内容简介
我们厌倦某些人一次又一次嘲弄他人,厌倦父母以工作忙为借口拒绝陪伴孩子,厌倦老板与下属格格不入,厌倦人们把工作当恋人以至于错过真正重要的人……
但除了厌倦,你又真正做过什么呢?
作者简介
杰里米·库比切克(Jeremie Kubicek),基安全球公司联合创始人,领导力培训导师
库比切克的专题演讲和培训遍布世界各地,专注于领导力、情商和个人发展等领域的研究和精进,著有畅销书《让你的领导力活过来》(Making Your Leadership Come Alive)。
史蒂夫·科克拉姆(Steve Cockram),基安全球公司联合创始人,人格发展培训导师。
科克拉姆在人格发展、应用领导学习方面是首屈一指的专家,与他合作的高管团队和组织遍布全球。他还是人际关系培养、团队建设方面炙手可热的演说家和导师。
目录
前言 如何成为高段位的生活掌控者?
第1部分 人类存在的基础:连通性
第1章 高压力、快节奏的你,还能硬撑多久?
该治病了,工作狂和炫娃狂魔们
所有的孤立无援都是自找的
第2章 认清现实:你是“万人迷”,还是“万人嫌”?
那些别人看破却没说破的真相
如果家人加倍亲近你,同事加倍信任你
第2部分 如何成为很厉害的人:5个挡位
第3章 1人生如驾车,懂得换挡才能轻松驰骋
5个挡位,彻底清除社交痼疾
1套语言,精准拿捏沟通分寸
第4覃1第5个挡位:专注的力量
马力全开,超速运转
当高度专注撞上团队合作
不合时宜的专注=错过
使用第5个挡位的正确方法
第5章 第4个挡位:应对拥挤不堪的工作与生活
很不幸,我们成了任务处理机器
我们为何任由第4个挡位摆布?
第6章 1第3个挡位:为什么社交如此重要
在酒桌上谈生意,成功率会更大吗?
所谓的高情商,就是学会聊天
4个要点,让你“hold住”任何社交场合
第3部分 影响力法则:成为人们主动追随的人
精彩书摘
《换挡:如何让30岁的人生不失控》:
在亚特兰大一位朋友家的院子里,杰里米与几位领导者分享了一个简单却意义非凡的理念-5个挡位,这是我第一次体验5个挡位。那天,我学到了处理与家人、商业合作伙伴之间问题的新词汇。我开始意识到进入第2个挡位的意义,也发现自己极少转换到这一模式。
作为一名房地产经纪人,我习惯在烹饪晚餐或辅导孩子做功课时,发发短信,回回邮件,但这种做法常常令孩子感到沮丧。他曾指出:“妈妈,你总是沉溺在手机里,忽略我的感受。”以前,我总会回答:“这是我的工作……我并不是在和朋友发信息,讨论明天穿什么衣服。我真的是在工作,这样你才能住在漂亮的大房子里啊!”这个自我开脱的借口,听起来怎么样?
与此同时,我的丈夫和孩子也感到内疚。我的丈夫在一家IT企业上班,每天一睁开眼睛就会进入第4个挡位,开始查看邮件。晚上睡觉前,他也会提前准备明天的邮件。而我十多岁的孩子则活在手机世界里,每时每刻都在查看朋友的信息,或者浏览社交网站。我们一家人都困在各自的圈子里,对彼此的手机瘾感到失望。
5个挡位正在改变我们之间的沟通方式。渐渐地,我们开始意识到自己所处的环境,并努力在适当的时间里转换到适当的挡位。
如今,我们拥有一种大家都能理解并欣赏的共同语言,终于能够更好地交流了。我再也不需要组织愤怒的语言,或者表达自己的内疚之情。我只需要说出“第2个挡位”,就能引起他们的注意。我们可以因此相应地调整各自的状态,简直太不可思议了1
5个挡位简单而实用,让我以及我的家庭生活发生了翻天覆地的变化。一开始,我只在家里实践这套理念。但现在,我还将它应用到工作当中,并取得了积极的效果。通过认识自己的挡位顺序和自然偏好,现在,我已经开始成为理想中的好妈妈、好妻子。
更重要的是,在与朋友或客户建立社交联系的过程中,我也能够自觉意识自己所处的环境了。这一切都与认识自己、领导自己有关。
……
前言/序言
“你人在这里,心却不在。”有人对你说过这样的话吗?或者,你对别人说过这番话吗?
每天都有无数人因为无法恰当地与人沟通、融入当下,而遭受许多负面影响。社交失误、情商缺失、碌碌无为不仅阻碍个人成长,还将抑制企业的发展。此外,也有无数人因为身边的人从不学习如何正确与人沟通而备受委屈,甚至不得不承担一拍两散的后果。我们忍受了太多来自老板、同事或家人的负面行为及语言,只因他们不懂切换挡位,融入当下。
融入当下是一种艺术形式。实际上,每个人都能学会与他人良好沟通。有些人天生精于此道,有些人则需后天不断学习。并且,后者更可能成为真正的大师,能在恰当的时间里切换到恰当的挡位,充分了解自己,领导自己,继而获得尊重并建立影响力。
我们厌倦看到某些人一次又一次嘲弄他人,厌倦看到父母以工作忙为借口拒绝陪伴孩子,厌倦看到老板与下属格格不入,厌倦看到人们把工作当恋人,以至错过真正重要的人,还对此浑然不知。
频繁目睹人们陷入以上困境后,我们决定撰写本书。如今,世界正在经历一场无与伦比的文化巨变。在这样的大背景下,我们想提供一些实际建议,帮助你反思自己的生活是否脱轨,进而转变行为方式,最终重回正轨。
人际智能是领导者的未来竞争优势。在新世界里,人际关系比以往任何时候都更重要。建立、发展并维持核心关系的能力将成为领导者的主要影响力。
诚实面对你当前的人际关系吧。
你知道自己的另一面是什么样子吗?
你知道如何在不同的社交场合与人打交道吗?
工作中,你是个容易沟通的人吗?
大家喜欢和你在一起吗?
即使有时间压力,你也能全身心地与人相处吗?
你总是不顾一切想要争夺第一吗?
你曾经尝试在某一刻全身心地与人相处吗?
你知道如何放慢节奏,聆听身边的人吗?
这些问题将成为区分未来领导者的主要依据。智商和专业技能固然重要,但仅拥有这两项素质已经远远不够。当你开始学习培养人际关系方面的胜任力,即与他人建立联系、融入当下的能力时,就意味着你将建立长期稳固的人际关系,抓住大多数人难以发现的机会。
从这个角度来看,本书充满力量。如果运用得当,你不仅可以借助这种力量真正改善与所爱之人的关系,还将成为工作中、团队里的重要领导者。把书中的核心观点系统地应用到包括个人、家庭、团队、组织和社群在内的5大影响圈,你会发现,5个挡位是一个简单又深刻的比喻,并且,书中围绕其展开的理论切实可用。
如果你承认自己的确在生活的某些领域中脱轨,也希望重回正轨,那么你已经踏上了改变之路。如果你承认自己的确缺席身边人的故事,并且愿意借助5个挡位的力量重新规划生活,成为举足轻重的人,那么,你终将走向成功。
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