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内容简介

　　《政府绩效评估概论/iCourse教材·高等学校公共管理类专业主干课程教材》系统梳理了政府绩效评估的基本理论，全面阐述政府绩效评估所涉及的绩效目标订立、评估指标体系设计、评估主体的选择与确定、权重设计与分值安排、评估程序优化、评估方法选择、评估结果应用、绩效评估立法等具体实务知识，客观介绍国内外政府绩效评估的实践经验、存在问题、发展趋势和推进途径。书中的案例分析、知识链接、本章实训等均注重突出中围视角和中国特色，从而为读者了解政府绩效评估的实践提供素材。
　　《政府绩效评估概论/iCourse教材·高等学校公共管理类专业主干课程教材》既可以作为普通高等学校公共管理类专业学生的课程教材，也可为学术界开展理论研究和实践界科学推进政府绩效评估提供有益的借鉴。

作者简介

　　蔡立辉，教授、博士生导师，现任暨南大学公共管理学院院长，兼任全国政策科学研究会副会长、全国电子政务理事会理事、全国政府绩效评估研究会理事、担任《电子政务》学术委员会委员和《学术研究》编委会委员、广东省行政管理学会副秘书长、广东省信息化专家咨询委员会委员、广东省电子政务协会副会长等。2007年入选为教育部新世纪优秀人才。

目录

第一章 导论
第一节 政府绩效评估概述
第二节 政府绩效评估的研究对象与体系
第三节 政府绩效评估的学科特点与研究方法

第二章 政府绩效评估的理论问题
第一节 政府绩效评估的兴起
第二节 政府绩效评估的意义与发展趋势
第三节 政府绩效评估的特征和价值取向
第四节 三种评估制度的联系与区别

第三章 政府绩效评估的主体
第一节 政府绩效评估主体概述
第二节 360度与绩效评估主体的选择与确定
第三节 政府绩效评估主体构成、属性和作用

第四章 政府绩效评估指标体系的构建
第一节 绩效评估指标的含义与分类
第二节 政府绩效评估指标体系构建的依据
第三节 影响绩效评估指标体系构建的因素
第四节 政府绩效评估指标的质与量标准
第五节 构建政府绩效评估指标的原则与要求

第五章 政府绩效评估程序
第一节 政府绩效评估程序概述
第二节 政府绩效评估系统的构成要素
第三节 政府绩效评估的过程
第四节 政府绩效评估程序的保障措施
第五节 西方国家的政府绩效评估程序

第六章 政府绩效评估的结果应用与改进
第一节 政府绩效评估结果的激励与绩效改进概述
第二节 政府绩效评估的绩效数据与表现形式
第三节 政府绩效评估结果的运用与公共管理的改进
第四节 中国政府绩效评估结果的运用现状与改进策略

第七章 政府绩效评估方法
第一节 绩效评估方法概述
第二节 岗位绩效评估方法
第三节 整体绩效评估方法
第四节 项目绩效评估方法

第八章 政府绩效评估立法
第一节 政府绩效评估立法的意义
第二节 发达国家政府绩效评估立法
第三节 政府绩效评估立法的主要内容

第九章 美国政府绩效评估及其经验借鉴
第一节 美国政府绩效评估的兴起与发展演进
第二节 美国政府绩效评估指标体系
第三节 美国政府绩效评估的评估与借鉴

第十章 政府绩效评估在当代中国的推进
第一节 当代中国政府绩效评估方式
第二节 中国实施政府绩效评估存在的问题
第三节 科学推进政府绩效评估的途径
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