编辑推荐

1、主题直击痛点：随着智能手机普及和自媒体爆发，人们的社交范围貌似扩大，但深度和效果却愈发肤浅，甚至为社交所累。本书正是为解决这一痛点而来，堪称一部人际交往的“断舍离”手册。
2、分析全面透彻：本书分为社交的本质分析、社交与情商的关系、有效社交五大要点、无效社交三大模式这四部分，基本涵盖了当代社交方方面面。
3、观点新颖别致：作者提出了很多颠覆传统社交理论的观点，如“社交的本质就是等价交换”“人脉不是求来的，而是你的优秀吸引来的”“沟通的目的比过程更重要”“结交枢纽式人物的利与弊分析”等等。

内容简介

作为一个收入过亿的自媒体人，罗振宇说：“在社交红利时代，谁懂得社交，懂得传播，就能够掌握商业的先机。未来的一切交易都将是社交。”看看身边的自媒体人，豆瓣红人，知乎大牛、电台主播、微博大V、微信大号、直播达人等等，他们从普通人到网红，收入翻倍增长，迅速地过上了高大上的生活。这些似乎都验证了罗振宇的预言。

然而，这只是少部分人，对于大部分人来说，不但没有分享到“社交红利”，反而淹没在爆炸性的碎片信息中，在无穷无尽的社交关系中挣扎，深受其累。如果你也是这样的人，想要参与到“社交红利时代”，却又不知道从哪里开始，那么这本书就很适合你。

本书一反传统社交书的思维，从社交的本质分析、社交与情商的关系、有效社交五大要点、无效社交三大模式等多个方面对我们的社交活动做了全方位分析，从上万个社交案例中挑选出几十个真实有效的案例，从中归纳提炼出“认清人脉真相”“结交枢纽式人物”“棘手沟通处理法则”“赢得关键对话”“练习社交语言”等高效的社交解决方案，既指出了传统社交的弊病和不足，也指出了真正高质量社交的标准和实践方法，从而帮读者达到社交事半功倍的目的。

作者简介

李小墨，曾任《海南特区报》记者、“厦门头条”主编，自媒体“深夜书桌”创立人。阅读量大，长期写作，深度思考，大学期间即写就了百万字的读书笔记。多年来传统纸媒和新媒体行业的积累，让她顺利地抓住了移动互联网“社交红利时代”，创立了知识分享型的自媒体，并且成立了读书分享社群，成功地打造了个人IP。

她的文章深入浅出，有深度，有态度，深受读者的喜爱。文章多次呗十点读书、思想聚焦、有书、清华南都等自媒体转载，大部分都获得了10万+阅读量，影响了众多的都市青年。

目录

序言
第一章 你所谓的社交有用吗？
请停止无效社交
——你的社交只有数量，没有质量
人脉的真相
——能力是1，人脉是后面的0
一个成熟的人应该有什么样的人际观？
——以共赢思维处理与他人的关系
有效社交是怎么做到的？
——怎样结识超级交际枢纽式的人物？

第二章 高情商是怎样炼成的？
高情商应该具备的五种能力
——不会管理情绪怎么办？
什么样的人是沟通高手？
——好的沟通者，首先要学会打量自己
最棘手的沟通
——普通谈话是如何升级为关键对话的？
好好说话
——糟糕的沟通氛围是如何造成的？
为什么我们总是忍不住打断别人？
——大多数人存在着倾听的“七宗罪”
情商高的人有哪些不为人知的沟通技巧？
——适度的挑衅，会让对话热络起来

第三章 如何成为一个受欢迎的人？
如何爱一个人：爱的五种语言
——你真的知道怎样去爱一个人吗？
如何有效地安慰一个人？
——正确的安慰，大多遵从这样的步骤
什么样的道歉才是真诚的？
——会不会道歉，决定了关系的走向
当别人抱怨时，是想告诉你什么？
——认识抱怨背后隐藏着的真相
批评的艺术
——优秀的批评者长什么样？

第四章 无效社交的典型表现
到底还要吃多少亏，你才能学会交浅不言深
——如何判断该不该向别人吐露心声？
为什么你始终要在言语上胜过别人？
——永远不要忘记沟通真正的目的
为什么我不再群发拜年短信了？
——无差别对待，是人际关系的大忌

精彩书摘

结识超级交际枢纽式人物，是打开交际圈的捷径。

很多人都听说过六度分割理论，但多数人不知道，这种连接往往要经由交际枢纽式的人物而形成。

超级枢纽式人物，认识的人比我们多得多。他们有两个特点：

第一，他们多是中层人士，因为在中层，既可以接触到顶层尖尖儿上的人，又可以接触到普通人。他们的人际圈规模大多是显而易见的，但更重要的是他们的人际圈涵盖三教九流，保证了他们人脉的多样性。很多人认识的人多，却不好使，因为社交圈结构单一，尽是和他差不多的人。

第二，这些人往往从事需要靠人际交往推动的职业，是天生的社会活动家，比如记者、猎头。

电视剧《人民的名义》里的祁同伟就是这样一个超级交际枢纽式的人物，汉大帮的头号人物是高育良，但关键人物却是祁同伟。对上，他可以得到高老师的耳提面命，和赵家联系；对下，他可以集结一大班的同窗校友。

