？對每一個人特彆是職場人士而言，是值得思考的。中國式管理之父、中國式管理研究院院長曾仕強教授在本課程中立足於中國文化，全麵解析瞭圓通人際關係之道，以期幫助學員走齣人際關係睏境，提升個人交際魅力，促成事業成功。

作者簡介

曾仕強，中國式管理研究院院長，中國式管理之父，英國萊斯特大學管理學博士，美國杜魯門大學行政管理碩士；颱灣興國管理學院校長，颱灣智慧大學校長，颱灣交通大學教授；《成功》雜誌首席顧問，中國統一促進會理事長，被業界譽為：中國式管理大師、華人三大管理學傢之一、被《民生報》調查為交大z受學生歡迎的教授之一，生産力中心調查為z受企業界歡迎的十大名嘴之一。其他重要著作有：《中國式團隊》、《中國式管理》、《中國式的管理行為》、《中道管理》、《中國式領導》、《管理思維》、《管理大道》、《大易管理》等。