还有特别有特色的“秘书帮”，一把手的秘书本身职级并不高，但为什么可以得势，成为中国政坛一股不容小觑的力量？因为他是一把手和其他官员之间枢纽式的存在。对上，直接可以和一把手说上话，和二把手、三把手、四把手……也经常接触；对下，因为他职级并不高，所以并没有无法跨越的沟壑。同时，他要当领导的眼睛和耳朵，也需要眼观六路、耳听八方，所以也是需要大量交往人脉的。

这种交际枢纽对任何一个强大的人际关系网来说，都是不可或缺的人物，一旦你和某个超级交际枢纽成为朋友，那么你离他所认识的那数千号人就只有一步之遥了。

当然了，社交基于互惠，要让关系枢纽式的人物为你打开大门，你也要提供回报。如果你找猎头要一些重要角色的联系方式，那么平时就要积极地向他们引荐人才，帮助他们开展工作。你要找记者当中间介绍人，平时也要热心替他们搞定采访对象、提供新闻线索。

除了结识社交枢纽式的人物，你还可以试着让自己成为一个社交小中心，社交小枢纽。做到这一点的其中一个方法是：成为某个组织或活动的组织者。

回顾学生时期，如果不出意外的话，班长通常是和班上同学接触最深最广的一个人，因为承担着组织同学的任务。对于一个班集体来说，班长其实是一个小中心。在学生社团中同样如此，成为小干部的学生，他们的社交往往更广更深。

有效社交的一个技巧是成为某场活动、某个项目、某个组织的组织者，性质可以是学习团体，比如读书会；可以是兴趣团体，比如骑行社；可以是公益团体，比如爱心志愿者协会。组织者通常是人群的中心，他们有更多曝光的机会，更容易被认识，也更容易获得信赖。一旦成为一个小中心，你就会像磁铁吸引铁器一样，把人们吸引过来，社交不仅变得容易而且变得高效。

前言/序言

在人际交往中，同样是相遇，为什么有些被飞快地遗忘，有些却能发展成真正的友谊？同样是沟通，为什么有的人能让冲突的双方迅速取得共识，有的人却能把最安全的话题演变成剑拔弩张的争吵？
这正是本书试图去回答的两个问题，说得抽象一点，可以概括为：如何有效地社交？如何进行良好的沟通？
都说越努力的人会越幸运，可是方法不对，所有扩展交际圈的努力都会变成无效社交；都说沟通只要一颗真心就可以了，可是不注意技巧，就连爱到可以为对方付出一切的夫妻，也会因为不恰当的沟通方式，最终形同陌路。
一直觉得我们应该有一门专门教授人际交往的课程，可是很遗憾，对于人际交往，我们要么在跌跌撞撞中独自摸索，要么参考他人似是而非的经验之谈，始终没有太可靠的知识可用来学习。
更糟糕的是，很多人对人际交往有一些根深蒂固的误解和偏?见。
有的人把讨好逢迎奉为社交和沟通能力的要义，以为会来事、会讨好、长袖善舞的人，就是社交和沟通高手。可是真诚、坦率、忠于本心、不卑不亢的人，难道就不能成为社交和沟通高手吗？
有的人认为社交和沟通不需要技巧，只要一颗真心就够了。他们听不进技巧与方法，并且对社交技巧有着不可思议的偏见，甚至不断地泼脏水，把它们和不真诚、有心机、虚伪世故画上等号。这实在是低估了沟通的复杂程度和重要程度，所以才会出现那么多把低情商当坦率、把不顾及他人感受当成耿直的人。
还有的人把社交和沟通技巧简单地理解为嘴上功夫，可是嘴皮子利索、能说会道的人就一定是沟通高手吗？当然不是。一个能言善辩，但始终要在言语上胜过别人的人，恐怕会成为圈子里最不受欢迎的家伙。
人们对人际沟通有太多狭隘的认知。
一定存在一种更高级、更舒服也更有效的社会交往和人际沟通方式！
本书做的一切努力，就是为了让那些在不顺利的社交、不顺畅的沟通中挣扎的人意识到这一点。
建立社交圈的时候，你完全用不着拿热脸去贴冷屁股，就可以用更得体、更有尊严的方式赢得高质量的人脉。
维护人际关系的时候，你完全可以选择一种既不用违背本心、降低人格去刻意讨好，又让人觉得舒服、容易接受的社交风格。
出现分歧的时候，你完全可以选择一种既不引起对方对抗情绪，又清晰地表达自己的观点和意愿的表达方式。
激烈、不友好的情绪干扰沟通的时候，除了和对方一起陷入情绪的沼泽之外，你完全可以控制自己不被情绪牵着鼻子走，并及时地安抚对方的情绪，不让对话因为情绪而脱离正轨。
坦率真诚并不是口不择言、痛戳人短的借口和挡箭牌，你完全可以选择一种让自己和他人都不受言语伤害的说话方式。真正的坦率应该是富有同理心、顾及他人感受的。
…………
这本书是写给那些因为情商低、社交低效、沟通能力差而让生活陷入困境、内心遭受痛苦，却搞不清楚到底出了什么问题的人；是写给那些有意愿摆脱社交不顺利、沟通不顺畅的处境，却不知道具体如何去改善的人；是写给那些想纠正伴侣或其他身边人不良沟通习惯，却不知道如何有效影响和改变他人行为的人

包装精美，是正版，还没看，内容先不评价

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